Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Innenausbauprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: RIENTH, ein innovativer Hersteller von Trennwandsystemen und Raum-in-Raum-Lösungen.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten und einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team mit vielfältigen Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte einzigartige Innenräume und arbeite an zukunftsorientierten Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und technisches Verständnis im Innenausbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
RIENTH ist ein führender Hersteller von Trennwandsystemen und Raum-in-Raum-Lösungen, darunter das innovative Trennwandsystem RIWA 100 als Vollglas-System sowie RIWA 90 und RIWA 50-70. Gemeinsam mit Partnern realisiert das Unternehmen transparente Glaswandkonstruktionen mit Brandschutz, die optimal mit dem eigenen Trennwandsystem kombinierbar sind. Als Innenausbauer mit Leidenschaft für traditionelles Handwerk und einem klaren Blick für zukunftsorientierte Lösungen bietet RIENTH ein breites Leistungsspektrum von Trockenbau über Brandschutzmaßnahmen bis hin zu Glastrennwänden und Schreinerarbeiten. Darüber hinaus ist RIENTH ausgewiesene Expertise im Brandschutz und in akustisch wirksamen, ästhetisch hochwertigen Lösungen, die funktional und gleichzeitig unauffällig integriert werden. Kunden profitieren von einer ganzheitlichen Unterstützung: von Beratung und Planung über Impulse für Gestaltung bis zur zuverlässigen Umsetzung maßgeschneiderter Innenausbau-Konzepte.
Ihre Rolle bei uns
Als Projektleiter im Innenausbau übernehmen Sie die eigenverantwortliche Leitung von Innenausbau- und Trennwandprojekten von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Sie koordinieren die Projektabläufe, erstellen Zeit- und Ressourcenpläne, stimmen sich mit Kunden, Architekt und Partnerunternehmen ab und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit der internen Gewerke. Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören die Überwachung von Qualität, Terminen und Budget, das Führen von Projektbesprechungen sowie die Dokumentation des Projektfortschritts. Sie sind erste Ansprechperson auf den Baustellen und stellen sicher, dass technische und funktionale Anforderungen im Sinne unserer Kunden erfüllt werden.
Die Position ist in Vollzeit zu besetzen und hybrid angelegt: Ihr Arbeitsort ist schwerpunktmäßig in Winnenden Baden-Württemberg, Rötz-Bernried Bayer wie auch in Hessen bzw. bei unseren Projekten auszuüben.
Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Projektmanagement von Bau- oder Innenausbauprojekten, inklusive Strukturierung komplexer Aufgaben, Terminplanung und Koordination verschiedener Gewerke. Sie bringen technisches Verständnis im Bereich Innenausbau, Trockenbau, Glas- und Holzkonstruktionen sowie idealerweise Kenntnisse im Brandschutz und in Akustiklösungen mit. Sie besitzen ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, können unterschiedliche Stakeholder sicher moderieren und zeichnen sich durch eine lösungsorientierte, wertschätzende Zusammenarbeit aus. Sie arbeiten sorgfältig und qualitätsbewusst, behalten auch unter Zeitdruck den Überblick und treffen verantwortungsvolle Entscheidungen im Sinne.
Projektleiter Arbeitgeber: RIENTH
RIENTH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und motivierten Team zu arbeiten, das sich auf den Innenausbau spezialisiert hat. Mit flexiblen Arbeitskulturen, kurzen Entscheidungswegen und einer leistungsgerechten Vergütung unterstützt das Unternehmen deine berufliche Entwicklung und bietet dir zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten. Zudem profitierst du von einem modernen Arbeitsplatz, kostenlosen Getränken und regelmäßigen Betriebsausflügen, die das Teamgefühl stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von RIENTH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei RIENTH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei RIENTH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RIENTH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
