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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Avisierung von Sendungen, Kommunikation mit Kunden und Überwachung von Lieferterminen.
- Arbeitgeber: Die Rieck Logistik-Gruppe ist ein dynamisches, internationales Familienunternehmen mit 1.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Events und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit klaren Werten und einer agilen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in der Logistik oder Kundenkommunikation, Kommunikationsstärke und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Onboarding im Team und zahlreiche Benefits für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dynamisch, international, wachstumsstark – die Rieck Logistik-Gruppe entwickelt sich ständig weiter. Unser globales Geschäft umfasst rund 1.000 Mitarbeitende an 16 Standorten über 4 Geschäftssparten. Unsere Teams organisieren weltweite Logistiklösungen – zu Land, zu Wasser, in der Luft sowie vor Ort im Lager. Dafür braucht es jeden Einzelnen von uns. Mit den Werten einer offenen und klaren Kommunikation, mit Struktur und Begeisterung steuern wir unser Familienunternehmen. Dabei übernehmen wir Verantwortung für Entscheidungen, die uns gemeinsam zum Erfolg führen. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, individuelle Entfaltung und Feedbackkultur im Mittelpunkt stehen. Kommen Sie an Bord mit klaren Werten und klarem Kurs!
Das macht die Stelle aus:
- Koordination und Avisierung von Sendungen bei Kunden
- schriftliche und mündliche Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern zur Abstimmung von Lieferterminen
- Überwachung und Nachverfolgung von Sendungen zur Sicherstellung einer termingerechten Lieferung
- Bearbeitung von Klärfällen und Nutzung von Ticketsystemen
- Aktualisierung und Pflege von Statusinformationen in unseren Systemen zur lückenlosen Sendungsverfolgung
- Sicherstellung der Einhaltung vorgegebener Prozesse, KPIs und Qualitätsstandards im Arbeitsablauf
Sie bringen mit:
- Erste Erfahrung in der Logistik, Kundenkommunikation oder einer ähnlichen Tätigkeit von Vorteil
- Kommunikationsstärke und Organisationstalent
- Sicherer Umgang mit E-Mail-Programmen und Telefon
- Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit
- Sicherheit in der Arbeit mit gängigen MS-Office-Anwendungen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das können Sie erwarten:
- Familienunternehmen - Zukunft mit Tradition und Innovation
- Fit For Future - Agile und begeisternde Unternehmenskultur
- Vergütung - Fair und leistungsgerecht
- Mobiles Arbeiten - Flexible Arbeit und Leben in Balance
- Benefits - Events, Sport und vieles mehr
- Jobrad - Mobilität vom Fahrrad bis zum E-Scooter
- Vermögenswirksame Leistungen - Flexibel und individuell
- E-Ladesäulen - Private Nutzung für die Nachhaltigkeit
- Schulung und Weiterbildung - Individuelle Entwicklung
- Systematische Einarbeitung - Onboarding im Team
Neugierig? Teilen Sie mit uns die Begeisterung für die Logistik. Bewerben Sie sich online.
Katrin Arend
Sekretariat
Tel: +49 3304 2002-110
Rieck Logistik Berlin Nord GmbH & Co. KG
Im Gewerbepark 36
16727 Oberkrämer
Deutschland
Mitarbeiter für die Avisabteilung (m/w/d) Arbeitgeber: Rieck Logistik
Kontaktperson:
Rieck Logistik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für die Avisabteilung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Rieck Logistik-Gruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt, insbesondere die Bedeutung von offener Kommunikation und Teamarbeit.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Dies könnte eine Situation sein, in der du erfolgreich mit Kunden oder Kollegen kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung des Unternehmens interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen in der Avisabteilung und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Logistikbranche und die spezifischen Aufgaben der Stelle. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du deine Fähigkeiten in der Koordination und Nachverfolgung von Sendungen einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für die Avisabteilung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Rieck Logistik-Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Avisabteilung zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Logistik und Kundenkommunikation hervorhebt. Betone deine Kommunikationsstärke und Organisationstalent, da diese Fähigkeiten für die Stelle wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen. Zeige deine Begeisterung für die Logistikbranche.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Deutsch sowohl in Wort als auch in Schrift klar und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rieck Logistik vorbereitest
✨Bereite dich auf die Logistikbranche vor
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Logistik. Zeige, dass du ein Verständnis für die Branche hast und wie dein Beitrag zum Erfolg des Unternehmens passen kann.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Stelle viel schriftliche und mündliche Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Kommunikationsstärke und Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Vertrautheit mit Tools und Systemen zeigen
Stelle sicher, dass du mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und eventuell auch mit Ticketsystemen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Tools zu beantworten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Frage nach der Feedbackkultur und wie das Team zusammenarbeitet, um zu verdeutlichen, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist.
