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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Entwicklung und Optimierung von SAP-Systemen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das hochwertige Küchentechnik und technische Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine attraktive Vergütung mit zusätzlichen Boni.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem familiengeführten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung als SAP-Modulbetreuer haben und idealerweise Kenntnisse in ABAP-Programmierung mitbringen.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Fitnessstudio-Nutzung warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Als ein Unternehmen der max maier business group, mit rund 500 Mitarbeitern, bieten wir unseren Kunden hochwertige Küchentechnik für die professionelle Gastronomie und den privaten Haushalt. Zusätzlich entwickeln und produzieren wir eine Vielzahl an technischen Erzeugnissen und innovativen Lösungen für unterschiedliche Kunden in der Industrie sowie in der Luft- und Raumfahrtbranche. Des Weiteren fertigen wir modulare Raumsysteme in Containerbauweise und statten hiermit u. a. namhafte Kunden aus der Automobilbranche aus. Qualität steht hierbei für uns an erster Stelle, weshalb wir unsere Produkte ausschließlich MADE IN GERMANY eigenproduzieren.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Eigenverantwortliche Sicherstellung der Entwicklung, Betreuung und Optimierung des Systems, inkl. Customizing in SAP ECC 6.0
- Individuelle Erweiterung/Zusammensetzung der zu betreuenden Module entsprechend der jeweiligen Eignung möglich
- Durchführung von Projekten
- Beratung und Begleitung im Rahmen der geplanten S/4HANA-Einführung
- Koordination der Integration der Module mit angrenzenden Systemen
- Diagnose und Behebung von Anwendungsproblemen sowie Pflege von Schnittstellen
- Erarbeitung von Testszenarien und Dokumentationen
- Durchführung von praxisnahen Anwenderschulungen
- User Help Desk für SAP
Das sollten Sie mitbringen:
- Einschlägige Berufserfahrung als SAP-Modulbetreuer/-in (m/w/d)
- Gerne erste Kenntnisse in ABAP-Programmierung, SAPScript sowie SMARTFORMS
- Idealerweise Erfahrungen in SAP-Implementierungsprojekten
- Vielfältige Modulkenntnisse von Vorteil
- Erste Erfahrungen/Kenntnisse in S/4HANA wünschenswert
- Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
- Idealerweise solide Englischkenntnisse
- Veränderungskompetenz und Aufgeschlossenheit gegenüber zukunftsorientierten Prozessen
Wir bieten:
- Interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem familiengeführten mittelständischen Unternehmen inkl. Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine individuelle Zusammensetzung der zu betreuenden Module
- Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs-/Weihnachtsgeld und einer Unternehmenserfolgsprämie
- Flexible Arbeitszeiten; nach erfolgreicher Einarbeitung 2–3 Tage/Woche Homeoffice möglich
- 30 Tage Jahresurlaub
- Eine betriebliche Altersvorsorge & ein E-Bike-Leasing
- Einen Essenszuschuss in der firmeneigenen Kantine & kostenloses Obst/Trinkwasser
- Die kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios
- Gute Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Eintritt und Ihrer Verdienstvorstellung an die Personalabteilung.
Kontaktperson:
Rieber GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Inhouse Modulbetreuer FI/CO oder MM oder PP (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der SAP-Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt, insbesondere in Bezug auf S/4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit den verschiedenen SAP-Modulen und deren Implementierung klar und präzise darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Rieber GmbH & Co. KG und bringe spezifische Beispiele in das Gespräch ein, um dein Interesse zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Inhouse Modulbetreuer FI/CO oder MM oder PP (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Rieber GmbH & Co. KG und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Branche zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als SAP Inhouse Modulbetreuer wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in SAP FI/CO, MM oder PP sowie deine Erfahrungen in ABAP-Programmierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente beifügst, einschließlich deines Lebenslaufs, Motivationsschreibens und relevanter Zeugnisse. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rieber GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die max maier business group und ihre Werte, insbesondere den Fokus auf Qualität und Innovation. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP und spezifische Module hat, solltest du dich auf technische Fragen zu FI/CO, MM oder PP vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Durchführung von Projekten zu sprechen. Betone, wie du Projekte geplant, koordiniert und erfolgreich abgeschlossen hast, insbesondere im Zusammenhang mit SAP-Implementierungen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, insbesondere in Bezug auf die Einführung neuer Technologien wie S/4HANA.
