Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere neue Wachstumschancen und leite Immobilien- und M&A-Projekte eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit aktiver Expansionsstrategie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, hohe Sichtbarkeit und modernes hybrides Arbeitsmodell.
- Weitere Informationen: Vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Expansion des Unternehmens und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Immobilienbereich und starke Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für ein wachstumsorientiertes Unternehmen mit einer aktiven Expansionsstrategie suchen wir einen Senior Manager Real Estate M&A & Expansion Management (m/w/d).
Die Position verbindet Grundstücks- und Immobilienmanagement, Expansion und M&A-nahe Projekte in einer strategisch wichtigen Rolle.
Sie identifizieren neue Wachstumschancen, begleiten Immobilientransaktionen sowie Vertragsverhandlungen und übernehmen Verantwortung für die Weiterentwicklung des Portfolios.
Dabei arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen, der Geschäftsführung sowie externen Partnern zusammen und gestalten die Expansion des Unternehmens aktiv mit.
- Ihre Aufgaben
- Identifikation, Analyse und Bewertung neuer Akquisitions-, Expansions- und Investitionsmöglichkeiten im Immobilienumfeld (Kauf & Miete/Pacht)
- Eigenverantwortliche Steuerung von Immobilien- und M&A-Projekten von der ersten Standortanalyse bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Durchführung von Markt-, Standort- und Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen für das Management
- Führung von Vertrags- und Kaufpreisverhandlungen mit Eigentümern, Investoren, Maklern und weiteren Geschäftspartnern
- Verantwortung für die Betreuung bestehender Mietverträge einschließlich Nachverhandlungen, Mietkonditionen, Laufzeiten und Vertragsoptimierungen
- Steuerung und Überwachung vertraglicher Verpflichtungen, Fristen sowie immobilienbezogener Compliance-Anforderungen
- Koordination von Genehmigungsprozessen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, Behörden, Dienstleistern und externen Beratern
- Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks aus Eigentümern, Maklern, Investoren und weiteren relevanten Marktteilnehmern
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Expansionsstrategie sowie kontinuierliche Analyse neuer Marktpotenziale
- Begleitung strategischer Projekte an der Schnittstelle zwischen Real Estate, M&A und Unternehmensentwicklung
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger relevanter Berufserfahrung im Immobilienumfeld
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Real Estate, Expansion Management, Immobilienmanagement oder M&A-nahen Funktionen
- Fundierte Erfahrung in der Akquisition und Bewertung von Immobilien, Standorten oder Expansionsprojekten
- Nachweisbare Erfahrung in der Verhandlung komplexer Kauf-, Miet- oder Nutzungsverträge
- Sicherer Umgang mit wirtschaftlichen Analysen sowie Investitions- und Entscheidungsvorlagen
- Gute Kenntnisse relevanter rechtlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen im Immobilienbereich
- Strukturierte, eigenverantwortliche und unternehmerische Arbeitsweise
- Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Hohe Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Rahmendaten
- Attraktives Gehaltspaket
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit hoher Sichtbarkeit innerhalb des Unternehmens
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und weiteren Entscheidungsträgern
- Hoher Gestaltungsspielraum bei der Umsetzung der Expansionsstrategie
- Spannende Mischung aus Real Estate, Expansion Management und M&A-Projekten
- Langfristige Entwicklungsperspektive in einem wachstumsorientierten Unternehmensumfeld
- Moderne Arbeitsbedingungen und hybrides Arbeitsmodell rheinwege Gmb H
- Gründer & Geschäftsführer
- E-Mail: nikita. chebotar@rheinwege. de
Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld.
Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, kulturellen Hintergründe, Religionen, sexuellen Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.
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Senior Manager Real Estate M&A & Expansion Management (m/w/d) Arbeitgeber: rheinwege GmbH
Als international tätiges Unternehmen im Raum Mönchengladbach bieten wir Ihnen als Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) ein professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten. Unsere wertschätzende Teamkultur fördert Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung, während Sie in einem hybriden Arbeitsmodell die Flexibilität genießen, die Sie benötigen. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen und internationalen Unternehmensumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager Real Estate M&A & Expansion Management (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie rheinwege GmbH ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn rheinwege GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei rheinwege GmbH bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei rheinwege GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie rheinwege GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager Real Estate M&A & Expansion Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei rheinwege GmbH anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Senior Manager Real Estate M&A & Expansion Management (m/w/d) bei rheinwege GmbH zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei rheinwege GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei rheinwege GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei rheinwege GmbH vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
