Logopäde (m/w/d) in Aschaffenburg

Einleitung Das Therapiezentrum ist eine hundertprozentige Tochter der Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH – einem der zehn größten Krankenhäuser Bayerns und akademischen Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. An vier Standorten in Aschaffenburg und Alzenau arbeiten bei uns spezialisierte Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und Logopäden (m/w/d) eng zusammen. Für unser kleines, eingespieltes Logopädie-Team suchen wir Dich in Vollzeit oder Teilzeit. Du begleitest Patienten ab dem ersten Tag einer akuten Erkrankung – insbesondere nach Schlaganfällen – und legst mit Deiner Diagnostik die Grundlage für Therapie und Rehabilitation. Schwerpunkt ist die Dysphagie, inklusive FEES: Die Ausbildung und das Zertifikat kannst Du bei uns im Haus erwerben. Berufseinsteiger (m/w/d) sind ausdrücklich willkommen. Aufgaben Logopädische Diagnostik ab der akuten Krankheitsphase, schwerpunktmäßig in Neurologie und Geriatrie Diagnostik und Behandlung von Schluckstörungen sowie Durchführung und Mitwirkung bei FEES-Untersuchungen Behandlung von Sprach-, Sprech- und Stimmstörungen Erstellung individueller Behandlungspläne und Therapieprogramme nach ärztlicher Verordnung Versorgung von Patienten auf der Schlaganfallstation und auf Intensivstationen Beratung und Information von Patienten und Angehörigen Enger Austausch mit Pflege, ärztlichem Dienst, Physio- und Ergotherapie sowie Teilnahme an interprofessionellen Teamsitzungen Dokumentation aller Befunde und Therapien sowie Weiterentwicklung der Dokumentationsstandards Vorbereitung des Übergangs in die Rehabilitation und Abstimmung mit weiterbehandelnden Einrichtungen Mitgestaltung von Prozessen und Arbeitsabläufen in der Abteilung Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder anerkanntes Hochschulstudium der Logopädie mit in Deutschland anerkannter Berufsqualifikation Sehr gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem oder annähernd muttersprachlichem Niveau, da die Behandlung sprachbasiert ist Bereitschaft zur Arbeit im akutmedizinischen Umfeld, auch bei medizinischen Notfallsituationen Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten, die rotierend im Team verteilt werden Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine offene Fehlerkultur Freude an selbstständigem Arbeiten und am Umgang mit akut betroffenen Patienten IT-Kenntnisse für Dokumentation und klinische Systeme, insbesondere MS Office Wünschenswert: Erfahrung in der Neurologie, in der neurologischen Frührehabilitation oder im Akutkrankenhaus Wünschenswert: Kenntnisse in der Dysphagiediagnostik sowie FEES-Erfahrung oder Interesse an der Weiterbildung Benefits Ausbildung und Erwerb des FEES-Zertifikats im Haus sowie Arbeit mit moderner FEES-Ausstattung Umfassende Anleitung und Schulung in Dysphagie und Trachealkanülenmanagement Intensive, strukturierte Einarbeitung mit enger Begleitung durch die Teamleitung – individuell an Deine Erfahrung angepasst Drei Fortbildungstage pro Jahr und finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen 30 Tage Urlaub pro Jahr, ab Januar 2027 ein zusätzlicher Tag Unbefristeter Arbeitsvertrag mit jährlicher Entgelterhöhung und Jahressonderzahlung im November Vierstellige Willkommensbonuszahlung Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste, planbarer Umgang mit Überstunden und zeitnaher Freizeitausgleich Flexible Arbeitszeiten, frühzeitige Urlaubsplanung mit späteren Tauschmöglichkeiten JobRad-Leasing, Vergünstigungen in Fitnessstudios, Gesundheitsprämie und Angebote zur Gesundheitsprävention Kinderkrippe direkt auf dem Klinikgelände Großes fachliches Spektrum mit Einsatz in vielen Fachabteilungen und unmittelbar sichtbaren Therapieerfolgen Kleines Team mit herzlichem Miteinander, täglichem fachlichem Austausch und einer Teamleitung, die Deinen Input ausdrücklich wünscht Schlusssatz Du willst fachlich wirklich weiterkommen, statt jahrelang dieselben Therapien zu wiederholen – und dabei ein Team im Rücken haben? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.