Werkstattleiter / mitarbeitend -HH- (m/w/d)

Werkstattleiter / mitarbeitend -HH- (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Riedl Telelift-Verleih GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und manage die Werkstattabläufe für Hubarbeitsbühnen.
  • Unternehmen: Riedl Telelift-Verleih GmbH, seit über 65 Jahren in der Höhenzugangstechnik tätig.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, Urlaubsgeld und familiäres Arbeitsklima.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und interessante Aufgaben in einem zukunftsweisenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Höhenzugangstechnik und arbeite mit innovativer Technik.
  • Qualifikationen: Erste Erfahrungen in der Werkstattleitung und eine Ausbildung als Kfz-Mechatroniker.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Stellenbeschreibung

Riedl Telelift-Verleih Gmb H, ein Teil des Unternehmensnetzwerks Riedl Telelift-Verleih Gmb H in Hamburg sowie b+t sky-lift zeilinga gmbh mit Niederlassungen in Berlin, Schwerin und Frankfurt (Oder), ist seit über 65 Jahren Partner im Bereich Höhenzugangstechnik und der Vermietung von Hubarbeitsbühnen sowie Spezialmaschinen.

Als Werkstattleiter / Mit arbeitend führen Sie die Arbeitsabläufe in unserer Werkstatt, leiten ein Team von vier Mechanikern und übernehmen Verantwortung für Angebotserstellung, Rechnungslegung und Lagerwirtschaft.

Gleichzeitig beraten und führen Sie unsere Kunden in der Nutzung von Hubarbeitsbühnen und Minikranen ein.

  • Aufgaben
  • Werkstattleitung von Personalplanung über Angebot, Ausführung und Rechnungslegung bis hin zur Lagerwirtschaft.
  • Prüfungen und Sicherstellung der Umsetzung aller geltenden gesetzlichen Vorschriften.
  • Beratung und Einweisung unserer Kunden in die Funktionen und das Bedienen von Hubarbeitsbühnen und Minikranen.
  • Unser Angebot
  • Unbefristete Einstellung.
  • Attraktives Vergütungsmodell, zzgl. Urlaubsgeld und Jahresendgratifikation.
  • Übergang von gesetzlichen Urlaubsansprüchen hinausreichende Urlaubsansprüche.
  • Intensive Einarbeitung.
  • Familiäres Umfeld und Arbeitsklima.
  • Interessante Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche.
  • Gut ausgestattete Sozialräume, Küche mit Kaffeeautomat.
  • Qualifikationen
  • Erste Erfahrungen in der Werkstattleitung.
  • Berufsausbildung als Kfz–Mechatroniker, Mechatroniker für Baumaschinen oder vergleichbar.
  • Kenntnisse in hydraulischen und elektrischen Plänen.
  • Freundlicher Umgang mit Kunden und Mitarbeitern.
  • Spass an abwechslungsreichen Tätigkeiten sowie Interesse an außergewöhnlicher Technik; idealerweise Führerschein Klasse C (nicht zwingend).
  • Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
  • Unternehmen

Riedl Telelift-Verleih Gmb H ist in Hamburg ansässig und Teil eines moderneren Unternehmensnetzwerks, das seit mehr als 65 Jahren im Bereich der Höhenzugangstechnik aktiv ist.

Wir entwickeln für jede Aufgabenstellung maßgeschneiderte Lösungen und schützen die Kontaktdaten unserer Arbeitgeber vor unerlaubten Zugriffen.

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Werkstattleiter / mitarbeitend -HH- (m/w/d) Arbeitgeber: Riedl Telelift-Verleih GmbH

Die Riedl Telelift-Verleih GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres Arbeitsumfeld und eine unbefristete Anstellung in einer zukunftsweisenden Branche bietet. Mit attraktiven Vergütungsmodellen, umfangreichen Urlaubsmöglichkeiten und intensiver Einarbeitung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in Hamburg. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in der Werkstattleitung sowie im Kundenkontakt weiter auszubauen.

Riedl Telelift-Verleih GmbH

Kontaktdaten:

Riedl Telelift-Verleih GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Werkstattleiter / mitarbeitend -HH- (m/w/d) erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Riedl Telelift-Verleih GmbH auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Riedl Telelift-Verleih GmbH, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Riedl Telelift-Verleih GmbH für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Riedl Telelift-Verleih GmbH zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei Riedl Telelift-Verleih GmbH über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstattleiter / mitarbeitend -HH- (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Werkstattleitung
Personalplanung
Angebotserstellung
Rechnungslegung
Lagerwirtschaft
Beratungskompetenz
Kundenkommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Riedl Telelift-Verleih GmbH arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riedl Telelift-Verleih GmbH vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.