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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Behebung von Störungen und Wartung technischer Anlagen im Logistikzentrum.
- Arbeitgeber: Richter+Frenzel ist ein führender Großhändler für Haustechnik mit über 125 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitskultur, Bike Leasing, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem modernen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, handwerkliches Geschick und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Onboarding mit Patenschaft und Unterstützung bei finanziellen Notlagen durch den Härtefallfonds.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Die folgenden Informationen geben Ihnen einen Überblick über die Fähigkeiten, Qualitäten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind.
Suchen Sie ein dynamisches Unternehmen in einem familiären Umfeld? Auf der Suche nach dem perfekten Job? Dann sind Sie bei Richter+Frenzel genau richtig! Richter+Frenzel ist einer der führenden Großhändler im Vertrieb von Haustechnik-, Tiefbau- und Werkzeugprodukten. Mit über 125 Jahren Erfahrung sind wir ein erfolgreiches, zukunftsorientiertes Unternehmen. An 190 Standorten arbeiten deutschlandweit über 4.700 engagierte Mitarbeiter*innen für unsere Kunden. Wir bieten Ihnen als attraktiver Arbeitgeber eine moderne Arbeitskultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Karrierechancen und tolle Benefits, die uns zu einem Top-Arbeitgeber in der Branche machen.
Wir suchen ab sofort am Standort Reichertshofen in Vollzeit einen engagierten Mechaniker (m/w/d) für die Haus- und Fördertechnik in unserem Logistikzentrum.
Aufgaben- Behebung von mechanischen, elektrischen und pneumatischen Störungen
- Durchführung von Wartungen, Inspektionen und kleinen Instandsetzungen an gebäudetechnischen und fördertechnischen Anlagen im Logistikzentrum
- Bedienung und Beseitigung von Störungen an haustechnischen Anlagen wie z.B. Sprinkleranlage, Heizung, Brandmeldeanlagen, Aufzüge
- Störungsbehebung von Fehlern an technischen Anlagen sowie Fehlersuche und Analyse an der Fördertechnik
- Kleinreparaturen sowie kleinere Schweißarbeiten
- Reinigung der fördertechnischen Anlagen inkl. Sensorik
- Erfolgreich abgeschlossene, technische Ausbildung
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung sowie handwerkliches Geschick
- Kommunikationsstark und ein freundlicher Umgang mit Kollegen, Kunden und Dienstleistern
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen
- Hohes Technisches Verständnis sowie ausgeprägte Serviceorientierung
- Eigeninitiative und Schichtbereitschaft
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Familienfreundlich: Bei uns ist es kein Problem, Job und Familie unter einen Hut zu bringen.
- Onboarding mit Patenschaft: Offene Fragen, Benefits und Vorgehensweisen werden bei R+F bereits im Voraus geklärt.
- Weiterbildung: Sie können bei uns aus einer Vielzahl von Online-Trainings in der ständig wachsenden R+F Lernwelt auswählen.
- Bike Leasing: Bei R+F haben Sie die Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen.
- Härtefallfonds: Sollten Sie durch unverschuldete Umstände einmal in eine finanzielle Notlage geraten, steht Ihnen R+F mit dem Härtefallfonds zur Seite.
- Moderner Arbeitsplatz: Um Bestes zu leisten, braucht man auch die beste Ausstattung.
- Entwicklungsperspektiven: Bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen setzen wir bevorzugt auf die Expertise aus den eigenen Reihen.
- Altersvorsorge: Damit keine Sorgen beim Gedanken an den wohlverdienten Ruhestand aufkommen, unterstützen wir in der Regel durch eine Direktversicherung.
- Mitarbeiter-Events: Das Miteinander ist bei uns das höchste Gut.
- Einkaufsrabatte: Über unsere Benefits-Plattformen erhalten Sie großzügige Rabatte auf Produkte namhafter Markenhersteller.
- Vermögenswirksame Leistungen: Bei uns können Sie sich noch Vermögenswirksame Leistungen (VWL) sichern.
Kontakt: Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Entgeltwunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per Mail an: Richter+Frenzel · Dieselstraße 2 · Reichertshofen
Mechaniker (m/w/d) für die Haus- und Fördertechnik Arbeitgeber: Richter+Frenzel GmbH + Co. KG
Kontaktperson:
Richter+Frenzel GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechaniker (m/w/d) für die Haus- und Fördertechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Haus- und Fördertechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem familiären Umfeld wie bei Richter+Frenzel ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsstärke und deinen freundlichen Umgang mit Kollegen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechaniker (m/w/d) für die Haus- und Fördertechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Richter+Frenzel. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Produkte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Instandhaltung und technische Fähigkeiten hervor, die für die Position als Mechaniker wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Richter+Frenzel GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über mechanische, elektrische und pneumatische Systeme auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du Störungen behoben oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein handwerkliches Geschick, was für die Position entscheidend ist.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Umgang mit Kollegen, Kunden und Dienstleistern wichtig ist, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Zeige, dass du teamfähig bist und gut im Austausch mit anderen arbeiten kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Richter+Frenzel, indem du Fragen zu den Benefits, dem Onboarding-Prozess und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
