Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Herbrechtingen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Betreuung der Finanzbuchhaltung und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Wachstumsperspektiven.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzbuchhaltung in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute Buchhaltungskenntnisse.
  • Andere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamgeist.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für die folgende Stelle sind möglicherweise eine Reihe von Soft Skills und Erfahrungen erforderlich. Bitte lesen Sie sich die unten stehende Übersicht sorgfältig durch.

Unser Klient mit Firmensitz im Raum Heidenheim / Nördlingen produziert als mittelständisches Familienunternehmen mit seinen circa 200 Mitarbeitern hochwertige Technologieprodukte. Das Unternehmen ist anerkannter Technologie- und Innovationsführer und will seine Marktposition national weiter ausbauen.

Zur Verstärkung seines Teams suchen wir eine Persönlichkeit, die sich im Bereich der Finanzbuchhaltung engagiert einbringen möchte. Klingt dies interessant für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung als Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d).

Ihre Aufgaben und Verantwortung

  • Selbstständige Betreuung der Bereiche Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung
  • Bearbeitung laufender Finanzbuchhaltung
  • Vorbereitung der Abwicklung des Zahlungsverkehrs
  • Vorbereitung und Durchführung der Umsatzsteuermeldungen
  • Unterstützung sowie Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit dem Controlling
  • Beratung und Begleitung bei der Einführung als auch Umsetzung digitaler Prozesse
  • Je nach individuellen Entwicklungswünschen: Übernahme weiterer Aufgaben- und Betreuungsfelder

Die Erwartung an Sie, Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann (m/w/d) oder Industriekaufmann (m/w/d) mit Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung, Bilanzbuchhaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Sie bringen idealerweise eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung mit
  • Sie bringen gute Bilanzierungs- und Buchhaltungskenntnisse mit und kennen sich mit gängigen MS-Office-Produkten aus
  • Sie sind digital affin und lösungsorientiert
  • Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und zuverlässig, zeigen Hands-on-Mentalität und Freude an Teamarbeit
  • Sie haben ein gutes Zahlenverständnis und zeichnen sich durch Ihre lösungsorientierte Denkweise aus
  • Sie kommunizieren auf Deutsch, transparent, beherzt und mit dem notwendigen Fingerspitzengefühl, intern wie extern

Benefits

  • Ein anspruchsvoller und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und an Wachstum orientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld, das von Werten wie Nachhaltigkeit, Qualität, Teamgeist und Innovation geprägt ist
  • Eine leistungsgerechte Vergütung mit Mitarbeitervorteilen und Sozialleistungen sowie Schulungs- und Weiterbildungsprogramme
  • Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung in Ihrem künftigen Aufgabengebiet und durchlaufen alle wichtigen Abteilungen zum Kennenlernen der betrieblichen Prozesse und Schnittstellen
  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten

Wir möchten mit Ihnen ins Gespräch kommen, wenn Sie eine solche, nicht alltägliche Aufgabe in einem wachsenden, zukunftsorientierten Umfeld interessiert und Sie sich voll mit dem Anforderungsprofil identifizieren können. Gerne geben wir Ihnen vorab zusätzliche Informationen. Rufen Sie uns an oder senden Sie uns per E-Mail Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer zu. Vertraulichkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich.

Bilanzbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Richard Hönig Wirtschaftsberatungen

Als mittelständisches Familienunternehmen im Raum Heidenheim/Nördlingen bietet Richard Hönig Wirtschaftsberatungen eine wertschätzende und mitarbeiterorientierte Arbeitsumgebung, die von Teamgeist, Innovation und Nachhaltigkeit geprägt ist. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsprogramme sowie flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich für hochwertige Technologieprodukte engagiert und seine Marktposition kontinuierlich ausbaut.
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Kontaktperson:

Richard Hönig Wirtschaftsberatungen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so hast du die besten Chancen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Bilanzierungskenntnisse
Buchhaltungskenntnisse
MS-Office Kenntnisse
Zahlenverständnis
Eigenständigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Lösungsorientierung
Teamarbeit
Digitale Affinität
Kommunikationsfähigkeit
Hands-on-Mentalität
Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Bilanzbuchhalter (m/w/d) interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung hervor. Wenn du bereits mit Kreditoren-, Debitoren- oder Anlagenbuchhaltung gearbeitet hast, lass es uns wissen! Wir wollen sehen, dass du das Zeug dazu hast.

Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du strukturiert und organisiert arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, alle erforderlichen Unterlagen beizufügen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Richard Hönig Wirtschaftsberatungen vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Richard Hönig Wirtschaftsberatungen legt Wert auf Nachhaltigkeit, Qualität und Teamgeist. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung und dein Zahlenverständnis demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle als Bilanzbuchhalter zu unterstreichen.

Zeige deine digitale Affinität

Da das Unternehmen Wert auf digitale Prozesse legt, solltest du Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit digitale Tools oder Software in deiner Arbeit eingesetzt hast. Das zeigt, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten und diese effektiv zu nutzen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

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