Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Marketingkampagnen und optimiere sie fĂĽr maximale Wirkung.
- Arbeitgeber: RIEDEL, ein fĂĽhrendes Immobilienunternehmen mit innovativer Marketingstrategie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, und Weiterbildungsmöglichkeiten in KI und Automatisierung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Startup-Mentalität und echtem Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft des Marketings und arbeite in einem kreativen Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Marketing und sicherer Umgang mit HubSpot und CRM-Systemen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du denkst in Wirkung statt in Reichweite und verstehst Marketing als System – von der ersten Anzeige bis zur Conversion. Bei RIEDEL verstehen wir Marketing nicht als Supportfunktion, sondern als strategischen Wachstumsmotor. Unsere Aktivitäten leisten messbare Beiträge zum Unternehmenserfolg – jetzt suchen wir dich, um diesen Impact weiter auszubauen. Dich erwartet ein dynamisches Umfeld mit Startup-Mentalität, Eigenverantwortung und echtem Gestaltungsfreiraum. Ein starker Teamspirit, gezielte Weiterentwicklung und ein hochwertiges Arbeitsumfeld inklusive.
Performance & Kampagnensteuerung
- Du planst, steuerst und analysierst digitale Kampagnen – mit Fokus auf Meta, Google, LinkedIn.
- Du setzt Retargeting-Strategien um und testest systematisch (A/B, Creative, Zielseiten).
- Du verantwortest Tracking & Conversion-Setups (GA4, HubSpot, Etracker, Ads Manager).
Marketing Automation & CRM
- Du nutzt die Marketing Automation zur Segmentierung, Automatisierung und Nachverfolgung.
- Du entwickelst Lead‑Nurturing‑Strecken, Scoring‑Modelle und Trigger‑Ketten.
- Du koordinierst Schnittstellen zwischen CRM, Website und Portalen.
Website & Conversion‑Optimierung
- Du steuerst die Weiterentwicklung und den Ausbau unserer Website.
- Du verbesserst Ladezeiten, SEO‑Strukturen, Conversionpfade und Seitenlayouts.
- Du nutzt KI zur Keywordanalyse, Textgenerierung und Testing.
Daten, Automatisierung & Reporting
- Du baust und optimierst automatisierte Dashboards (Looker Studio, HubSpot, Power BI).
- Du entwickelst skalierbare Workflows zur Effizienzsteigerung.
- Du fĂĽhrst datenbasierte Analysen zu Zielgruppen und Wettbewerbern durch.
Content, Kanäle & digitale Präsenz
- Du steuerst die Veröffentlichung unserer Immobilienanzeigen auf allen großen Portalen.
- Du steuerst die Entwicklung von Inhalten für Website, Newsletter, Social Media und Blog – auch KI‑gestützt.
- Du betreust unsere digitalen Schaufensterdisplays an allen Standorten.
- Du optimierst lokale Sichtbarkeit (Google Business, Stadtteil‑SEO, KI‑Suche).
Strategisch
- Du verbindest einzelne MaĂźnahmen zu funktionierenden digitalen Strecken.
- Du treibst die Digitalisierung des Marketings mit – konkret, pragmatisch, wirksam.
Verantwortung & Weiterentwicklung
- Du entwickelst nicht nur Kampagnen, sondern verbesserst systematisch deren Wirkung – durch saubere Daten, automatisierte Prozesse und gezielte Tests.
- Du analysierst, welche Maßnahmen Umsatz, Leads oder Kontaktqualität verbessern – und setzt genau dort an.
- Du bringst neue Tools ein (z. B. für Automatisierung oder KI‑gestützte Analyse), wenn sie echten Nutzen bringen.
- Du verantwortest den digitalen Marketing‑Stack – und entwickelst ihn anhand konkreter Business‑Ziele weiter.
Qualifikationen
- Mehrere Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing (idealerweise im Agenturumfeld).
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Digital Marketing oder ein vergleichbarer Abschluss.
