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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und entwickle individuelle Lichtlösungen für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit offener und kollegialer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Rolle, dynamisches Umfeld und wertschätzender Austausch.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lichts und habe direkten Einfluss auf den Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich und Erfahrung im Außendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Licht ist Leben. Wir bei der RIDI (Schweiz) AG setzen alles daran, es individueller, sicherer und nachhaltiger zu gestalten. Mit größtmöglicher Flexibilität, einem zuverlässigen Service und intelligenten Lichtlösungen, die immer wieder aufs Neue begeistern.
Unsere Unternehmenskultur: Wir haben die Nähe zu unseren Mitarbeitern zu einem wichtigen Unternehmensziel ernannt. Unabhängig von Herkunft, Alter und Geschlecht schaffen wir Rahmenbedingungen, die allen die gleichen Chancen ermöglichen. Kurze Wege, Verzahnung der Abteilungen, ein kollegiales Miteinander, Offenheit und Ehrlichkeit stehen bei uns an oberster Stelle. Dadurch können wir flexibel auf unsere Kunden reagieren, sind neugierig auf Neues, entwickeln neue Ideen und fördern damit eine Atmosphäre, in der wir uns ständig weiterentwickeln.
Aufgaben:
- Sie übernehmen die technische und wirtschaftliche Verantwortung für die Umsetzung von Kundenprojekten.
- Betreuung von Kundinnen und Kunden sowie Projektpartnern und Aufbau langfristiger Beziehungen.
- Sie erkennen Marktpotenziale und entwickeln gemeinsam mit dem Innendienst passende Lösungen.
- Aktive Präsenz vor Ort bei Beratungsgesprächen, Projektterminen und Präsentationen.
- Sie erstellen Angebote präzise und kundenorientiert.
- Repräsentation des Unternehmens bei Events und Kundenveranstaltungen.
Region: Grossraum Zürich
Qualifikationen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich (z. B. als Elektroinstallateur/in oder Elektroplaner/in).
- Mehrjährige Erfahrung im Aussendienst, idealerweise im B2B-Umfeld.
- Sie bringen Interesse an Licht und Technik mit und entwickeln gerne individuelle Lösungen.
- Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungs- und Abschlussstärke.
- Sie beherrschen Deutsch in Wort und Schrift einwandfrei.
- Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen; Kenntnisse in Relux sind von Vorteil.
- Sie überzeugen durch Eigeninitiative, ein sicheres Auftreten und Begeisterung für Lichtlösungen.
Vorteile:
- Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf den regionalen Erfolg.
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit offenem und wertschätzendem Austausch.
- Sie arbeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen.
- Unternehmenskultur geprägt von Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz.
Bewerbungsinformationen: Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen in einem innovativen Unternehmen einzubringen und gemeinsam mit uns die Zukunft des Lichts zu gestalten.
Lichtberater aussendienst Arbeitgeber: RIDI
Kontaktperson:
RIDI HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lichtberater aussendienst
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe auf potenzielle Arbeitgeber zu, bevor sie dich ansprechen. Besuche Messen oder Events in der Lichtbranche und knüpfe Kontakte. So kannst du direkt zeigen, was du drauf hast!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Elektrobereich und deine Begeisterung für Lichtlösungen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lichtberater aussendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Lichtberater im Außendienst brennst.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Kundenprojekte erfolgreich umgesetzt hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger und überzeugender!
Zeige dein Interesse an Licht!: Da wir bei RIDI alles rund um Licht machen, ist es wichtig, dass du dein Interesse an Licht und Technik deutlich machst. Erzähl uns, was dich an dieser Branche fasziniert und wie du individuelle Lösungen entwickeln möchtest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten bearbeiten und dich schnellstmöglich kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RIDI vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit der Unternehmenskultur von RIDI (Schweiz) AG vertraut. Sie legen großen Wert auf Offenheit, Ehrlichkeit und ein kollegiales Miteinander. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem eigenen Arbeitsstil widerspiegeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenprojekte umgesetzt oder langfristige Beziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Aussendienst zu demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an Lichtlösungen
Bereite dich darauf vor, über deine Leidenschaft für Licht und Technik zu sprechen. Informiere dich über aktuelle Trends und innovative Lösungen in der Branche, um während des Interviews kompetent und engagiert zu wirken.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.