Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches SAP-Team und entwickle innovative Lösungen für die Gesundheitsbranche.
- Unternehmen: Wachsender Gesundheitsdienstleister mit internationaler Ausrichtung in Wels.
- Vorteile: Langfristige Anstellung, Home-Office, Gesundheitsangebote und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Offenes Betriebsklima und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Architektur und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Architektur und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind ein erfolgreicher Gesundheitsdienstleister und Hersteller in einer wachsenden Branche im oberösterreichischen Zentralraum und zeichnen uns durch internationale Ausrichtung aus. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine(n) SAP Teamleitung & Solution Architekt (m/w/d) in Vollzeit, Dienstort Wels.
Was wir Ihnen zutrauen:
- Unterstützung bei der Konzeption und Weiterentwicklung von End-to-End SAP-Lösungen, sowie Sparring Partner für den Fachbereich
- Übersetzung von Business-Anforderungen in robuste, skalierbare SAP-Architekturen
- Bewertung und Einführung neuer Technologien (z.B. Business AI, Automation)
- Enge Zusammenarbeit mit Business, IT-Teams und IT-Leitung zur strategischen Ausrichtung
- Verantwortung für die SAP-Architektur (S/4HANA, SAP BTP, Integrationen)
- Definition und Weiterentwicklung der SAP-Zielarchitektur
- Sicherstellung von (Architektur‑) Standards, Qualität und Compliance (ISO 27001, NIS2/NISG)
- Fachliche und disziplinäre Führung des SAP Teams
- Projektleitung für die laufende S4HANA Einführung
- Unterstützung und Koordination des SAP Teams im Daily Business (Supporttätigkeiten)
- Anlaufstelle für Fachbereiche in Bezug auf Prozessgestaltung und Prozessoptimierung
Was wir von Ihnen erwarten:
- Mehrjährige Erfahrung als SAP Consultant / Enterprise Architect / Solution Architect, sowie Führungsverantwortung vorausgesetzt
- Tiefgehende Expertise in der SAP Architektur (On‑Premise & Cloud), sowie der SAP Integration (BTP, CPI, API)
- Erfahrung im Design komplexer Systemlandschaften
- Starkes Verständnis von IT‑Governance, Security und Compliance
- Strategisches Denkvermögen
- Durchsetzungsstärke und ausgezeichnete Kommunikationsskills
- Ausgeprägtes analytisches Prozessverständnis
Wir bieten Ihnen:
- Eine langfristige Anstellung in einer Branche mit hohem Zukunftspotenzial
- Ein angenehmes offenes Betriebsklima in einem engagierten Team
- Einen fundierten Grundeinschulungsprozess zur Vorbereitung auf den Aufgabenbereich
- Zahlreiche Benefits, wie z.B. vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Lebensmittelgutscheine sowie diverse Sport- und Gesundheitsangebote
- Möglichkeit zur teilweisen Tätigkeit im Home‑Office und Vereinbarkeit von Familie & Beruf
Gehalt: Wir sind gesetzlich verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das jährliche kollektivvertragliche Mindestgehalt (KV Handel) EUR 45.000,-- brutto beträgt. Das tatsächliche Monatsgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wir legen dieses gemeinsam mit Ihnen fest.
Wenn Sie Teil unseres Unternehmens werden möchten, freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung.
SAP Teamleitung & Solution Architekt (m/w/d) Arbeitgeber: Richter Pharma AG
Als ein führender Gesundheitsdienstleister im oberösterreichischen Zentralraum bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während zahlreiche Benefits wie vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten und flexible Home-Office-Optionen eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Zudem investieren wir in Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, um Ihnen langfristige Karrierechancen in einer zukunftsträchtigen Branche zu ermöglichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Teamleitung & Solution Architekt (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Richter Pharma AG bewerben
Viele Unternehmen, wie Richter Pharma AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Teamleitung & Solution Architekt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Richter Pharma AG und die ausgeschriebene Position SAP Teamleitung & Solution Architekt (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Richter Pharma AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Richter Pharma AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