- Tiefgreifende Erfahrung mit HubSpot Marketing Automation.
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und Conversion‑Tracking.
- Du nutzt KI‑Tools (z. B. ChatGPT, Midjourney, Perplexity) gezielt im Arbeitsalltag.
- Du bringst ein gutes technisches Verständnis, z. B. für den Ausbau von Webseiten, Point‑of‑Sales‑Lösungen und Newsletter‑Systemen, mit.
- Du kannst priorisieren, analysieren und hast ein gutes GespĂĽr fĂĽr Nutzerverhalten.
- Du sprichst sehr gutes Deutsch und kannst dich im digitalen Arbeitsumfeld auch auf Englisch sicher bewegen.
Du arbeitest direkt mit unserem Marketing Director, dem Social Media Manager, dem CRM-Manager sowie unserem KI-ten. Unterstützt wirst du von unserem Inhouse-Team für Foto, Video und Design. Inhalte, Kampagnen und Systeme entstehen bei uns – nicht bei Dienstleistern.
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten und Mobile Work.
- Hochwertiger Arbeitsplatz in unserem eigenen Marketing‑Studio in München.
- Bonus bei Zielerreichung.
- 30 Urlaubstage.
- Fortbildungen mit Fokus auf Performance, KI und Automatisierung.
- Inhouse‑Team mit Foto, Video, Design, Text, CRM & IT.
Wenn Du bereit bist Kunden für die Marke RIEDEL zu begeistern, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive des frühestmöglichen Starttermins und Deiner Gehaltsvorstellung, über unser Bewerbungsformular oder per E‑Mail.
RIEDEL ist seit 1982 als inhabergeführtes Maklerunternehmen erfolgreich am Markt für exklusive Immobilien in München tätig. Heute zählen wir zu den führenden Immobilienmaklern auf diesem Gebiet. Das Leistungsspektrum reicht von der Bewertung über den Verkauf und die Vermietung bis hin zur Vermarktung von ausgewählten Bauträgerobjekten. An sieben Standorten engagieren sich über 90 Immobilienexperten für die Unterstützung und Betreuung unserer anspruchsvollen Kunden bei der Suche nach ihrem neuen Zuhause. Eine integre und empathische Arbeitsweise, Begeisterung für unsere Aufgaben und ein angenehmes Arbeitsklima prägen die Unternehmenskultur von RIEDEL.
Senior Digital Marketing Manager (m/w/d) - Fokus auf Performance und Marketing Automation Arbeitgeber: RIEDEL Immobilien GmbH
Kontaktperson:
RIEDEL Immobilien GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Digital Marketing Manager (m/w/d) - Fokus auf Performance und Marketing Automation
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du das Team bereichern kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitales Marketing! Teile Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte, die du geleitet hast. Das gibt den Personalverantwortlichen einen Einblick in deinen Stil und deine Fähigkeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Digital Marketing Manager (m/w/d) - Fokus auf Performance und Marketing Automation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast und welche Tools du dabei genutzt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RIEDEL Immobilien GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Mach dich mit der Philosophie von RIEDEL vertraut. Sie sehen Marketing als strategischen Wachstumsmotor, also ĂĽberlege dir, wie du diese Sichtweise in deinen Antworten widerspiegeln kannst. Zeige, dass du nicht nur Kampagnen planst, sondern auch deren messbare Auswirkungen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Erfahrungen mit Performance-Marketing, A/B-Tests und Marketing-Automation, um deine Expertise zu untermauern.
✨Zeige dein technisches Know-how
Da die Rolle tiefgreifende Erfahrung mit HubSpot und CRM-Systemen erfordert, sei bereit, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Erkläre, wie du Tracking-Setups implementiert hast oder welche Tools du zur Optimierung von Conversion-Pfaden verwendet hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Position und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im digitalen Marketing bei RIEDEL oder wie das Team die Digitalisierung des Marketings vorantreibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.