Fachbereichsleitung Deutsch (m/w/d)

Das Umfeld

Ein international geprägtes Unternehmen mit klarer Wachstumsstrategie und hoher M&A-Aktivität als zentralem Bestandteil der Unternehmensentwicklung. Die Rolle ist direkt an das Senior Management angebunden und bietet hohe Sichtbarkeit innerhalb der Unternehmensgruppe sowie die Möglichkeit, strategische Entscheidungen aktiv mitzugestalten. Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Transaktionen nicht nur begleitet, sondern eigenständig steuert, bewertet und erfolgreich umsetzt. Das Umfeld zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege, anspruchsvolle Projekte und einen hohen qualitativen Anspruch an Analysen, Prozesse und Execution aus.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Steuerung von M&A-Transaktionen über den gesamten Prozess hinweg – von der strategischen Zieldefinition über Analyse, Strukturierung und Verhandlung bis zum erfolgreichen Closing
• Identifikation, Analyse und Strukturierung potenzieller Akquisitions-, Beteiligungs- und Joint-Venture-Möglichkeiten inklusive Entwicklung strategischer Investment Cases
• Durchführung komplexer Financial Models sowie Szenario- und Sensitivitätsanalysen als Grundlage für Managemententscheidungen
• Steuerung und Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie externer Berater im Rahmen laufender Transaktionen
• Verantwortung für Due-Diligence-Prozesse sowie Analyse kommerzieller, finanzieller und strategischer Risiken und Potenziale
• Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen mit Gesellschaftern, Verkäufern, Investoren und weiteren externen Stakeholdern
• Erstellung adressatengerechter Entscheidungsunterlagen und Präsentationen für Geschäftsführung, Investoren und Top-Management
• Funktion als Sparringspartner für Management und Fachbereiche bei strategischen, finanziellen und transaktionsbezogenen Fragestellungen
• Unterstützung und Vorbereitung von Post-Merger-Integrationen in Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finance, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Transaction Advisory, Financial Due Diligence oder Corporate M&A
• Nachweisbare End-to-End M&A-Projekterfahrung mit hoher Eigenverantwortung in der Steuerung und Umsetzung komplexer Transaktionen
• Fundierte Deal-Erfahrung inklusive Strukturierung, Verhandlung und Execution von Transaktionen bis zum erfolgreichen Closing
• Sehr gutes Verständnis von Financial Due Diligence Prozessen, Financial Modelling, Working Capital Mechaniken und komplexen Vertragsstrukturen
• Fähigkeit, Investment Opportunities strategisch und wirtschaftlich zu analysieren sowie fundierte Kaufentscheidungen vorzubereiten und mitzutragen
• Hohe analytische Kompetenz sowie Fähigkeit, strategische und finanzielle Zusammenhänge schnell zu erfassen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
• Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise
• Idealerweise Kenntnisse in HGB und IFRS im Kontext von Transaktionen und Due-Diligence-Prozessen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Rahmendaten

• Attraktives Gehaltspaket inklusive zusätzlicher Vergütungsbestandteile
• Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
• Hohe Sichtbarkeit und direkte Zusammenarbeit mit dem Top-Management
• Strategische Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum
• Anspruchsvolle Transaktionen in einem dynamischen Wachstumsumfeld

Kontakt

rheinwege GmbH
Nikita Chebotar
Gründer & Geschäftsführer
E-Mail: nikita.chebotar@rheinwege.de
Telefon: +49 152 59470038

Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, kulturellen Hintergründe, Religionen, sexuellen Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.