Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung der rechtskonformen Bilanzierung von Strom und Gas sowie Prozessoptimierung.
- Arbeitgeber: OsthessenNetz GmbH – ein krisensicherer Arbeitgeber im Herzen von Fulda.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit und arbeite an innovativen Projekten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Kenntnisse in Energiemengenbilanzierung sowie SAP EDM.
- Andere Informationen: Moderne IT-Ausstattung und ein hauseigenes Bistro für dein leibliches Wohl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
OsthessenNetz GmbH – Präsenz / Mobil – Berufserfahrung – Vollzeit
Sie wollen dazu beitragen, dass das Herz unserer Region schlagen kann? In unserem Team bei der Netzgesellschaft OsthessenNetz GmbH ermöglichen Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen, dass Strom, Erdgas und Trinkwasser sicher, zuverlässig und störungsfrei genau dort ankommen, wo das Leben ist und schaffen mit intelligenten Lösungen, Technik und Services die Lebensgrundlage für die Menschen und Unternehmen unserer Region und für unsere Unternehmensgruppe.
Hier bringen Sie sich ein:
- Als Fachreferent (m/w/d) KeyUser/Prozesse Netzbilanzierung sind Sie für die Sicherstellung der rechtskonformen Bilanzierung der Energiemengen Strom und Gas für Aus- und Einspeisung und der Ermittlung der Ausfallenergiemengen im Rahmen des Redispatch 2.0 zuständig.
- Als Fachexperte (m/w/d) sind Sie Ansprechperson bei Formatanpassungen, der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben sowie in vielfältigen Projekten mit Berührungspunkten zur Energiemengenbilanzierung.
- Sie verantworten die kontinuierliche Prüfung der IST-Prozesse in der netzwirtschaftlichen Abrechnung im Abgleich mit vor- und nachgelagerten Prozessen auf Optimierungs- und Automatisierungspotenziale.
- Die Strom- und Gasenergiemengenbilanzierung sowie Clearing der bilanzierten Energiemengen mit den Lieferanten, Bilanzkreisverantwortlichen, ÜNB und MGV Strom und Gas rundet Ihren Aufgabenbereich ab.
- Sie sind fachlicher Ansprechpartner zu IT-Anwendungsfragen im Kontext der Prozessabläufe und bei prozessualen Fehlern für unsere internen Abteilungen.
- Sie begleiten Projekte im fachlichen Kontext der Energiemengenbilanzierung.
Hiermit begeistern Sie uns:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss in Verbindung mit überdurchschnittlichen Kenntnissen der Energiemengenbilanzierung.
- Sie bringen überdurchschnittlich gute Kenntnisse im Umgang mit der Branchensoftware SAP EDM sowie gute Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement mit und sind IT-affin.
- Darüber hinaus verfügen Sie über energiewirtschaftliche Kenntnisse (u. a. EnWG, StromNEV, GasNEV, MaBiS, GabiGas, GPKE, GeLiGas) sowie den dazugehörigen Marktkommunikationsprozessen.
- Es macht Ihnen Spaß, sich auf neue Situationen einzustellen und komplexe Informationen für Ihre Kollegen aufzubereiten.
- Sie sind mit der Arbeit in Projekten vertraut und zeichnen sich durch eine starke Analysefähigkeit und strukturierte sowie selbständige und proaktive Arbeitsweise.
Wir bieten Ihnen Freiraum und vieles mehr:
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem krisensicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnis mit guter Einarbeitung.
- Ein moderner Arbeitsplatz (IT-Ausstattung, Gebäude etc.) im Herzen von Fulda mit guter Verkehrsanbindung (z. B. ICE-Bahnhof) und kostenfreie Parkplätze.
- Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) + 13. Monatsgehalt und Unternehmenserfolgsbeteiligung.
- Eine 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche) + bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12 und Sonderurlaub (z. B. bei Geburt oder Hochzeit).
- Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten + Arbeitszeitkonto sowie mobiles Arbeiten bis zu 60 %.
- Die Qualität der von uns angebotenen Dienstleistungen steht und fällt mit der Kompetenz unserer Mitarbeitenden – deshalb fördern wir die persönliche Entwicklung durch moderne Weiterbildungsangebote (E-Learning, Präsenzseminare etc.).
- Eine betriebliche Altersversorgung (vom Arbeitgeber mitfinanziert), lukrative Gruppenunfallversicherung, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitstage sowie JobRad-Leasing-Angebot.
- Kostenfreies Laden des privaten Elektroautos am Arbeitsplatz.
- Bei uns wird noch selbst gekocht! In unserem hauseigenen Bistro 52 wird täglich für das leibliche Wohl gesorgt und die Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum Mittagessen.
Sie sind voller Energie! Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben!
Fachreferent (m/w/d) KeyUser/Prozesse Netzbilanzierung Arbeitgeber: RhönEnergie Gruppe
Kontaktperson:
RhönEnergie Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachreferent (m/w/d) KeyUser/Prozesse Netzbilanzierung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit der Unternehmensstruktur und den aktuellen Projekten vertraut. Wenn du im Gespräch zeigen kannst, dass du die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens verstehst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachreferent (m/w/d) KeyUser/Prozesse Netzbilanzierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachreferent interessierst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige, wie deine Kenntnisse in der Energiemengenbilanzierung und mit SAP EDM dir helfen werden, bei uns erfolgreich zu sein.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular einreichst. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RhönEnergie Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiemengenbilanzierung vertraut. Zeige im Interview, dass du die relevanten gesetzlichen Vorgaben und Marktkommunikationsprozesse kennst, wie EnWG oder MaBiS.
✨SAP EDM Kenntnisse hervorheben
Da gute Kenntnisse in der Branchensoftware SAP EDM gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du diese Software erfolgreich eingesetzt hast. Bereite dich darauf vor, technische Fragen dazu zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest beispielsweise ein Beispiel für einen Prozessoptimierungsansatz präsentieren, den du in der Vergangenheit umgesetzt hast, um deine strukturierte und proaktive Arbeitsweise zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von OsthessenNetz GmbH, indem du Fragen stellst, die auf die Teamdynamik und die Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung abzielen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.