RF Engineer (m/w/d) – Live Events & Spectrum Management

RF Engineer (m/w/d) – Live Events & Spectrum Management

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Riedel Communications

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Frequenzen für internationale Live-Events und entwickle maßgeschneiderte Frequenzpläne.
  • Unternehmen: RIEDEL Communications, führender Anbieter von Live-Produktionstools in Medien und Unterhaltung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, JobRad, exklusive Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Karrierechancen mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Live-Erlebnisse bei großen Events wie dem Super Bowl.
  • Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Erfahrung, mindestens 3 Jahre im Bereich Funktechnologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Frequenzmanager (m/w/d) RIEDEL Communications ist der führende Anbieter von Live‑Produktionstools in den Bereichen Medien, Sport und Unterhaltung. Unsere Division Managed Technology vermietet im Rahmen von internationalen Live‑Events Audio‑, Video‑, IT‑ und Kommunikationslösungen und bietet einen umfassenden Service von der Projektplanung bis hin zur Realisierung vor Ort.

Verantwortlichkeiten:

  • Du beantragst und koordinierst Frequenzen in Zusammenarbeit mit internationalen Behörden für unsere globalen Events.
  • Du erstellst maßgeschneiderte Frequenzpläne unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen, technischen Spezifikationen und regulatorischen Vorgaben.
  • Du analysierst internationale Frequenzregelwerke, um passende Lösungen für Spezialanwendungen zu finden.
  • Du stimmst dich ab mit internen Teams, Behörden und – wenn nötig – externen Dienstleistern.
  • Du entwickelst Lösungsansätze, die als Basis für Budgetplanungen und strategische Entscheidungen dienen.
  • Du fungierst als Schnittstelle zwischen Behörden, Projektmanagement und Kundenprojektteams.
  • Du stellst eine lückenlose Dokumentation sicher und treibst Qualitätssicherung sowie Prozessoptimierungen voran.
  • Du dokumentierst alle Frequenzzuweisungen und sorgst für die Einhaltung nationaler und internationaler Vorschriften.
  • Du unterstützt die Fehleranalyse und Störungsbehebung während des laufenden Betriebs.

Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektro‑ oder Softwaretechnik) oder vergleichbare Erfahrung in einem technologieorientierten Umfeld.
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich drahtlose Systeme und Funktechnologien.
  • Fundierte Expertise in internationaler HF‑Produktzertifizierung und regulatorischen Anforderungen verschiedener Länder und Regionen.
  • Sehr gute Kenntnisse in RF‑ und Wireless‑Technologien sowie in Kommunikations‑, Video‑ und Audiotechnik.
  • Sicherer Umgang mit technischen Daten und komplexen Analyseaufgaben.
  • Kompetenz im Aufbau und in der Pflege direkter Beziehungen zu Kunden, Entwicklern und Branchenexperten.
  • Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse.

Wir bieten:

  • Mehr als nur Gehalt – 30 Tage Urlaub, JobRad, exklusive Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge.
  • Flexibilität, die zu deinem Leben passt: Ob Frühaufsteher*in oder Nachteule – unser flexibles Arbeitszeitsystem und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im hybriden Modell sorgen für echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Karriere mit Perspektive: Wir fördern dein Potenzial mit zahlreichen individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten – für deinen ganz persönlichen Karriere-Boost.
  • Unterstützung in jeder Lebenslage: "meinEAP" bietet dir hilfreiche Services – z. B. bei der Kinderbetreuung, der Pflege von Angehörigen oder für dein körperliches und seelisches Wohlbefinden.
  • Energie tanken – vom Kaffee bis zum Mittagessen: Unsere eigene Kaffeeröstung – kostenlos an der hauseigenen Kaffeebar, ganz nach deinem Geschmack.
  • Für das leibliche Wohl sorgt zudem unsere betriebseigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten, abwechslungsreichen Gerichten zu fairen Preisen – ausgewogen, schmackhaft und direkt vor Ort.

RIEDEL steht für Chancengleichheit und Vielfalt! Wir freuen uns, dich so wie du bist, kennenzulernen – fernab von irgendwelchem Schubladendenken.

RF Engineer (m/w/d) – Live Events & Spectrum Management Arbeitgeber: Riedel Communications

RIEDEL Communications ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur spannende Projekte im Bereich Live-Events und Frequenzmanagement bietet, sondern auch eine unterstützende und inklusive Arbeitskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter, einschließlich einer betriebseigenen Kantine und Kaffeebar, sorgt RIEDEL dafür, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt und gefördert fühlt. Die Möglichkeit, an internationalen Events teilzunehmen und innovative Lösungen zu entwickeln, macht diese Position besonders attraktiv für technikaffine Talente.

Riedel Communications

Kontaktdaten:

Riedel Communications Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so RF Engineer (m/w/d) – Live Events & Spectrum Management erhalten könnten

Netzwerken ist alles!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir sollten uns gegenseitig unterstützen und Kontakte knüpfen, die dir helfen können, deinen Traumjob zu finden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Positionen. Manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten, die nur darauf warten, entdeckt zu werden!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du ins Interview gehst. Wir sollten alle Fragen im Kopf haben, die du stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.

Zeige deine Leidenschaft!

Lass deine Begeisterung für die Branche und die Position durchscheinen. Wir sollten unsere Motivation und unser Engagement klar kommunizieren, denn das kann oft den Unterschied machen, wenn es darum geht, den Job zu bekommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um RF Engineer (m/w/d) – Live Events & Spectrum Management mit Bravour zu bestehen

Frequenzmanagement
Koordination mit internationalen Behörden
Erstellung von Frequenzplänen
Analyse internationaler Frequenzregelwerke
Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Dienstleistern
Entwicklung von Lösungsansätzen
Dokumentation von Frequenzzuweisungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle als Frequenzmanager*in verstehst und erfüllst.

Achte auf Details!:Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und verständlich sind.

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen gelangen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riedel Communications vorbereitet

Verstehe die Frequenzwelt

Mach dich mit den aktuellen Trends und Technologien im Bereich der Funktechnik vertraut. Informiere dich über internationale Frequenzregelungen und spezifische Anforderungen, die für Live-Events relevant sind. So kannst du im Interview gezielt auf deine Expertise eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du Frequenzen beantragt und koordiniert hast oder wie du Lösungen für komplexe technische Probleme gefunden hast. Das macht deinen Erfahrungshorizont greifbar.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern agierst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du erfolgreich mit internen Teams, Behörden und externen Dienstleistern zusammengearbeitet hast.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die RIEDEL bei internationalen Live-Events sieht, oder wie das Team die Qualitätssicherung umsetzt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.