Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue IT-Systeme, löse Probleme und führe spannende Projekte durch.
- Unternehmen: Kleines, dynamisches Team mit direkter Kommunikation und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildung während der Arbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kurze Wege zu Entscheidungen und ein persönlicher Draht zum Geschäftsführer.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und automatisiere Routineaufgaben für mehr Zeit für spannende Projekte.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder praktische Erfahrung, Freude am Support und selbstständige Projektarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Ehrlich vorweg: Wir sind ein kleines Team. Das heißt: Du machst nicht nur die spannenden Projekte, sondern auch das zurückgesetzte Passwort und den Drucker, der nicht will. Wer beides kann und keins davon unter seiner Würde findet, ist bei uns richtig. Dafür bekommst Du etwas, das Du in einem großen Systemhaus nicht bekommst: keine Eskalationsstufen, kein Ticket-Ping-Pong, keine Abstimmungsschleifen. Du siehst ein Problem vom ersten Anruf bis zur Lösung, Du kennst Deine Kunden mit Namen, und wenn Du eine Idee hast, entscheidest Du sie mit dem Inhaber – nicht mit einem Gremium. Und: Welche Routineaufgaben Du Dir per Automatisierung vom Hals schaffst, entscheidest Du selbst. Was Du einmal skriptest, machst Du nie wieder von Hand. Genau darin liegt der Deal – wer die Routine wegautomatisiert, gewinnt selbst Zeit für die anspruchsvollen Projekte.
Wer wir sind: Rieser IT Systeme ist IT-Dienstleister in Wächtersbach und betreut mittelständische Unternehmen im Main-Kinzig-Kreis und Rhein-Main-Gebiet. Unsere Kunden kommen aus vielen Branchen - Ingenieur- und Architekturbüros sind ein Schwerpunkt, dazu kommen Handel, Produktion, Dienstleister und Kanzleien. Diese Mischung ist der eigentliche Reiz der Stelle: Du siehst in einem Jahr mehr unterschiedliche Umgebungen, Anforderungen und Branchenlogiken als in fünf Jahren in einer internen IT-Abteilung. Keine Woche sieht aus wie die vorige.
Womit Du arbeitest: Wir sind bewusst cloud-first: Wo es ein gutes SaaS-Produkt gibt, bauen wir keinen Server. Du pflegst also keine gewachsenen Alt-Landschaften, sondern arbeitest mit aktuellen Plattformen – und wenn ein besseres Werkzeug auftaucht, wechseln wir, statt es auszusitzen.
- Microsoft 365, Azure, Entra ID, Intune
- Windows Server und Hyper-V, wo es sie noch braucht
- Sophos (Firewall, Endpoint), VLAN-Segmentierung, Site-to-Site- und Client-VPN
- Wildix Telefonie (VoIP, UC)
- Autotask, Datto RMM, IT Glue
- PowerShell für alles, was sich wiederholt
Aufgaben:
- Betrieb: Du übernimmst Betriebsverantwortung für die IT unserer Kunden - proaktiv gewartet und gepflegt, damit es gar nicht erst knallt.
- Support: Du löst Anwenderprobleme telefonisch, per Fernwartung und vor Ort - vom Second-Level-Fall bis zur schnellen Kleinigkeit zwischendurch.
- Projekte: Du führst IT-Projekte eigenverantwortlich durch - von der Bestandsaufnahme über die Planung bis zur Umsetzung und Abnahme.
- Automatisierung: Du baust Dir die Werkzeuge, mit denen Routine verschwindet - Patch-Management, Updates, Onboarding-Prozesse, Monitoring-Regeln.
- Beratung: Du erkennst, wo ein Kunde mit moderner Technik schneller arbeiten könnte, und sprichst es an.
- Dokumentation: Du hältst Deine Arbeit in unserem Doku-System nachvollziehbar fest - auch für den Kollegen, der morgen den Anruf annimmt.
Qualifikation:
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare praktische Erfahrung – Quereinsteiger mit belastbarer Praxis sind ausdrücklich willkommen.
- Sicherer Umgang mit Windows-Server-Umgebungen, Netzwerktechnik und Firewalls.
