Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei das Bindeglied zwischen Partnern und RIEDEL Networks und entwickle innovative Strategien.
- Unternehmen: RIEDEL Networks, ein globaler Netzwerkanbieter mit über 1.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, JobRad, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld im Landgrafenschloss Butzbach.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerktechnologie in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Interesse an Technik, Erfahrung im Partner-Management und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
RIEDEL Networks ist ein in Privatbesitz befindlicher, globaler Netzwerkanbieter, der sich auf maßgeschneiderte Netzwerke konzentriert. Wir sind im Gartner Magic Quadrant für Network Services, global, als Nischenanbieter gelistet, der auf mittelständische multinationale Unternehmen und den Medien- und Veranstaltungssektor spezialisiert ist. Das Unternehmen wurde 2001 gegründet und gehört zur RIEDEL Gruppe – ein Unternehmen mit über 1.000 Mitarbeitern weltweit.
Komm mit uns als Channel & Partner Manager (m/w/d) an unserem Standort Butzbach auf diese aufregende Reise und erlebe die Faszination der RIEDEL Gruppe in Aktion.
DAS MACHST DU BEI UNS
- Du bist aktives Bindeglied zwischen unseren Partnern und Riedel Networks.
- Du entwickelst, steuerst und verantwortest die Partner- sowie Go-to-Market-Strategie.
- Du analysierst die Ziele unserer Partner und übersetzt diese in nachhaltige und erfolgreiche Lieferantenstrategien.
- Du konzipierst und implementierst Lizenz-, Produkt- und Incentive-Programme und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
- Du integrierst Änderungen und Erweiterungen von Partnerprogrammen in unsere internen Prozesse und Lösungen.
- Du steuerst und optimierst die Renewal-Prozesse für Lizenzen, Services und Zertifizierungen.
- Du führst regelmäßig Business Reviews mit unseren Partnern durch und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
DAS BRINGST DU MIT
- Eine spezifische Ausbildung oder ein spezifisches Studium ist uns nicht wichtig. Wir legen wert auf die passende Persönlichkeit in Verbindung mit Interesse an Technik und Menschen, idealerweise verbunden mit der passenden Arbeitserfahrung:
- Erfahrung im Umgang mit Partner-Tools (z. B. Cisco) oder im Telekommunikationsumfeld.
- Souveränes und selbstbewusstes Auftreten und Spaß daran, Beziehungen aufzubauen und die Interessen deines Unternehmens nach außen zu vertreten.
- Du denkst lösungsorientiert, gehst Herausforderungen proaktiv an und hast den Anspruch, für Partner und interne Stakeholder echten Mehrwert zu schaffen.
- Sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen und nutzt diese, um deine Ideen strukturiert und überzeugend aufzubereiten.
- Du kommunizierst mit Begeisterung klar, überzeugend und auf Augenhöhe – auf Deutsch wie auf Englisch.
WIR BIETEN
- Ein Raum voller Gestaltungsmöglichkeiten in dem Offenheit groß geschrieben wird.
- 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Vorteile wie z.B. JobRad, Corporate Benefits Mitarbeiterrabatte, unser globales Mitarbeiterempfehlungsprogramm und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf durch unser flexibles Arbeitszeitsystem inkl. mobiles Arbeiten im hybriden Modell.
- Vielfältige Angebote durch unser anonymes Employee Assistance Programm „meinEAP“, dass dich bei persönlichen Herausforderungen in generellen Notfällen unterstützt.
BEREICHERE UNSER TEAM!
Wir bieten dir eine spannende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten. Unser Firmensitz ist im Landgrafenschloss Butzbach im Norden von Frankfurt. Unseren Mitarbeitenden bieten wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre und spannende Perspektiven in einem dynamischen und international vernetzten Team. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Strategic Partner Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Riedel Communications
RIEDEL Networks ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Butzbach nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld im historischen Landgrafenschloss bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein umfassendes Employee Assistance Programm. Die offene Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein internationales Team die persönliche und berufliche Entfaltung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic Partner Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Partnerstrategien, bevor du zu einem Gespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, einen echten Mehrwert zu schaffen. Das wird Eindruck machen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du schnell in den Auswahlprozess kommst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Partner Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen die echte Person hinter der Bewerbung kennenlernen. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil von RIEDEL Networks zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Sprich unsere Sprache:Verwende in deiner Bewerbung die Begriffe und den Stil, die auch in der Stellenanzeige vorkommen. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit unserem Unternehmen identifizieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riedel Communications vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von RIEDEL Networks. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Partnern gearbeitet hast oder Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Mehrwert geschaffen hast und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das Team hat, oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview klar und überzeugend sprechen. Übe, deine Ideen strukturiert zu präsentieren und achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher zu kommunizieren.
