Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten Sie in der Radiologie: MRI, CT, Mammographie und mehr.
- Unternehmen: Modernes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Übernachtungsmöglichkeiten und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Nacht- und Wochenenddienste sind Teil des Jobs, aber kein aktives Nachtprogramm.
- Warum dieser Job: Vielfältige Aufgaben und die Chance, Deutschkenntnisse zu verbessern.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Radiologiefachfrau/-mann HF erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
ppDas Röntgeninstitut Zürich-Altstetten AG ist ein radiologisches Kompetenzzentrum der RIMED-Unilabs Gruppe. Diese betreibt radiologische Kompetenzzentren an achtzehn verschiedenen Standorten in der Schweiz mit rund 300 Mitarbeitenden. Dabei steht die Gruppe für höchsten Qualitätsstandard und klinisch orientierte moderne Radiologie /ppZur Ergänzung des Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n /ph3Ihre Aufgaben /h3ulliSie arbeiten abwechselnd in der gesamten Radiologie: offenes MRI (Fonar), 3T MRI (Philips), CT (Philips), konventionelle Radiologie und Durchleuchtung. /liliSie untersuchen und betreuen unsere ambulanten Patienten. /liliSie assistieren bei Arthrographien und LWS-Infiltrationen. /li /ulh3Ihr Profil /h3ulliSie sind diplomierte Radiologie Fachfrau /-mann HF und verfügen über mehrere Jahre Erfahrung in der radiologischen Diagnostik, insbesondere im MRI. /liliWir suchen motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die unseren Patientinnen und Patienten mit Respekt und Wertschätzung begegnen. /li /ulh3Ihre Chance /h3ulliEs erwartet Sie eine interessante Arbeit ohne Nacht und WE-Dienst, sowie ein modernes Arbeitsumfeld in einem kleinen, familiären Team. /liliWir fördern berufliche Weiterentwicklung. /liliAuch ein gratis Parkplatz vor dem Institut steht Ihnen zur Verfügung. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
Dipl. Radiologiefachfrau/-mann HF 80-100% Arbeitgeber: RIMED Management GmbH
Die pRIMED Management GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein modernes Arbeitsumfeld in Zürich bietet, in dem Teamarbeit und Respekt im Umgang mit Patienten großgeschrieben werden. Mitarbeiter profitieren von einem kostenlosen Parkplatz sowie umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, was die Position als Dipl. Radiologiefachfrau – MRI-Expertin besonders attraktiv macht. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert nicht nur das individuelle Wachstum, sondern auch den Austausch innerhalb eines dynamischen Teams.
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✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei RIMED Management GmbH unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei RIMED Management GmbH zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei RIMED Management GmbH arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Dipl. Radiologiefachfrau/-mann HF 80-100%? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RIMED Management GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Dipl. Radiologiefachfrau/-mann HF 80-100% bei RIMED Management GmbH kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über RIMED Management GmbH und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
