Lagerleiter (m/w/d)

Lagerleiter (m/w/d)

Kolbermoor Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Richter+Frenzel GmbH + Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Lagerteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsmittel.
  • Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und Unterstützung in finanziellen Notlagen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Logistikprozesse und führe ein motiviertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung im Lager und Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Standort Kolbermoor – Vollzeit – ab sofort

Responsibilities

  • Verantwortung für die Abteilungen Wareneingang / Kommissionierung und QM am Standort sowie enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Fuhrparkleitung
  • Sicherstellung des Kundenservices sowie eines reibungslosen Prozessablaufs
  • Operative Überwachung und Kontrolle der monatlichen Kennzahlen
  • Mitwirkung bei Logistikprojekten, in Kooperation mit anderen Abteilungen und Standorten
  • Bestandsüberwachung und Sicherstellung der Materialverfügbarkeit sowie Kontrolle der Inventurfortschritte und Buchungen
  • Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben, hinsichtlich Ordnung und Sauberkeit sowie des optimalen Zustandes von Technik und Infrastruktur

Qualifications

  • Langjährige Führungserfahrung im Lagerbereich
  • Kompetenz in der Führung und Motivation von Mitarbeitern sowie in der Kommunikation
  • Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen wie z.B. SAP WM
  • Schnelle Auffassungsgabe, hohe Eigeninitiative, Reisebereitschaft, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Lernbereitschaft, Teamführungskompetenz und strukturierte Arbeitsweise

Benefits

  • Flexibilität bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, inklusive VIVA Familienservice für Mitarbeiter und Angehörige
  • Professionelles Paten-Programm zur Begrüßung am ersten Arbeitstag
  • Zugang zu einer Vielzahl von Online‑Trainings sowie bedarfsorientierten Weiterbildungsformaten
  • Jobrad-Leasing mit steuerlicher, abgabenfreier Nutzung
  • Härtefallfonds zur Unterstützung bei unverschuldeten finanziellen Notlagen
  • Moderne Arbeitsmittel und Wohlfühlbonus
  • Direktversicherung mit Entgeltumwandlung, teilweise bezuschusst vom Arbeitgeber
  • Vermögenswirksame Leistungen (VWL)

Adresse: Carl‑Jordan‑Straße 10, 83059 Kolbermoor

Lagerleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Richter+Frenzel GmbH + Co. KG

Als Lagerleiter (m/w/d) in Kolbermoor profitieren Sie von einem flexiblen Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Unser Unternehmen bietet Ihnen nicht nur ein professionelles Paten-Programm und Zugang zu vielfältigen Weiterbildungsangeboten, sondern auch moderne Arbeitsmittel und einen Wohlfühlbonus, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf eine positive Arbeitskultur und individuelle Förderung legt.
Richter+Frenzel GmbH + Co. KG

Kontaktperson:

Richter+Frenzel GmbH + Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lagerleiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagerleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür für dich öffnen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Lagerleiter-Position. Zeige, dass du die Verantwortung für die Abteilungen Wareneingang und Kommissionierung ernst nimmst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerleiter (m/w/d)

Führungserfahrung im Lagerbereich
Mitarbeiterführung und -motivation
Kommunikationsfähigkeit
Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen (z.B. SAP WM)
schnelle Auffassungsgabe
hohe Eigeninitiative
Reisebereitschaft
Belastbarkeit
Durchsetzungsvermögen
Lernbereitschaft
Teamführungskompetenz
strukturierte Arbeitsweise
Kenntnis der gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben
Prozessüberwachung und -kontrolle

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Lagerleiter passen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Richter+Frenzel GmbH + Co. KG vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben eines Lagerleiters. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und dein Organisationstalent zeigen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Lagerbereich zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige dich so, wie du bist! Authentizität ist wichtig, um einen guten Eindruck zu hinterlassen. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und zeige, dass du bereit bist, dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln.

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