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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Bereitstellung von Schulungs- und Inbetriebnahmeservices vor Ort oder remote.
- Arbeitgeber: RIEDEL Communications ist führend in der Bereitstellung von Live-Produktionswerkzeugen für Medien und Unterhaltung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen und wachse in einem internationalen Team mit vielfältigen Perspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Broadcast- oder Entertainment-Bereich sowie ein relevantes Studium erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in einem offenen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wuppertal, Deutschland - Hybrid
RIEDEL Communications ist der führende Anbieter von Live-Produktionswerkzeugen in den Bereichen Medien, Sport und Unterhaltung. Um die Bedürfnisse unserer Kunden ganzheitlich abzudecken, sind wir in drei Geschäftsbereiche unterteilt: Produktdivision, Managed Technology & Riedel Networks. Unsere Produktdivision entwickelt, produziert und vertreibt Audio-, Video-, IT- und Kommunikationslösungen. Mit unseren Live-Produktionswerkzeugen für die Medien-, Sport-, Unterhaltungs- und Unternehmensbranchen liefern wir eine breite Palette hochwertiger und modernster Produkte, die zu den innovativsten ihrer Art in der Branche gehören.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Verantwortlich für die Bereitstellung von Inbetriebnahme- und Schulungsdiensten vor Ort oder remote.
- Zusammenarbeit mit Riedel-Teams und Kunden, um vor Ort Dienstleistungen zu organisieren und vorzubereiten, einschließlich aller benötigten Inhalte und Materialien.
- Zusammenarbeit mit Projektmanagement- und Pre-Sales-Teams zur Erstellung und Einhaltung von Scope of Work-Dokumenten und professionelles Management der Kundenerwartungen während des Projekts.
- Sicherstellen, dass alle Dokumente zur Vorab-Inbetriebnahme aktuell und koordiniert sind.
- Sicherstellen, dass alle Dokumente zur Nach-Inbetriebnahme vollständig und ordnungsgemäß an die relevanten Customer Service-Teams übergeben werden und das Wissen/die Dokumentation vermittelt wird.
- Zusammenarbeit mit dem Rest des Customer Success-Teams, um Wissen über Produkte, Branchenstandards, neue Technologien und Best Practices zu sammeln, zu organisieren und zu teilen.
- Unterstützung der Demo-Teams und Pre-Sales-Teams bei komplexen Setups für Demos/POCs/Ausstellungen und/oder Leitung notwendiger abteilungsübergreifender Projekte.
Das sind Sie:
- 4+ Jahre nachweisbare Erfahrung in einem relevanten Marktbereich, idealerweise im Broadcast- und/oder Entertainment-Audio-/Video-Markt.
- Mobilität und Reisebereitschaft sind ein Muss.
- Erfahrung im Broadcast-Produktionsworkflow ist für diese Rolle unerlässlich.
- Kenntnisse neuer digitaler Medienstandards mit Fokus auf Video und Audio über IP/SMPTE 2110.
- Erfahrung im Verständnis von Netzwerkarchitektur und -bereitstellung ist von Vorteil.
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertiges Trainee-Programm, z.B. CCNA, ACE oder gleichwertiger Abschluss in Informationstechnologie, Elektrotechnik oder Kommunikationstechnik.
- Leidenschaft für die Kommunikation mit Kunden und Problemlösung.
- Selbstorganisiert und in der Lage, sich über neue Technologien selbst zu schulen.
- Teamplayer, der zur Persönlichkeit und Grundausstattung eines internationalen, mittelständischen Unternehmens passt.
- Englisch- und Deutschkenntnisse sind ein Muss (weitere Sprachen sind von Vorteil).
Wir bieten:
- Lebens- und Arbeitsbalance durch unser flexibles Arbeitszeitsystem, einschließlich mobilem Arbeiten in einem hybriden Modell.
- Karrierebooster mit zahlreichen individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Diversität ist uns sehr wichtig; bei RIEDEL legen wir Wert auf eine offene Arbeitsatmosphäre, Inklusion ist Teil unserer Kultur - es geht um die Menschen und ihre Persönlichkeit.
- Vielfältige Angebote über myEAP (z.B. Hilfe bei der Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, Angebote für Körper & Seele usw.).
- Wir unterstützen Ihre Karriereentwicklung und ermutigen Sie, neue Rollen auszuprobieren und neue Einstellungen zu erleben.
- Durch die Unterstützung unserer Mitarbeiter, ihr Potenzial zu erreichen, helfen wir ihnen häufig, Fähigkeiten zu entdecken, von denen sie nie wussten, dass sie sie hatten, oder Karrierewechsel vorzunehmen, die sie nie für möglich gehalten hätten.
Bereichern Sie unser Team!
Bei uns können Sie eine spannende Herausforderung mit vielen Möglichkeiten erwarten, Verantwortung zu übernehmen und sich persönlich weiterzuentwickeln. RIEDEL steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen, wie Sie sind - fernab von jeglicher Schubladisierung.
Ihr Kontakt: Rima El Fitouri, RIEDEL Communications GmbH & Co. KG, Uellendahler Str. 353, 42109 Wuppertal, +49 (0) 202 292 90
Project Engineer EMEA (f / m / d) Arbeitgeber: Riedel Communications
Kontaktperson:
Riedel Communications HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Engineer EMEA (f / m / d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Broadcast- und Unterhaltungsbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Audio/Video-Technologien konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Audio/Video über IP/SMPTE 2110. Besuche Webinare oder Online-Kurse, um dein Wissen zu vertiefen und zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Kundenkommunikation zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast und ihre Erwartungen gemanagt hast.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Reisebereitschaft und Flexibilität zu betonen. Da die Rolle Mobilität erfordert, solltest du Beispiele nennen, wo du in der Vergangenheit erfolgreich gereist bist oder remote gearbeitet hast, um Projekte abzuschließen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Engineer EMEA (f / m / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die Position des Project Engineer EMEA an. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Broadcast und Audio/Video sowie deine Kenntnisse über digitale Medienstandards und Netzwerktechnologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Kommunikation und Problemlösungen darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team von RIEDEL Communications passt und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
Überprüfung der Sprache: Achte darauf, dass dein Bewerbungsunterlagen sowohl in Deutsch als auch in Englisch fehlerfrei sind. Da beide Sprachen erforderlich sind, sollte deine Bewerbung in beiden Sprachen klar und professionell formuliert sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riedel Communications vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Audio/Video und Broadcast. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Möglichkeiten in der Branche hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Projektingenieur unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Kunden erfolgreich unterstützt hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen Abteilungen oder Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den nächsten großen Projekten.
