OT Development Lead

OT Development Lead

Winterthur Vollzeit 84000 - 126000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Rieter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Softwareentwicklungsteams für innovative Plattform- und Maschinensteuerungsprojekte.
  • Arbeitgeber: Rieter, der weltweit führende Anbieter von Spinnsystemen mit über 230 Jahren Tradition.
  • Mitarbeitervorteile: Internationale Arbeitsumgebung, gute Entwicklungsmöglichkeiten und faire Arbeitsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Textilindustrie mit modernster Technologie und einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in OT/ICS-Entwicklung und Führung von Projekten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Eigenverantwortung und gegenseitigem Respekt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 84000 - 126000 € pro Jahr.

Rieter ist der weltweit führende Anbieter von Systemen zur Herstellung von Garn aus Stapelfasern in Spinnereien. Das Unternehmen mit Sitz in Winterthur (Schweiz) entwickelt und produziert Maschinen, Systeme und Komponenten, die natürliche und synthetische Fasern sowie deren Mischungen in kosteneffiziente Garne umwandeln. Die moderne Spinntechnologie von Rieter trägt zur Nachhaltigkeit in der textilen Wertschöpfungskette bei, indem sie den Ressourcenverbrauch minimiert. Rieter ist seit 230 Jahren im Geschäft, hat 18 Produktionsstandorte in zehn Ländern und beschäftigt weltweit rund 4.560 Mitarbeiter, von denen etwa 15 % in der Schweiz tätig sind. Engagierte und zufriedene Mitarbeiter sind für den Erfolg unseres Unternehmens von besonderer Bedeutung.

Wir suchen eine sympathische, proaktive Person, die gerne die vielfältigen Aufgaben in unserem erfahrenen Team eigenverantwortlich übernimmt und auch in hektischen Zeiten den Überblick behält.

Das ist Ihr Job:

  • Leitung von Softwareentwicklungsteams für Plattform- und Maschinensteuerungsprojekte
  • Koordination der Ressourcen des Kompetenzzentrums zusammen mit dem Projektmanagement
  • Technische und methodische Anleitung sowie aktive Unterstützung bei Entwicklungsanstrengungen
  • Kommunikation mit Management-Stakeholdern sowie technischen Teams
  • 5 - 10% Mobilität

Ihre Qualifikationen:

  • Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Elektrotechnik, Industrieautomation oder einem verwandten Bereich
  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der OT/ICS-Entwicklung oder Industrieautomation
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von OT-Projekten und -Teams
  • Tiefgehende Kenntnisse in der Entwicklung von PLC- und IPC-basierten Projekten
  • Erfahrung in industriellen Umgebungen (Automation, Maschinenbau, Robotik) und in Maschinen- und Personensicherheit
  • Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit C und C++
  • Kenntnisse in Embedded Linux
  • Erfahrung mit Feldbusprotokollen (EtherCAT, CANopen usw.)
  • Kenntnisse in CI/CD-Prozessen und DevOps-Tools (Jira, Confluence, Azure DevOps)
  • Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu leiten und Ergebnisse zu erzielen
  • Starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikation für technische und nicht-technische Stakeholder
  • Fähigkeit, in dynamischen Umgebungen zu arbeiten und mehrere Prioritäten zu managen
  • Tiefes Verständnis von Risiken und Strategien zur Risikominderung in OT-Umgebungen
  • Fließend in Deutsch und Englisch

Ihre Vorteile:

  • Ein internationales Arbeitsumfeld mit langer Tradition
  • Vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld mit viel Eigenverantwortung
  • Gute Entwicklungsmöglichkeiten und faire Arbeitsbedingungen
  • Ein motiviertes Team mit gegenseitigem Respekt und guter Zusammenarbeit

Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form.

OT Development Lead Arbeitgeber: Rieter

Rieter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Winterthur ein internationales Arbeitsumfeld mit einer langen Tradition bietet. Die Unternehmenskultur fördert Selbstverantwortung und respektvolle Zusammenarbeit in einem motivierten Team, während die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und fairen Arbeitsbedingungen eine bedeutende Karriereförderung ermöglichen. Hier haben Sie die Chance, in einem zukunftsorientierten Bereich zu arbeiten und aktiv zur Nachhaltigkeit in der Textilindustrie beizutragen.
Rieter

Kontaktperson:

Rieter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: OT Development Lead

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als OT Development Lead interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder der Unternehmenskultur.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die vielleicht bei Rieter arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du in einem hochspezialisierten Bereich wie der industriellen Automatisierung arbeitest, solltest du sicherstellen, dass du deine Kenntnisse über PLC, IPC und Softwareentwicklung auffrischst. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: OT Development Lead

Führung von Softwareentwicklungsteams
Koordination von Ressourcen im Kompetenzzentrum
Technische und methodische Anleitung
Kommunikation mit Stakeholdern
Erfahrung in OT/ICS Entwicklung
Leitung von OT Projekten
Kenntnisse in PLC und IPC basierten Entwicklungsprojekten
Erfahrung in industriellen Umgebungen
Kenntnisse in C und C++
Kenntnisse in Embedded Linux
Erfahrung mit Feldbusprotokollen (EtherCAT, CANopen)
Kenntnisse in CI/CD Prozessen und DevOps Tools (Jira, Confluence, Azure DevOps)
Analytische und Problemlösungsfähigkeiten
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit, in dynamischen Umgebungen zu arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach einer sympathischen Persönlichkeit, die gut ins Team passt.

Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine 7 Jahre Erfahrung in der OT/ICS-Entwicklung klar hervorhebst. Zeig uns, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast!

Technische Skills im Fokus: Vergiss nicht, deine Kenntnisse in C, C++, embedded Linux und CI/CD-Prozessen zu betonen. Diese Fähigkeiten sind für uns besonders wichtig und sollten in deiner Bewerbung nicht fehlen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine vollständigen Bewerbungsunterlagen elektronisch über unsere Website zu erhalten. Das macht den Prozess für uns alle einfacher!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rieter vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission von Rieter vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Nachhaltigkeit und Effizienz des Unternehmens beiträgt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der OT/ICS-Entwicklung und Teamführung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien in der industriellen Automatisierung informiert bist. Sei bereit, Fragen zu PLC, IPC und CI/CD-Prozessen zu beantworten, um dein Fachwissen zu untermauern.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern wichtig ist, übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären. Zeige, dass du sowohl mit technischen als auch mit nicht-technischen Personen effektiv kommunizieren kannst.

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Standort: Winterthur
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