Embedded Hardware Engineer - High-Density PCB (M/F)
- Type of contract: Permanent
- Location: Munich area (preferred)
- Ref: 1953
- Contact: paul@rheso.tech
The recruiting company:
Our client is a European start-up specializing in electronic warfare and precision localization technologies within the defense sector.
Key points of the position:
As part of a growing engineering team and in close collaboration with Embedded Software Engineers, you will report to the CTO and be responsible for developing the hardware platforms that power next-generation UWB systems for military applications.
Responsibilities:
- Designing high-density, multi-layer PCBs for high-speed signal applications (up to 9 GHz)
- Working on complex board layouts in the 50 Ohm domain with single-ended signals
- Supporting hardware bring-up and integration with embedded software
- Collaborating with cross-functional teams on system architecture and component selection
- Running simulations and validating signal integrity
- Creating and maintaining comprehensive hardware documentation
Technical environment:
- Typical PCB stack-up: 6 layers
- Frequencies: High-speed signals up to 9 GHz
- ECAD tools: KiCAD or Altium
Necessary skills:
- At least 8-10 years of experience in embedded hardware development
- Proven expertise in high-density PCB layout and high-speed signal design
- Familiarity with UWB or RF systems is a strong plus
- Experience with signal integrity and power integrity simulations
- Rigor, autonomy, and a collaborative mindset
- A defense clearance will be necessary for this position - candidates must hold German or Austrian citizenship
Keywords:
- PCB
- hardware
- high-speed
- 9GHz
- signal integrity
- UWB
- KiCAD
- Altium
- RF
- defense
- embedded
- board design
Embedded Hardware Engineer - High-Density PC - 1953 in München Arbeitgeber: RHESO.TECH
Unser Kunde ist ein schnell wachsendes Technologieunternehmen mit Sitz in München, das fortschrittliche Kommunikationssysteme für Drohnen und Verteidigungsanwendungen entwickelt. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit gefördert werden. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, direkt mit den Gründern und Führungskräften zusammenzuarbeiten, was nicht nur die persönliche Entwicklung unterstützt, sondern auch spannende Einblicke in zukunftsweisende Technologien ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Embedded Hardware Engineer - High-Density PC - 1953 in München erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei RHESO.TECH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Embedded Hardware Engineer - High-Density PC - 1953 bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei RHESO.TECH vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei RHESO.TECH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RHESO.TECH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
