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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle alle Vertriebsaktivitäten und führe dein Team zum Erfolg.
- Arbeitgeber: Richter+Frenzel ist ein führender Großhändler mit über 125 Jahren Erfahrung in Haustechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, ein Paten-Programm und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein relevantes Studium oder eine Ausbildung sowie Führungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten auch ein Jobrad und Unterstützung in finanziellen Notlagen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Stellenangebot: Verkaufsleiter (m/w/d) in Reinsdorf bei Zwickau
Suchen Sie ein dynamisches Unternehmen in einem familiären Umfeld?
Auf der Suche nach dem perfekten Job?
Dann sind Sie bei Richter+Frenzel genau richtig!
Richter+Frenzel ist einer der führenden Großhändler im Vertrieb von Haustechnik-, Tiefbau- und Werkzeugprodukten. Mit über 125 Jahren Erfahrung sind wir ein erfolgreiches, zukunftsorientiertes Unternehmen. An 190 Standorten arbeiten deutschlandweit über 4.700 engagierte Mitarbeiter*innen für unsere Kunden. Wir bieten eine moderne Arbeitskultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Karrierechancen und tolle Benefits, die uns zu einem Top-Arbeitgeber in der Branche machen.
Ihre Aufgaben
- Führung, Steuerung und Entwicklung aller Vertriebsaktivitäten
- Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeiter*innen am Standort
- Berichtserstattung an die Geschäftsführung
- Betreuung und Beratung von Großkunden sowie Gewinnung von Neukunden
- Weiterentwicklung des Kundengebietes
- Durchführung von Marktrecherchen und Wettbewerbsanalysen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes, bereichsrelevantes Studium oder entsprechende Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition
- Idealerweise sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse im SHK-Bereich
- Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Unsere Benefits
Wir legen Wert auf eine positive Work-Life-Balance. Daher bieten wir je nach Stelle mobiles Arbeiten für flexible Arbeitsgestaltung. Unser Partner VIVA Familienservice unterstützt bei familiären Themen und steht auch Ihren Angehörigen zur Seite, um Beruf und Familie zu vereinbaren.
Vor Beginn klären wir offene Fragen, Benefits und Vorgehensweisen. Mit unserem Paten-Programm unterstützen wir Sie, sich vom ersten Tag an willkommen zu fühlen.
Weiterbildung ist uns wichtig: Sie können aus einer Vielzahl von Online-Trainings in unserer R+F Lernwelt wählen oder individuelle Weiterbildungsangebote in Präsenz oder online nutzen.
Sie haben die Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen, das auch privat nutzbar ist und steuer- und abgabenfrei bleibt.
Bei unverschuldeter finanzieller Notlage unterstützt Sie unser Härtefallfonds.
Wir statten Sie mit modernen Arbeitsmitteln aus und bieten Wohlfühlboni. Zudem setzen wir bei Fach- und Führungspositionen auf die eigene Nachwuchsförderung.
Zur Altersvorsorge unterstützen wir durch Direktversicherungen mit Zuschüssen. Regelmäßige Veranstaltungen fördern das Miteinander im Team.
Über unsere Benefits-Plattformen erhalten Sie Rabatte auf Produkte und unser Sortiment. Zusätzlich können Sie vermögenswirksame Leistungen (VWL) ansparen, die direkt vom Arbeitgeber eingezahlt werden. Wir zahlen stets pünktlich.
Kontakt
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin per Mail an: .
Richter+Frenzel
August-Horch-Straße 22
08141 Reinsdorf
#J-18808-Ljbffr
Verkaufsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Richter+Frenzel GmbH + Co. KG
Kontaktperson:
Richter+Frenzel GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von Richter+Frenzel im Bereich Haustechnik und Tiefbau. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Erfolge im Vertrieb belegen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können einen starken Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Verkaufsleiters zu sammeln. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Reisebereitschaft und Flexibilität zu beantworten. Da die Position Dienstreisen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, diese Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Richter+Frenzel. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die Kultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Verkaufsleiter-Position zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im SHK-Bereich, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Richter+Frenzel arbeiten möchtest. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können.
Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben, relevante Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du es abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Richter+Frenzel GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Richter+Frenzel. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Hebe deine Führungserfahrung hervor
Da die Position einen starken Fokus auf die fachliche und disziplinarische Führung hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Führungsqualitäten und Erfolge belegen.
✨Markt- und Branchenkenntnisse demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Trends im SHK-Bereich zu beantworten. Zeige, dass du über die Branche informiert bist und wie du diese Kenntnisse nutzen kannst, um das Unternehmen voranzubringen.
✨Kommunikationsstärke unter Beweis stellen
Da die Rolle eine starke Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Bereite dich auch auf Fragen zur Kundenbetreuung und -gewinnung vor.
