OT Development Lead - Digital Controls & Architecture (100%, f/m/d)

OT Development Lead - Digital Controls & Architecture (100%, f/m/d)

Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Rieter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung digitaler Steuerungen und Architekturen für innovative Textiltechnologien.
  • Unternehmen: Rieter, der weltweit führende Anbieter in der Textilindustrie mit über 230 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit globalen Karrieremöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Textilproduktion und trage zur Nachhaltigkeit bei.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der digitalen Steuerungstechnik und Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Rieter is the world’s leading system supplier for processing natural and man‑made fibres into short‑staple and long‑staple yarn, as well as for the production of filament yarns, man‑made fibres and nonwovens.

With its comprehensive technology portfolio, Rieter covers the entire textile value chain – from fiber to yarn, and from polymer melt to texturized filament, synthetic staple fibres and nonwoven.

Headquartered in Winterthur, Switzerland, the company designs and engineers complex spinning plants, machines, systems, and components that enable an efficient and economical production.

Rieter’s leading technologies ensure minimal resource consumption, making a significant contribution to sustainability across the global textile value chain.

Rieter has a history spanning more than 230 years, operates 17 production sites in nine countries, and employs around 4220 people worldwide, approximately 15.4% of them in Switzerland.

Rieter is listed on the SIX Swiss Exchange under the ticker symbol RIEN.

OT Development Lead – Digital Controls

OT Development Lead - Digital Controls & Architecture (100%, f/m/d) Arbeitgeber: Rieter

Rieter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Winterthur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, das von Innovation und Teamarbeit geprägt ist. Mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und einer klaren Vision für die Zukunft der Automatisierung in der Textilindustrie fördert Rieter nicht nur das individuelle Wachstum, sondern auch die Zusammenarbeit in einem internationalen Team. Hier haben Sie die Chance, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere in einem globalen Unternehmen voranzutreiben.

Rieter

Kontaktdaten:

Rieter Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so OT Development Lead - Digital Controls & Architecture (100%, f/m/d) erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Rieter auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Rieter, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Rieter für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Rieter zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei Rieter über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um OT Development Lead - Digital Controls & Architecture (100%, f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Digitale Steuerungssysteme
Architektur von Automatisierungslösungen
Prozessoptimierung
Technisches Verständnis
Projektmanagement
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Rieter arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rieter vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.