Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the HR team with administrative tasks and gain insights into daily operations.
- Arbeitgeber: Join a global med-tech company with over 100 years of innovation and expertise.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy remote work options and flexible hours while gaining valuable experience.
- Warum dieser Job: Get hands-on experience in HR, contribute to exciting projects, and develop your skills.
- Gewünschte Qualifikationen: Studying business, psychology, or related fields with a focus on HR; IT-savvy and proficient in MS Office.
- Andere Informationen: Opportunity to actively shape projects and work independently.
Wir sind ein inno vatives, welt weit agieren des Medi zin tech nik-Unter neh men mit mehr als 100 Jah ren Tra di tion und außer ge wöhn lichem Know-how in der me di zi ni schen und tech nischen En dos kopie. In enger Zu sam men ar beit mit der medi zini schen Wis sen schaft ent stehen immer neue Pro dukt ideen für neue Appli ka tionen.
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Praktikant (m/w/d) Fachrichtung Personal
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Praktikant (m/w/d) Fachrichtung Personal Arbeitgeber: Richard Wolf GmbH

Kontaktperson:
Richard Wolf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant (m/w/d) Fachrichtung Personal
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits in der Personalabteilung arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu unserem Unternehmen herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung und Lern-Management-Systeme. Zeige in deinem Gespräch, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für unser Unternehmen von Vorteil sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine IT-Affinität und deinen Umgang mit MS-Office-Anwendungen zu nennen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und wie sie dir bei der Unterstützung unseres Teams helfen können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Dienstleistungsorientierung und Diskretion zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit sensiblen Informationen umgegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Privatsphäre zu wahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant (m/w/d) Fachrichtung Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Praktikumsstelle im Personalbereich zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du mitbringst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst. Hebe deine IT-Affinität und deine sorgfältige Arbeitsweise hervor.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Richard Wolf GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, sowie ihre Werte und Mission. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Hebe deine IT-Affinität hervor
Da der Umgang mit MS-Office-Anwendungen und SAP wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast. Zeige, dass du technikaffin bist und schnell neue Systeme erlernen kannst.
✨Betone deine Dienstleistungsorientierung
In der Personalabteilung ist es wichtig, serviceorientiert zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du anderen geholfen hast oder in einem Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen.
✨Frage nach den Projekten
Zeige dein Interesse an den Projekten, an denen du mitarbeiten würdest, wie z.B. Digitalisierung oder Recruiting. Stelle Fragen dazu, um zu zeigen, dass du aktiv an der Mitgestaltung interessiert bist.