Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Weiterentwicklung des Partnergeschäfts und Umsetzung von Vertriebsstrategien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Wachstum im indirekten Vertrieb.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Partnergeschäfts und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung mit Vertriebserfahrung und Kenntnissen im Partnergeschäft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Channel Development Manager sind Sie für die strategische Weiterentwicklung des Partnergeschäfts in Deutschland verantwortlich, steuern wesentliche Wachstumsinitiativen im indirect Channel und verantworten den Aufbau tragfähiger Partnerstrukturen.
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Steigerung der Marktanteile im indirect Channel / Partner-Segment
- Aufbau und Pflege strategischer Partner- und Kundennetzwerke
- Ergebnisverantwortung für Umsatz, Ertrag und Kosten inkl. KPI-Steuerung des Partner Sales (z. Forecast, Pipeline, Produktivität) innerhalb der deutschen Landesgesellschaft mit direkter Berichtslinie an Commercial Director bzw. das Management Board
- Analyse von Markttrends und Ableitung geeigneter Maßnahmen in Abstimmung mit Marketing & Produktmanagement
- Sicherstellung von Prozess- und Datenqualität sowie Bearbeitung relevanter Genehmigungs- und Freigabeprozesse
Idealerweise verfügen Sie über:
- Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger nachweisbarer Vertriebserfahrung
- Fundierte Kenntnisse im indirekten Vertrieb bzw. Partnergeschäft, idealerweise mit vergleichbaren Produkten zu Office Print, Produktionsdruck, DocuWare/ECM, RIDX, Communication Services und Branchen- und Marktkenntnisse
- Sehr gute MS-Office- und ERP-Systemkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Analyse-Tools (z. Power BI, Siebel/SFA)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
- Vertriebsstarke, kommunikative Führungspersönlichkeit mit hoher Eigenmotivation, analytischem Denkvermögen und ausgeprägtem Verhandlungsgeschick
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Channel Development Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie RICOH Germany treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an RICOH Germany empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von RICOH Germany dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei RICOH Germany bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Channel Development Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei RICOH Germany bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei RICOH Germany erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RICOH Germany vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