- Erfahrung im direkten Anwendersupport – und die Bereitschaft, auch einfache Anfragen ernst zu nehmen.
- Du kannst ein Projekt allein steuern, ohne dass jemand hinter Dir steht.
- Freundliches, verbindliches Auftreten und echte Freude daran, Menschen weiterzuhelfen.
- Sorgfältige, dokumentierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (unsere Kunden sprechen ausschließlich Deutsch).
- Führerschein Klasse B.
- Schön, aber kein Muss: PowerShell-Kenntnisse, Microsoft-Zertifizierungen, Erfahrung im MSP-Umfeld, Sophos- oder VoIP-Know-how.
Benefits:
- Gehalt: Wir reden gleich im ersten Telefonat darüber, nicht erst am Ende des Prozesses. Sag uns Deine Vorstellung - wir sagen Dir sofort und ehrlich, ob wir da hinkommen.
- Weiterbildung schlägt sich bei uns direkt im Gehalt nieder: Wer eine Zertifizierung abschließt, verhandelt neu und wartet nicht bis zum nächsten Jahresgespräch.
- Homeoffice: Ein Tag pro Woche nach Abstimmung - die übrigen Tage bist Du im Büro und beim Kunden.
- Elektrisches Poolfahrzeug: Für Kundentermine steht ein Firmenfahrzeug bereit - Du fährst nicht mit Deinem eigenen Auto raus.
- Weiterbildung, die stattfindet: Microsoft-, Sophos- und Wildix-Zertifizierungen während der Arbeitszeit, Prüfungsgebühren übernehmen wir.
- 30 Tage Urlaub.
- Kurze Wege: Direkter Draht zum Inhaber, Entscheidungen am selben Tag statt im nächsten Quartal.
- Technik, die Spaß macht: Aktuelle Ausstattung, Diensthandy und -notebook, keine Fünf-Jahre-alten Krücken.
- Breite statt Tunnel: Vom Zwei-Personen-Planungsbüro bis zum Betrieb mit mehreren Standorten - Du bekommst ein Spektrum, das Du in einer internen IT nie sehen würdest.
- Gut erreichbar: Fünf Gehminuten vom Bahnhof Wächtersbach, kostenfreie Parkplätze direkt vor der Tür.
Noch ein paar Worte zum Schluss: Du erfüllst nicht jeden Punkt der Liste? Bewirb Dich trotzdem. Uns ist wichtiger, dass Du Dich in ein Problem verbeißt, bis es gelöst ist, als dass Du jede Technologie schon einmal angefasst hast. Den Rest bringen wir Dir bei - dafür ist Weiterbildung bei uns kein Feigenblatt. Noch ein Wort von mir: Rieser IT Systeme ist mein Unternehmen, und wen ich einstelle, entscheide ich selbst - kein HR-Filter, kein Persönlichkeitstest, keine dritte Runde. Wenn die Stelle für Dich interessant klingt, melde Dich einfach. Im schlimmsten Fall haben wir eine halbe Stunde miteinander telefoniert.
Klaus Rieser, Geschäftsführer
IT-Systemadministrator (m/w/d) - Second-Level-Support, Projekte & Automatisierung in Wächtersbach Arbeitgeber: Rieser IT Systeme
Rieser IT Systeme ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine beruflichen Ziele in einem innovativen Umfeld zu erreichen. Mit einer familiären Arbeitsatmosphäre, attraktiven Gehältern und der Förderung von Weiterbildung schätzt das Unternehmen die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitierst du von abwechslungsreichen Projekten und modernster Technikausstattung, während du in Wächtersbach arbeitest, wo du auch von der guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und kostenfreien Parkplätzen profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Systemadministrator (m/w/d) - Second-Level-Support, Projekte & Automatisierung in Wächtersbach erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Rieser IT Systeme bewerben
Viele Unternehmen, wie Rieser IT Systeme, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Systemadministrator (m/w/d) - Second-Level-Support, Projekte & Automatisierung in Wächtersbach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Rieser IT Systeme und die ausgeschriebene Position IT-Systemadministrator (m/w/d) - Second-Level-Support, Projekte & Automatisierung zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rieser IT Systeme vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Rieser IT Systeme an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.