Leiter IT Deutschland (m/w/d)

Leiter IT Deutschland (m/w/d)

Moers Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die IT-Abteilung und entwickle innovative Lösungen für unsere Logistikprozesse.
  • Unternehmen: RINNEN, ein führendes Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche.
  • Vorteile: Sichere Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Führungserfahrung in der IT und Kenntnisse in Datenbanken und Cybersicherheit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Wir suchen ab sofort in Vollzeit einen Leiter IT Deutschland (m/w/d).

Standort: Moers

RINNEN ist eine namhafte mittelständische Speditionsgruppe mit Niederlassungen in Deutschland und Europa. Unser Schwerpunkt liegt auf anspruchsvollen Transport- und Logistikdienstleistungen, vorrangig für die chemische Industrie. Im kombinierten Verkehr liegt unsere Stärke. Für jeden Kunden entwickeln wir eine individuelle und passende Logistiklösung. Unsere Unternehmensziele erreichen wir durch Teamwork. Durch die stetige Fortbildung und ein hohes Engagement unserer Mitarbeiter
en begegnen wir den Herausforderungen des internationalen Wettbewerbs. Höchste Qualitätsansprüche und die Werte, Tugenden und Pflichten eines Familienunternehmens kennzeichnen die tägliche Arbeit. Deshalb sind besonders die langfristigen Kundenbeziehungen für RINNEN charakteristisch.

Für die neu geschaffene Stelle in der Unternehmenszentrale in Moers suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als fachlich und persönlich überzeugenden Leiter IT Deutschland (m/w/d).

DAS AUFGABENGEBIET, DAS SIE HERAUSFORDERT:

  • Sie haben die operative Leitung der gesamten IT Deutschland der RINNEN Gruppe, stellen den kosteneffizienten Betrieb der IT-Systeme sicher und gewährleisten die Verfügbarkeit der Systeme für die operativen Einheiten.
  • Sie berichten direkt an den Leiter IT der RINNEN Gruppe und führen zielgerichtet und motivierend aktuell vier Mitarbeiter
    en.
  • Sie führen Hands-on und qualifizieren die Mitarbeiter
    en fortlaufend weiter.
  • Sie unterstützen mit Ihrem Team die Anwender durch einen geeigneten Support.
  • Sie unterstützen die Unternehmensziele durch strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur, der Applikationssysteme, der Entwicklung mobiler Dienste, der Digitalisierung der Prozesse, Cybersicherheit und Nachhaltigkeit.
  • Sie sorgen für die Einhaltung von rechtlichen und normativen/externen Vorgaben, v.a. die Vorschriften zum Datenschutz und zur Informationssicherheit.
  • Sie ergreifen Maßnahmen zur Steigerung der Leistungsfähigkeit der IT-Systeme und überwachen mit einem Kennzahlensystem die aktuelle Lage des Bereichs.
  • Sie managen das IT-Budget aktiv und arbeiten Hand in Hand mit dem Prozessmanager, um die bestehenden Prozesse aus Sicht der IT zu optimieren.

IHR PROFIL, DAS SIE AUSZEICHNET:

  • Sie haben eine Ausbildung, Berufserfahrung und Führungserfahrung, die Sie in die Lage versetzen, Ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen.
  • Sie sind aktuell Leiter IT (m/w/d) oder haben eine Position mit Personalverantwortung innerhalb der IT und möchten den nächsten Karriereschritt gehen, vorzugsweise aus der Logistik oder dem Logistik Umfeld.
  • Sie haben ein gutes Verständnis der Bedürfnisse und Erwartungen interner und externer Kunden, um die IT-Lösungen entsprechend zu gestalten.
  • Sie besitzen hohe Fachkenntnisse z.B. in der IT-Infrastruktur, Datenbanken, ERP Systemen, Programmiersprachen, Skriptsprachen, Datensicherheit und Tools wie z.B. Lobster.
  • Sie können neue IT-Prozesse und Lösungen theoretisch und praktisch aufsetzen und als Projektverantwortlicher im Unternehmen fest verankern, indem Sie die Akzeptanz aktiv fördern.
  • Sie haben ein ausgeprägtes strategisches Denken zur Ausgestaltung der IT der Zukunft, v.a. in der digitalen Transformation und Automatisierung, auch wenn die Anforderungen komplex sind.
  • Sie verstehen es, Ihr Team und externe Dienstleister zu motivieren und offen zu kommunizieren, und stellen gleichzeitig sicher, dass die Aufgaben abgearbeitet werden.
  • Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst mit ausgeprägter Kommunikationsstärke zu Kollegen, Mitarbeitern und Externen, und sprechen die „Sprache der Anwender“.
  • Sie kommunizieren sicher im Deutschen (mind. C1) wie im Englischen (mind. B2).

IHRE PERSPEKTIVE, DIE SIE ERWARTET:

  • Eine sichere und leistungsgerechte Bezahlung, mit Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge bAV.
  • Einen krisensicheren, festen und unbefristeten Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten.
  • Technische Ausstattung mit Laptop und Mobiltelefon zum mobilen Arbeiten.
  • Eine auf Fairness basierende Unternehmenskultur.
  • Eine interessante Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung, Entscheidungskompetenz und Gestaltungsfreiraum.
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team und kurzen Entscheidungswegen.

Bei uns finden Sie eine neue berufliche Entwicklungsmöglichkeit, bei der Sie Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten zum Nutzen unserer Gruppe und Ihrer Entwicklung einbringen können. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns, Sie bald kennenzulernen!

Leiter IT Deutschland (m/w/d) Arbeitgeber: Ri Fa

Als Arbeitgeber im Groß- und Außenhandel bieten wir Ihnen nicht nur eine fundierte Ausbildung, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von Teamarbeit und Innovation geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem liegt unser Standort in einer wirtschaftlich starken Region, die zahlreiche Networking-Möglichkeiten und einen hohen Lebensstandard bietet.

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Kontaktdaten:

Ri Fa Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leiter IT Deutschland (m/w/d) erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei Ri Fa bewerben

Viele Unternehmen, wie Ri Fa, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter IT Deutschland (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
IT-Infrastruktur
Datenbanken
ERP Systeme
Programmiersprachen
Skriptsprache
Datensicherheit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Ri Fa und die ausgeschriebene Position Leiter IT Deutschland (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ri Fa vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Ri Fa an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.