Auf einen Blick
- Aufgaben: Einkauf von Rohstoffen und Verpackungsmaterial sowie operative Abwicklung der Einkaufsprozesse.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem kleinen, engagierten Team.
- Vorteile: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Persönlichkeit mit Dienstleistungsmentalität ist willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Einkauf aktiv mit und übernehme Verantwortung in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf, gute IT-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Möglichkeiten
- Einkauf von Rohstoffen, Verpackungsmaterial und Transporten national und international
- Bedarfsplanung und Abstimmung mit Marketing, Verkauf und Produktion
- Operative Abwicklung der Einkaufsprozesse für drei Werke
- Mitarbeit in IT-Projekte, Mithilfe IT-Support/ERP
Ihr Profil
- Kaufmännische Grundausbildung mit Erfahrung und/oder Weiterbildung im Einkauf
- Gute IT-Kenntnisse MS Office und mit ERP-Erfahrung
- Offene, Persönlichkeit mit Dienstleistungsmentalität die gerne anpackt und umsetzt
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse von Vorteil
Unser Umfeld
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Selbstverantwortung
- kleines, dynamisches Team
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
Fühlen Sie sich angesprochen, bewerben Sie sich noch heute. Der HR-Business Partner freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen und begleitet Sie in diesem Prozess.
Einkäufer/-in 80-100% Arbeitgeber: Ricoter Erdaufbereitung AG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet im Einkauf, eingebettet in ein kleines, dynamisches Team. Unsere fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Arbeiten Sie in einem inspirierenden Umfeld in Grünigen, wo Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Optimierung unserer Einkaufsprozesse beitragen können.
Kontaktdaten:
Ricoter Erdaufbereitung AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einkäufer/-in 80-100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deiner Motivation zu überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Einkauf! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Einsatz unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einkäufer/-in 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Einkäufer/-in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine kaufmännische Grundausbildung und relevante Erfahrungen im Einkauf hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lieferanten und internen Teams zusammengearbeitet hast.
IT-Kenntnisse nicht vergessen!:Da wir gute IT-Kenntnisse schätzen, solltest du deine Erfahrungen mit MS Office und ERP-Systemen klar darstellen. Erkläre, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ricoter Erdaufbereitung AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Einkäufer/-in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Einkauf, IT und Teamarbeit dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Einkauf und deine Dienstleistungsmentalität zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen im Einkauf oder den IT-Projekten, an denen du mitarbeiten würdest.
✨Sprich über deine IT-Kenntnisse
Da gute IT-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, über deine Erfahrungen mit MS Office und ERP-Systemen zu sprechen. Zeige, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast, um Einkaufsprozesse zu optimieren.
