Area Sales Manager Europe (m/w/d)

Area Sales Manager Europe (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb von Medizintechnik in Europa mit direktem Kundenkontakt.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit internationalem Fokus.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und ein attraktives Vergütungspaket.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Medizintechnik und baue nachhaltige Beziehungen auf.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten und Interesse an chirurgischen Anwendungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle, stark marktorientierte Vertriebsrolle mit hoher operativer Präsenz im klinischen Umfeld. Der Fokus liegt auf aktiver Marktbearbeitung, direktem Kundenkontakt und der erfolgreichen Platzierung erklärungsbedürftiger Medizintechniklösungen. Wir wenden uns bewusst an Vertriebspersönlichkeiten – unabhängig von formalen Karrierestufen, die nah am Produkt, am Kunden und am Markt arbeiten und den weiteren Ausbau unserer Präsenz in Europa aktiv mitgestalten möchten.

Ihre Aufgaben:

  • Sie verantworten den Vertrieb in ausgewählten europäischen Fokusmärkten und treiben die Umsetzung unserer europäischen Vertriebs- und Produktstrategie aktiv voran.
  • Sie sind regelmäßig vor Ort beim Kunden – insbesondere im klinischen Umfeld und im OP – und erleben unsere Produkte dort, wo sie täglich eingesetzt werden.
  • Sie bauen nachhaltige Beziehungen zu Kliniken, Referenzzentren und Meinungsbildnern auf und entwickeln diese strategisch weiter.
  • Sie betreuen, steuern und entwickeln Händler und Distributionspartner und setzen gemeinsam mit ihnen Marktaktivitäten erfolgreich um.
  • Sie unterstützen unsere Kunden, OP-Teams und Vertriebspartner fachlich bei der Anwendung unserer chirurgischen Systeme.
  • Sie platzieren und bauen unsere Investmentgüter sowie die begleitenden Verbrauchsmaterialien im Markt aus.
  • Sie begleiten Produkteinführungen, Referenzinstallationen und Pilotprojekte und sorgen für eine erfolgreiche Markteinführung.
  • Sie analysieren kontinuierlich Markt-, Wettbewerbs- und Kundenfeedback und leiten daraus konkrete Maßnahmen ab.
  • Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen, wie Marketing, Produktmanagement und Applikation zusammen.
  • Sie stellen ein verlässliches Reporting sicher und verantworten Pipeline-, Forecast-Management in Ihrem Gebiet.

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über Erfahrung im Vertrieb von Medizintechnik oder vergleichbaren erklärungsbedürftigen Produkten.
  • Sie haben ein echtes Interesse an chirurgischen Anwendungen und klinischen Prozessen und bewegen sich sicher im Gespräch mit unseren Kunden.
  • Sie kommunizieren souverän auf Augenhöhe – sowohl mit Kunden als auch mit Vertriebspartnern.
  • Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick.
  • Sie bringen eine hohe internationale Reisebereitschaft mit und schätzen die Arbeit nahe am Markt.
  • Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind ein Plus.

Wir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle Vertriebsrolle mit hohem operativem Anteil und direktem Kundenkontakt im klinischen Umfeld.
  • Ein internationales Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum innerhalb einer klaren Vertriebsstruktur.
  • Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Homeoffice-Möglichkeit, flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub sowie 6 zusätzlichen bezahlten Freizeittagen pro Jahr.
  • Ein attraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängigem Bonus, der Ihren Erfolg widerspiegelt.
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Ihre Ideen und Erfahrungen aktiv einzubringen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Ansprechpartnerin: Tanja Nagel

Area Sales Manager Europe (m/w/d) Arbeitgeber: RICHARD WOLF

Als Arbeitgeber im Bereich Medizintechnik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an der Spitze von Innovationen zu stehen und echten Einfluss auf den Markt zu nehmen. Unsere dynamische Arbeitsumgebung fördert kreative Ideen und ermöglicht flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Optionen, während Sie von einem attraktiven Vergütungspaket und umfangreichen Urlaubstagen profitieren. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem wertschätzenden Team.

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Kontaktdaten:

RICHARD WOLF Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Area Sales Manager Europe (m/w/d) erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie RICHARD WOLF treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an RICHARD WOLF empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von RICHARD WOLF dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei RICHARD WOLF bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager Europe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Bereich Medizintechnik
Kundenkontakt im klinischen Umfeld
Marktbearbeitung
Beziehungsmanagement zu Kliniken und Meinungsbildnern
Entwicklung von Händlern und Distributionspartnern
Fachliche Unterstützung bei chirurgischen Systemen
Produkteinführungen und Pilotprojekte

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei RICHARD WOLF bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei RICHARD WOLF erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RICHARD WOLF vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!