Full Stack Developer (m/f/d)

Full Stack Developer (m/f/d)

Vollzeit 53000 - 53000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
RINGANA GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Full-Stack-Anwendungen mit C# und .NET in einem agilen Team.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit über 800 Mitarbeitern und internationalem Flair.
  • Vorteile: Jahresgehalt von 53.000 €, flexible Arbeitszeiten und individuelle Belohnungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarelösungen und inspiriere dein Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und .NET.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 53000 - 53000 € pro Jahr.

Vollzeitbeschäftigung / Wien / sofort

Von einem bescheidenen Labor in der Steiermark, Österreich, bis zur globalen Bühne - RINGANA wächst und gedeiht weiterhin. Heute sind wir ein Team von über 800 starken Individuen an 10 Standorten.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind Teil eines agilen Entwicklungsteams und nehmen proaktiv an der Entwicklung von Full-Stack-Anwendungen mit C# und .NET teil.
  • Verstehen von Storyboards und Erstellen von Funktionen daraus.
  • Wartung der aktuellen Anwendungen und deren Codequalität.
  • Aktive Teilnahme am DDD-Domänenmodellierung.
  • Enge Zusammenarbeit innerhalb des Entwicklungs- und QA-Teams.

Ihr Profil

  • Mindestens 5+ Jahre Erfahrung in großen Unternehmen mit .NET und C#.
  • Erfahrung in Domain Driven Design und gute Kenntnisse von Entwurfsmustern.
  • Starkes Verständnis von ASP.NET Core (REST APIs).
  • Erfahrung in CI/CD-Pipelines.
  • Fähigkeit und Wunsch, andere innerhalb Ihres Teams zu motivieren und zu inspirieren.
  • Gültige Arbeitserlaubnis für Österreich.

Was wir bieten

Das jährliche Bruttogehalt für diese Position beträgt 53.000 € auf Vollzeitbasis (laut Kollektivvertrag für Mitarbeiter in Unternehmen, die Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnologie anbieten).

Was wirklich zählt? Ihre Persönlichkeit, Ihr Know-how und Ihr Engagement - wir belohnen diese individuell.

Wie Sie sich bewerben

Wir freuen uns darauf, Ihre persönliche Geschichte zu hören und mehr über Sie zu erfahren. Bewerben Sie sich direkt über unser Karriereportal oder per WhatsApp. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

RINGANA GmbH

Kontaktdaten:

RINGANA GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Stack Developer (m/f/d) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei RINGANA GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Developer (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei RINGANA GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Developer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

C#
ASP.NET Core
REST APIs
Domain Driven Design (DDD)
Design Patterns
CI/CD Pipelines
Agile Development

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei RINGANA GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RINGANA GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.