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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für Ratsuchende und hilf ihnen bei rechtlichen Problemen.
- Arbeitgeber: rightmart bietet innovative juristische Dienstleistungen in einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer offenen Du-Kultur und entwickle dich in einem unterstützenden Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung und gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sind erforderlich.
- Andere Informationen: Keine juristischen Vorkenntnisse nötig; strukturierte Einarbeitung mit Buddy-System.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Du bist der:die erste Ansprechpartner:in für Anfragen von Ratsuchenden via Telefon oder E-Mail (keine Kaltakquise).
- Du hilfst den Ratsuchenden mit unserer rightmart-Experience und unseren Dienstleistungen dabei, eine Lösung für ihr rechtliches Problem zu finden.
- Du führst eine Ersteinschätzung im Hinblick auf unsere juristischen Dienstleistungen durch und vertreibst unser Produkt.
- Durch dich erfolgt zum Schluss die Erstellung der Akten und die Vorbereitung des Onboardings unserer zukünftigen Mandant:innen.
Dein Profil:
- Erfahrungen im Bereich Vertrieb konntest du bereits in deiner Laufbahn sammeln.
- In komplexe Sachverhalte kannst du dich schnell einarbeiten und diese einfach vermitteln.
- Selbstständigkeit, strukturiert und eine hohe Eigenmotivation sind deine Schlagwörter.
- Deinen Gesprächspartner begegnest du mit deiner guten Ausdrucksweise auf Augenhöhe.
- Deutsch beherrschst du schriftlich und mündlich sehr gut (mind. C1).
Was wir bieten:
- Weiterbildung: Lebe deine Neugier aus. Wir unterstützen dich gerne dabei und fördern deine Weiterentwicklung.
- Team-Events: Ob an der Tischtennisplatte, beim Mittagessen oder auf unseren regelmäßigen rightmart Parties: Das persönliche Miteinander kommt bei uns nicht zu kurz.
- Remote/ Homeoffice: Wir bieten dir unterschiedliche Modelle der Zusammenarbeit – je nach deinen individuellen Lebensumständen und Vorlieben.
- Kein Dresscode: Für uns brauchst du dich nicht verkleiden: Zieh dich an, wie du dich wohlfühlst.
- Diversity: Wir lieben und leben Vielfalt: Sei einfach du!
- Zeit zur Erholung: Du erhältst 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.
- Du-Kultur: Das Arbeiten auf Augenhöhe ist uns wichtig, das „Du” auf allen Ebenen für uns eine Selbstverständlichkeit.
- Altersvorsorge: Für uns zählt der Mensch. Deshalb unterstützen wir dich auf Wunsch gerne bei der betrieblichen Altersvorsorge.
- Fairness & Gerechtigkeit: Das bieten wir nicht nur unseren Mandant:innen, sondern selbstverständlich auch unseren Mitarbeiter:innen.
- Einarbeitung: Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung mit einem Buddy an deiner Seite. Juristische Vorkenntnisse sind nicht erforderlich.
- Obst & Getränke: Kaffee, Tee und Obst gibt’s aufs Haus. Gönn dir!
Bewirb dich jetzt!
#J-18808-Ljbffr
Sales Agent:in (m/w/d) Gaming Arbeitgeber: Rightmart
Kontaktperson:
Rightmart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Agent:in (m/w/d) Gaming
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Dienstleistungen von rightmart und deren rechtliche Lösungen. Je besser du die Produkte verstehst, desto überzeugender kannst du im Gespräch mit Ratsuchenden auftreten.
✨Tip Nummer 2
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in der telefonischen und schriftlichen Kommunikation. Da du der erste Ansprechpartner für Ratsuchende bist, ist es wichtig, dass du klar und verständlich kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Dies kann dir helfen, mehr über den Vertrieb im juristischen Bereich zu erfahren und wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären. Übe, wie du schwierige Themen in einfachen Worten darstellen kannst, um Ratsuchenden zu helfen, ihre Probleme zu verstehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Agent:in (m/w/d) Gaming
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und deine Kommunikationsfähigkeiten zu dieser Position passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären. Zeige, dass du die richtige Person für die Unterstützung der Ratsuchenden bist.
Hebe deine Sprachkenntnisse hervor: Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar angeben, dass du die Sprache auf C1-Niveau beherrschst. Füge gegebenenfalls Beispiele hinzu, wie du deine Sprachkenntnisse in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rightmart vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Vertrieb und deiner Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend zu wirken.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als erster Ansprechpartner für Ratsuchende fungierst, ist es wichtig, dass du deine gute Ausdrucksweise unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und verständlich zu kommunizieren, sowohl in deinen Antworten als auch in deinen Fragen.
✨Hebe deine Selbstständigkeit und Struktur hervor
Betone in deinem Gespräch, wie du selbstständig arbeitest und strukturiert an Aufgaben herangehst. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Laufbahn, die deine Eigenmotivation und Organisationstalent zeigen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Du-Kultur und die Team-Events zu erfahren. Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und wie du dich in die bestehende Kultur einfügen kannst.
