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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein neues Team in der HNO/Strahlentherapie und optimiere die Pflegeprozesse.
- Arbeitgeber: Klinikum Frankfurt (Oder) - einer der größten Arbeitgeber in Ostbrandenburg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenversorgung und entwickle dein Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Pflegefachkraft und Erfahrung in der klinischen Leitung.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH als Tochterunternehmen der RHÖN-KLINIKUM AG sichert die überregionale Schwerpunktversorgung in Ostbrandenburg. Mit ca. 1.700 Mitarbeitern zählt unser Haus zu den größten Arbeitgebern der Region. Das Klinikum verfügt über 773 Betten, 24 Fachabteilungen und sechs Institute.
Was erwartet Sie:
- Aufbau und Entwicklung eines neuen pflegerischen Stationsteams
- Sicherstellung des ordnungsgemäßen Stationsbetriebes unter Berücksichtigung der Patienten- und Mitarbeiterzufriedenheit sowie der pflegefachlichen Versorgungsqualität
- Verantwortung einer effizienten Dienstplanung unter Einhaltung der Vorgaben des Arbeitszeitgesetzes, der Betriebsvereinbarungen sowie des Stellenplans
- Hinterfragen von Arbeitsabläufen und Optimierung von Prozessen
Was erwarten wir von Ihnen:
- Abschluss als Pflegefachkraft, idealerweise mit Berufserfahrung in einer HNO oder Strahlenklinik
- Sie verfügen über klinische Leitungs- und Organisationserfahrung
- Sie verfügen über ein Studium mit dem Schwerpunkt Management oder eine Fachweiterbildung zur Leitung einer Einrichtung des Gesundheits- und Sozialwesens bzw. verfügen über die Bereitschaft, eine entsprechende Weiterqualifikation zeitnah zu absolvieren
- Sie haben die Fähigkeit zur Delegation von Verantwortung und zur Stärkung der Kompetenzen der Mitarbeitenden
- Sie leben Identifikation mit der Klinik und verfolgen effektiv die Unternehmensziele
Was bieten wir Ihnen:
- eine Einstellung erfolgt zu dem von Ihnen gewünschten Zeitpunkt
- eine leistungsgerechte Vergütung auf der Grundlage des Haustarifvertrages mit einer Beteiligung am wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens
- Vollzeitstelle oder Teilzeitstelle möglich
- unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub sowie 6 zusätzliche Arbeitszeitverkürzungstage
- umfangreiches Einarbeitungskonzept, welches sich an Ihre beruflichen Vorerfahrungen orientiert
- finanzielle Unterstützung bei einer umfangreichen Auswahl an Fort- und Weiter‑bildungsmöglichkeiten oder Durchführung eines berufsbegleitenden Studiums
- im Krankheitsfall Unterbringung in einem Wahlleistungszimmer zu vergünstigten Konditionen
- ein Shuttleservice vom Bahnhof Frankfurt (Oder) zum Klinikum
Wollen Sie mit uns Ihre Chance nutzen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die Station der HNO/Strahlentherapie Arbeitgeber: Rhön-Klinikum AG
Kontaktperson:
Rhön-Klinikum AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die Station der HNO/Strahlentherapie
✨Tipp Nummer 1
Nutze unser digitales Bewerberportal! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und du bekommst schneller Feedback. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen datenschutzgerecht behandelt werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Klinik und die Station der HNO/Strahlentherapie. Zeige uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Interesse an der Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserer Klinik identifizieren und die Unternehmensziele aktiv unterstützen. Zeige uns deine Leidenschaft für die Pflege und wie du dein Team stärken möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Frag nach! Wenn du Fragen zur Stelle oder zum Team hast, zögere nicht, die Pflegedirektorin oder die stellvertretende Pflegedirektorin zu kontaktieren. Das zeigt uns, dass du proaktiv bist und wirklich interessiert an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die Station der HNO/Strahlentherapie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Stellvertretende Stationsleitung brennst und was dich antreibt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir wollen wissen, was du bisher erreicht hast. Teile uns deine relevanten Erfahrungen in der HNO oder Strahlentherapie mit und wie du dein Team erfolgreich geleitet hast. Das macht dich für uns interessant!
Nutze unser Bewerberportal!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser digitales Bewerberportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhön-Klinikum AG vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Klinikum Frankfurt (Oder) und seine Fachabteilungen genauer anzuschauen. Verstehe die Werte und Ziele der Klinik, um im Gespräch zu zeigen, dass du dich mit der Einrichtung identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Prozessoptimierung verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position der stellvertretenden Stationsleitung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das neue pflegerische Stationsteam erwarten könnte, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, angemessen und professionell gekleidet zu sein. Dein Auftreten sollte Selbstbewusstsein und Professionalität ausstrahlen. Ein freundliches Lächeln und ein fester Händedruck können einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.