Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team im Flagship-Store und unterstütze die Store-Leitung.
- Unternehmen: RIMOWA, die Marke, die Reisen seit 1898 neu definiert.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 30 Tage Urlaub, JobTicket-Zuschuss und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Kunden in einem dynamischen Luxusumfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Leidenschaft für Luxus und Reisen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Position
Welcome to RIMOWA, the brand redefining travel since 1898.
For more than 120 years, the German Maison has been creating thoughtful mobility tools for discerning travellers around the globe.
As the first German Maison in the LVMH Group, RIMOWA is dedicated to developing unique products that perfectly balance luxury and functionality whilst highlighting the brand’s century-old heritage, craftsmanship and its commitment to innovation.
At RIMOWA, we believe that great ambitions demand resilient companions.
Our tools are created with longevity in mind, because the most meaningful journeys last a lifetime.
Join us to begin yours.
- Job Responsibilities
- Your mission
- Lead your team in the flagship store alongside the Store Director and hold a leadership and management position in their absence.
- Provide support to ensure store operations are carried out efficiently.
At RIMOWA our deputy store managers support the store directors with task delegation, cashiering, personal management and inventory management.
- You are also responsible for building, managing and developing a thriving store team.
- Drive strategic growth through careful analysis of product and consumer trends.
Support the store director, in driving sales performance, monitoring KPIs, and implementing strategies to maximize revenue and profitability.
- Provide an outstanding and unforgettable client experience.
Whether they are long-time RIMOWA brand ambassadors or are discovering our products for the first time, ensuring that our clients embark on their own personal RIMOWA journey is our top priority.
- VIP Client
Management: Build long‑term relationships with our clientele by leveraging our tools to foster brand loyalty.
Act as brand ambassador to strengthen/build relationships with VIP clientele/prospect customers and foster a strong private appointment culture.
- Aligning with the store director’s strategic vision, manage all aspects of the Client Care Service in the Store, adapt global strategies to ensure high‑quality customer care post‑purchase, collaborate closely with cross‑functional teams to enhance customer satisfaction and loyalty while contributing to the overall growth and success of RIMOWA.
- Be a team player, first and foremost, who is eager to learn about our products, our brand and history.
A team player at RIMOWA is diplomatic, embodies our values, collaborates with colleagues and is always there to lift the team spirit.
- Profile
- Your Experience And Skills
- Passionate about storytelling, lifestyle, luxury and travel.
- Experienced with people management (min 5 years) and dedicated to driving personal growth for those in your team.
- Strong leadership skills and experience with training and coaching team members.
- Confident in your inter‑personal skills and excel in dealing with both team members and clientele.
- Enthusiastic about retail and delivering memorable experiences for our clientele.
- Have a great eye for visual details and are eager to achieve team objectives.
- Proactive in how you approach clientele, build long‑term relationships and approach each situation with a collaborative spirit.
- Experienced in the luxury sector.
- Computer skills proficient with digital tools and POS.
- Fluent in German and English. Additional languages are a plus.
- Additional Information
- Our offer
- A competitive salary based on your experience
- 30 days annual leave (full time)
- Subsidy for your Job Ticket (Deutschlandticket)
- Free or subsidized Urban Sports membership
- Lunch‑Tickets
- Access to Job‑bike‑leasing
- A company pension plan
- Staff discount on RIMOWA products as well as other LVMH Family & Friends offers and corporate benefits
- Company i Phone and your own RIMOWA suitcase (after passing the probationary period for unlimited contracts)
- Regular product training to continuously expand your know‑how in the luxury segment
- Your future
At RIMOWA and the LVMH Group, we never stand still.
The diverse positions that contribute to our joint success open up a wide range of development opportunities.
RIMOWA is the home for all your ambitions and visions for the future.
What are you waiting for?
Apply today and soon become part of our unique crew.
It's quick, easy and uncomplicated – just tell us your salary requirements and earliest possible start date.
- Get to know us in advance on Instagram and Twitter: @RIMOWA or on
- #J-18808-Ljbffr
Deputy Store Director / Assistant Store Manager Flagship Store (m/f/d)- Cologne Arbeitgeber: Rimowa
RIMOWA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Produktionsumfeld bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsklima mit kurzen Wegen und einer starken Teamkultur fördert. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der LVMH Gruppe, unterstützt RIMOWA die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden und legt großen Wert auf Vielfalt und Integration.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Deputy Store Director / Assistant Store Manager Flagship Store (m/f/d)- Cologne erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Rimowa zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Rimowa, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Rimowa besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Deputy Store Director / Assistant Store Manager Flagship Store (m/f/d)- Cologne mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Rimowa das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Rimowa widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Rimowa verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rimowa vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Rimowa vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
