Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Bauwerkssanierungen und arbeite in einem motivierten Team.
- Unternehmen: Traditionsreiches Bauunternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und wertschätzender Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Bauarbeiten und handwerkliches Geschick erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stadt: Ludwigshafen am Rhein
Art: Vollzeit
Wir sind ein mittelständisches Bauunternehmen mit mehr als 1.600 Mitarbeiter*innen an unseren zahlreichen Niederlassungen und Tochtergesellschaften in ganz Deutschland. Seit 1898 stehen wir für Tradition, Zufriedenheit und Fortschritt.
Für unsere Niederlassung Ludwigshafen suchen wir Fach- und Vorarbeiter*innen für Bauwerkssanierungen gerne in Kolonnen (5 – 10 Personen).
- Beton- und Mauerarbeiten, Betoninstandsetzungsarbeiten, Beschichtung- und Abdichtungsarbeiten
- Erfahrung bei Betonsanierungen und Spritzbetonarbeiten, Verarbeitung von PCC-Material und Beschichtungen
- Erlernte Fähigkeiten in folgenden Berufen: Maurer, Betonbauer/Stahlbetonbauer, Maler/Lackierer, Stuckateur/Putzer
- Engagement und Freude am Beruf
- Führerschein Kl. B und C1/C1E, gegebenenfalls auch C, ggf. SIVV-Schein
- Handwerkliches Geschick
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
Eine Unternehmenskultur, die verbindet.
Ein Arbeitsplatz in einem krisensicheren, fairen und zukunftsorientierten Unternehmen.
Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet.
Eine gezielte Förderung durch ein umfangreiches Fortbildungs- und Weiterbildungsangebot.
Eine attraktive Vergütung.
Vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge.
30 Tage Urlaub.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Arbeitsschutz und Wertschätzung: Eine erstklassige Arbeitskleidung, hochwertige Schutzausrüstungen sowie die Anwendung neuer Schutzstandards sind für uns selbstverständlich. Wir schützen unsere Mitarbeiter und sorgen für Sicherheit am Arbeitsplatz. Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre ist für uns oberstes Gebot. Kleine Teams und flache Hierarchien sorgen für Zusammenhalt.
Möchten Sie Großes bewegen? Jeder einzelne Mitarbeiter zählt mit einer unverzichtbaren Mischung aus Erfahrung und Know-How. Wir bieten interessante Jobs mit individuellen Aufstiegsmöglichkeiten – klingt das interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Fach- und Vorarbeiter für Bauwerkssanierungen (m/w/d) Arbeitgeber: Richard Schulz Tiefbau GmbH & Co. KG
Als mittelständisches Bauunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine Unternehmenskultur, die auf Tradition und Fortschritt basiert. In unserer Niederlassung in Neuburg profitieren Sie von einem vielfältigen Aufgabengebiet, gezielten Fortbildungsangeboten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützt und fördert.
Kontaktdaten:
Richard Schulz Tiefbau GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fach- und Vorarbeiter für Bauwerkssanierungen (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Stellen oder Praktika – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deinem neuen Job sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fach- und Vorarbeiter für Bauwerkssanierungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache und ein paar Worte zu deiner Motivation können den Unterschied machen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Bauwerkssanierungen. Konkrete Beispiele helfen uns, dein handwerkliches Geschick besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Unterlagen vollständig sind. Ein ordentliches Layout und fehlerfreier Text zeigen uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir in unserer Arbeit!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Richard Schulz Tiefbau GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Richard Schulz Tiefbau GmbH & Co. KG und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und die Kultur verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Beton- und Mauerarbeiten oder Betoninstandsetzung demonstrieren. So kannst du deine Eignung für die Position klar unter Beweis stellen.
✨Zeige dein handwerkliches Geschick
Falls möglich, bringe Beispiele oder Referenzen mit, die deine handwerklichen Fähigkeiten belegen. Das kann ein Portfolio von abgeschlossenen Projekten oder Fotos von Arbeiten sein, die du durchgeführt hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Engagement für persönliche und berufliche Entwicklung, indem du nach den Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die das Unternehmen bietet. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
