Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Architektur für Finanz-, HR- und Logistikprozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Luxussegment mit innovativer Technologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die digitale Transformation vorantreibt und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erfahrung als Enterprise Architect und Kenntnisse in verschiedenen Geschäftsbereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
IHRE MISSION: Der Enterprise Architect für OS & BF spielt eine strategische Rolle innerhalb der Group Technology, indem er die architektonische Landschaft in grundlegenden Geschäftsbereichen wie Finanzen, HR, Beschaffung, Fertigung, Rückverfolgbarkeit, Logistik, Lieferkette und Omnichannel-Operationen gestaltet und weiterentwickelt. Diese Rolle stellt sicher, dass die Unternehmensarchitektur einen kohärenten, skalierbaren und geschäftsorientierten Plan für diese vertikalen Fähigkeiten bietet, damit die Maisons und Gruppenfunktionen von Richemont effizient arbeiten und sich effektiv transformieren können.
Während die Geschäftsbereiche Strategie, Fähigkeiten und Prozessprioritäten definieren, sorgt der OS & BF Enterprise Architect dafür, dass diese Ambitionen in robuste, nachhaltige und standardisierte Technologiearchitekturen übersetzt werden. Als architektonischer Referent für domänenspezifische Lösungsarchitekten und Programmteams definiert diese Rolle die Struktur, Prinzipien und Muster, die das Lösungsdesign leiten, Harmonisierung fördern und die langfristige Plattformviabilität sicherstellen.
Ein kritischer Erfolgsfaktor für diese Rolle ist die enge Zusammenarbeit mit Geschäftspartnern, Lösungsarchitekten, Kollegen der Unternehmensarchitektur und Technologie-Teams, um sicherzustellen, dass die Designs über die Bereiche hinweg kohärent, konform mit den Standards der Group Technology und ausgerichtet auf globale Transformationsverläufe bleiben.
WIE WERDEN SIE EINEN EINFLUSS AUSÜBEN?
- Bereitstellung von domänenspezifischer architektonischer Führung
- Leitung und Animation von Designbehörden
- Definition und Pflege von domänenspezifischen Referenzarchitekturen
- Unterstützung großer Transformationsprogramme
- Förderung der bereichsübergreifenden Abstimmung
- Sicherstellung der Einhaltung von Standards und Governance
- Bewertung neuer Technologien und Innovationsmöglichkeiten
WIE WERDEN SIE ERFOLG MIT UNS HABEN?
Signifikante Erfahrung als Enterprise Architect in einem komplexen, großangelegten Unternehmen. Starke Kenntnisse der Unternehmensarchitektur-Frameworks (z.B. TOGAF, SABSA, Zachman) und deren Anwendung. Starke Expertise in einem oder mehreren Bereichen: Finanzen, HR, Beschaffung, Fertigung, Logistik, Lieferkette, Einzelhandel/Omnichannel usw. Tiefes Verständnis von ERP-Plattformen (z.B. SAP S/4HANA), HRIS-Systemen, Lieferketten-Suiten und verwandten Unternehmensplattformen. Nachgewiesene Fähigkeit, Zielarchitekturen, Fähigkeitsmodelle und Übergangsfahrpläne zu entwerfen und zu pflegen. Fließend in Architekturmodellierungs- und Dokumentationstools (z.B. LeanIX, ArchiMate usw.). Fähigkeit, Kontrollziele in praktische, wiederholbare und standardisierte technische Kontrollen zu übersetzen. Balanciert die langfristigen („großes Bild“) und kurzfristigen Auswirkungen individueller Entscheidungen und organisatorischer Ziele. Fähigkeit, die finanziellen Auswirkungen von EA-Alternativen zu schätzen und mehrere Lösungen auf Geschäftsprobleme anzuwenden. Geschickt im Beeinflussen, Leiten und Unterstützen von Stakeholdern und Kollegen bei Entscheidungsfindungen. Fähigkeit, effektiv in einem Teamumfeld zu arbeiten und funktionsübergreifende Teams zu architektonischen Themen zu leiten. Technologie-neutral: unvoreingenommen gegenüber bestimmten Technologien oder Anbietern, fokussiert auf Ergebnisse. Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich; Französischkenntnisse sind von Vorteil.
Strategic Enterprise Architect: Finance to Omnichannel Arbeitgeber: Richemont
Richemont ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, während es gleichzeitig attraktive Vorteile wie flexible Arbeitszeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer der aufregendsten Städte der Welt bietet. Hier haben Sie die Chance, an bedeutenden Transformationsprojekten mitzuarbeiten und Ihre Expertise in einem globalen Kontext einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic Enterprise Architect: Finance to Omnichannel erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Ideen und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele gründlich recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle eines Enterprise Architects ist es wichtig, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären. Übe, deine Ideen klar und prägnant zu präsentieren, um bei Gesprächen zu glänzen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Enterprise Architect: Finance to Omnichannel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Enterprise Architect brennst und was dich motiviert.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und Konzepte aus der Stellenbeschreibung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit den Themen, die uns wichtig sind, identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist direkt im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Richemont vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensarchitektur
Mach dich mit den Grundlagen der Unternehmensarchitektur vertraut, insbesondere mit Frameworks wie TOGAF oder Zachman. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien und Strukturen verstehst, die für die Rolle des Enterprise Architects entscheidend sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, in denen du als Enterprise Architect gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und in der Umsetzung von Architekturstandards verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erforderlich ist, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, um zu zeigen, dass du auch nicht-technischen Stakeholdern helfen kannst.
✨Bleibe technologie-neutral
Stelle sicher, dass du im Interview zeigst, dass du technologie-neutral bist und dich auf die besten Lösungen für das Unternehmen konzentrierst. Diskutiere, wie du verschiedene Technologien bewerten und die beste Lösung für die jeweiligen Geschäftsbedürfnisse auswählen würdest.
