Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für unsere Komfortstation Frankfurt (Oder)

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für unsere Komfortstation Frankfurt (Oder)

Frankfurt am Main Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sicherstellung des Stationsbetriebs und Optimierung von Prozessen für die Patientenversorgung.
  • Unternehmen: Klinikum Frankfurt (Oder) - einer der größten Arbeitgeber in Ostbrandenburg.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und führe ein engagiertes Team zu Höchstleistungen.
  • Qualifikationen: Abschluss als Pflegefachkraft und Erfahrung in klinischer Leitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH als Tochterunternehmen der RHÖN-KLINIKUM AG sichert die überregionale Schwerpunktversorgung in Ostbrandenburg. Mit ca. 1.700 Mitarbeitern zählt unser Haus zu den größten Arbeitgebern der Region. Das Klinikum verfügt über 773 Betten, 24 Fachabteilungen und sechs Institute. Auf dem Gelände des Gesundheits-Campus des Klinikums befinden sich weiterhin ein Medizinisches Versorgungszentrum, Tageskliniken und eine Pflegeschule, in der wir unseren Nachwuchs im Bereich der Pflege ausbilden. An weiteren Standorten befinden sich Psychiatrische Institutsambulanzen, ein Sozialpädiatrisches Zentrum sowie weitere Tageskliniken. Das Klinikum Frankfurt (Oder) ist akademisches Lehrkrankenhaus der Charité. Nähere Informationen finden Sie im Internet unter klinikumffo.de.

Für unser Team in der Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für unsere Komfortstation.

Was erwartet Sie:

  • Sicherstellung des ordnungsgemäßen Stationsbetriebes unter Berücksichtigung der Patienten- und Mitarbeiterzufriedenheit sowie der pflegefachlichen Versorgungsqualität
  • Verantwortung einer effizienten Dienstplanung unter Einhaltung der Vorgaben des Arbeitszeitgesetzes, der Betriebsvereinbarungen sowie des Stellenplans
  • Hinterfragen von Arbeitsabläufen und Optimierung von Prozessen

Was erwarten wir von Ihnen:

  • Abschluss als Pflegefachkraft, idealerweise mit Berufserfahrung in einem interdisziplinären Bereich
  • Sie verfügen über klinische Leitungs- und Organisationserfahrung
  • Sie verfügen über ein Studium mit dem Schwerpunkt Management oder eine Fachweiterbildung bzw. verfügen über die Bereitschaft, eine entsprechende Weiterqualifikation zeitnah zu absolvieren
  • Sie haben die Fähigkeit zur Delegation von Verantwortung und zur Stärkung der Kompetenzen der Mitarbeitenden
  • Sie leben Identifikation mit der Klinik und verfolgen effektiv die Unternehmensziele

Was bieten wir Ihnen:

  • Eine Einstellung erfolgt zu dem von Ihnen gewünschten Zeitpunkt
  • Eine leistungsgerechte Vergütung auf der Grundlage des Haustarifvertrages mit einer Beteiligung am wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens
  • Vollzeitstelle oder Teilzeitstelle möglich
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub sowie 6 zusätzliche Arbeitszeitverkürzungstage
  • Umfangreiches Einarbeitungskonzept, welches sich an Ihre beruflichen Vorerfahrungen orientiert
  • Finanzielle Unterstützung bei einer umfangreichen Auswahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder Durchführung eines berufsbegleitenden Studiums
  • Im Krankheitsfall Unterbringung in einem Wahlleistungszimmer zu vergünstigten Konditionen
  • Ein Shuttleservice vom Bahnhof Frankfurt (Oder) zum Klinikum

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für unsere Komfortstation Frankfurt (Oder) Arbeitgeber: Rhön-Klinikum AG

Der RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und engagierten Team bietet. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung und Ergebnisbeteiligung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Lage in der malerischen Umgebung der Bayerischen Rhön bietet zudem einen hohen Freizeitwert und ein reichhaltiges kulturelles Angebot.

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Kontaktdaten:

Rhön-Klinikum AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für unsere Komfortstation Frankfurt (Oder) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Rhön-Klinikum AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Rhön-Klinikum AG.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Rhön-Klinikum AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für unsere Komfortstation Frankfurt (Oder) mit Bravour zu bestehen

Pflegefachliche Versorgungsqualität
Dienstplanung
Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes
Optimierung von Prozessen
Klinische Leitungs- und Organisationserfahrung
Managementkenntnisse
Delegation von Verantwortung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Rhön-Klinikum AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Rhön-Klinikum AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Rhön-Klinikum AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhön-Klinikum AG vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.