Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und betreibe unsere Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen mit deinem Know-how.
- Arbeitgeber: Wir treiben die digitale Transformation im Ingenieur- und Bauwesen voran.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeitervergünstigungen und individuelle Karriereentwicklung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und bring deine Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik, plus Erfahrung in Netzwerksicherheit.
- Andere Informationen: Du solltest sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B1/B2) haben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
In unserem "Global IT EMEA"-Team übernimmst du eine zentrale Rolle für die Sicherheit und den Betrieb unserer Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen. Mit deinem Know-how stellst du sicher, dass unsere Systeme nicht nur zuverlässig, sondern auch bestens geschützt sind. Proaktiv optimierst du die Netzwerkumgebung und findest Lösungen für komplexe technische Herausforderungen – immer mit Blick auf höchste Sicherheitsstandards.
Aufgaben
- Implementierung und Betrieb: Konfiguration, Implementierung und Wartung von Firewallsystemen, Routern und WAN-Komponenten.
- Netzwerkanalyse und Support: Unterstützung der technischen Abteilung im Netzwerkbereich, Durchführung von Netzwerkanalysen sowie Fehlerbehebungen.
- Systemkonfiguration: Anpassung und Optimierung der Systemkonfigurationen entsprechend den Anforderungen.
- Schnittstellenfunktion: Unterstützung des ServiceDesk-Teams bei der Bearbeitung komplexer Vorfälle und Serviceanfragen, insbesondere bei sicherheitsrelevanten Themen.
Qualifikation
- Mind. abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w), IT-Systemelektroniker (m/w) oder Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik.
- Zertifizierungen (z.B. CompTIA Security, CISSP, Cisco CCNA/ CCNP, Fortinet NSE, ...) von Vorteil.
- Mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Umfeld mit Schwerpunkt auf Netzwerksicherheit und -betrieb.
- Fundierte Kenntnisse in LAN- und WAN-Infrastrukturen.
- Hands-On Erfahrung im Bereich Netzwerkinfrastruktur und Routing.
- Gute Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Hersteller: HP, Checkpoint, Fortinet, Sophos, Cisco oder ähnliche.
- Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Zielstrebigkeit.
- Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse (mind. Level B1/B2) für die Zusammenarbeit mit internationalen Partnern & Kollegen*innen.
Benefits
Was Du bei uns erwarten kannst: Motiviert durch unsere Werte & Vision, treiben wir die digitale Transformation bei unseren Kunden voran – für ein digitales, effizienteres und nachhaltigeres Ingenieur- und Bauwesen. „Building Better Together“ ist für uns mehr als ein Slogan. Denn neben unseren Kunden stehst du im Vordergrund. Damit du deine Leidenschaft für deine Aufgaben voll entfalten kannst, unterstützen wir dich durch:
- einen strukturierten Start: individuelles Onboarding, organisiertes Networking
- Goodies wie: Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits), Prämien (z.B. zur Hochzeit, Geburt, Jubiläum), Aktienbeteiligung Schneider Electric, Mitarbeiterevents (Teamevents, Sommerfeste, …), je nach Standort: Tischkicker/ Tischtennisplatte/ Hunde geduldet, Gesundheitsmanagement (z.B. Vergünstigungen im Sportstudio, Betriebsarzt, …)
- ein modernes Arbeitszeitmodell: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit hybrid zu arbeiten
- Karriereentwicklung/ -perspektiven: Team- bzw. Rollenbasierte Weiterentwicklung/ Trainings, individuelle Weiterentwicklung/ Trainings, nationale und internationale Karriereperspektiven innerhalb der RIB-Gruppe oder Schneider Electric
- deinen Raum für Gestaltungsmöglichkeiten: proaktives Teilen deiner Ideen/ Ansätze/ Prozessoptimierungen innerhalb des Teams, betriebliches Ideenmanagement, aktive Beteiligung an Meetings auf Team und Managementebene („RIB Town Halls“)
- Wege, wie du nachhaltig sein kannst (je nach Standort & Funktion): digitale Infrastruktur, Company-Bikes, Fahrtkostenzuschuss, eAuto als Firmenwagen
IT Security Administrator/ IT-Sicherheitsadministrator (m/w) - Netzwerk & Firewall - Deutschl L[...] Arbeitgeber: RIB Software
Kontaktperson:
RIB Software HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Security Administrator/ IT-Sicherheitsadministrator (m/w) - Netzwerk & Firewall - Deutschl L[...]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der IT-Sicherheitsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der Technologien und Trends im Bereich Netzwerksicherheit. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Netzwerksicherheit und Firewall-Konfiguration übst. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT-Sicherheit in Gesprächen. Erkläre, warum du dich für diesen Bereich interessierst und welche Projekte oder Herausforderungen dich besonders motivieren. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Security Administrator/ IT-Sicherheitsadministrator (m/w) - Netzwerk & Firewall - Deutschl L[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen, insbesondere deine Ausbildung als Fachinformatiker oder IT-Systemelektroniker sowie deine Zertifizierungen im Bereich Netzwerksicherheit. Zeige auf, wie deine Erfahrungen mit Firewallsystemen und LAN/WAN-Infrastrukturen dich für die Position qualifizieren.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du konkret auf die Aufgaben und Anforderungen der Stelle eingehen. Erkläre, wie du proaktiv die Netzwerkumgebung optimieren kannst und welche Lösungen du für technische Herausforderungen siehst. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in sehr gutem Deutsch verfasst sind, mindestens auf C1-Niveau. Verwende eine klare und professionelle Sprache, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, es sei denn, er ist für die Position relevant.
Individualisiere deine Bewerbung: Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die genannten Technologien und Hersteller ein, mit denen du Erfahrung hast, und erkläre, wie du diese Kenntnisse in der neuen Rolle einsetzen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Eignung für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RIB Software vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle des IT-Sicherheitsadministrators stark technischer Natur ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Netzwerksicherheit, Firewalls und Routing vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Position wird erwartet, dass du komplexe technische Herausforderungen meisterst. Bereite einige Szenarien vor, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast, und erkläre deinen Ansatz zur Fehlerbehebung und Optimierung.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
Da du mit verschiedenen Teams und internationalen Partnern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten und den Werten des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
