Senir Advisor, Portfolio and Metal Management
Senir Advisor, Portfolio and Metal Management

Senir Advisor, Portfolio and Metal Management

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Rio Tinto

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Verkaufsportfolios von Rio Tinto und fördere einen wertorientierten Ansatz.
  • Arbeitgeber: Weltweit führendes Bergbau- und Materialunternehmen mit Fokus auf Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, Karriereentwicklung und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Trage zur globalen Materialversorgung bei und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Universitätsabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder Ingenieurwesen; Erfahrung mit großen Datensätzen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Eine einzigartige Gelegenheit, die Verkaufsportfolios von Rio Tinto zu gestalten, mit einem Fokus auf einen wertorientierten Ansatz. Schlüsselrolle in einer weltweit anerkannten Organisation. Dauerhafte Anstellung - Basierend in Frankfurt, Deutschland.

Wir suchen einen Senior Advisor, um Entscheidungsunterstützung für das Commercial Atlantic Portfolio-Team zu bieten. Sie berichten an den Senior Manager Portfolio Metal Atlantic und arbeiten mit verschiedenen Betriebsstätten, Logistik, Beschaffung, Finanzen und anderen Unterstützungsfunktionen zusammen. Sie werden die kommerzielle Strategie für den Verkauf und das Marketing von Aluminiumprodukten leiten.

Hauptverantwortlichkeiten:
  • Portfolio-Strategie, Preisgestaltung & Ausführung optimieren: Optimierung des ISAL-Billets, P1020/hochreines Aluminium aus Kanada NZAS, Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen kommerzieller Strategie, Marktbedingungen und operativen Fähigkeiten.
  • Positionierung des Portfolios über die Lieferkette: Überwachung der Portfolio-Positionen, Produktionsverfügbarkeit und wertschöpfenden Produktflüsse, Anpassung der Positionierung nach Bedarf zur Optimierung der Ergebnisse.
  • Produktion, Inventar und Ausrichtungsmanagement: Verwaltung und Pflege der detaillierten Metallverfügbarkeit, Zuteilung und Positionierung über Werke, Produkte und Kunden sowohl für den 0-3-Monats- als auch den 3-18-Monats-Zeitraum.

Was Sie mitbringen:

  • Universitätsabschluss, vorzugsweise in Handel, Finanzen oder Ingenieurwesen.
  • Erfahrung im Umgang mit großen Datensätzen.
  • Effektive Kommunikationsfähigkeiten zur Interaktion mit allen Ebenen der Organisation.
  • Selbstmotiviert, ergebnisorientiert, motiviert und proaktiv.
  • Teamplayer mit soliden Werten und Integrität.
  • Starke analytische Fähigkeiten und kritisches Denken.
  • Englisch (schriftlich und mündlich), Isländisch und/oder Deutsch ist von Vorteil.

Was wir bieten:

  • Anerkennung für Ihren Beitrag, Ihr Denken und Ihre harte Arbeit.
  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Sicherheit immer oberste Priorität hat.
  • Karriereentwicklung & Bildungsunterstützung zur Förderung Ihrer technischen oder Führungsambitionen.
  • Ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt, das Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen widerspiegelt.
  • Zugang zu familienfreundlichen Gesundheits- und medizinischen Programmen, Renten- und Sparplänen.
  • Attraktives Aktienbesitzprogramm.
  • Urlaub aus allen Lebensgründen (Urlaub/Jahresurlaub, bezahlter Elternurlaub, Krankheitsurlaub).

Rio Tinto ist ein führendes globales Bergbau- und Materialunternehmen. Wir sind in 35 Ländern tätig, wo wir Eisenerz, Kupfer, Aluminium, kritische Mineralien und andere Materialien produzieren, die für den globalen Energiewandel und für das Gedeihen von Menschen, Gemeinschaften und Nationen erforderlich sind.

Wir setzen uns für eine inklusive Umgebung ein, in der sich Menschen wohlfühlen, sie selbst zu sein. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter das Gefühl haben, dass alle Stimmen gehört, alle Kulturen respektiert werden und dass eine Vielzahl von Perspektiven nicht nur willkommen, sondern für unseren Erfolg unerlässlich sind.

Senir Advisor, Portfolio and Metal Management Arbeitgeber: Rio Tinto

Rio Tinto ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf Sicherheit, berufliche Weiterentwicklung und ein familienfreundliches Gesundheitsprogramm fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Respekts. Hier haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere in einem globalen Unternehmen voranzutreiben, das sich für Innovation und Nachhaltigkeit einsetzt.
Rio Tinto

Kontaktperson:

Rio Tinto HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senir Advisor, Portfolio and Metal Management

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – oft erfährt man so mehr als in einer Stellenanzeige.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte von Rio Tinto verstehst und wie du zur Unternehmensmission beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!

Tipp Nummer 4

Mach dir Gedanken über deine Fragen im Vorstellungsgespräch. Zeig dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du klärende Fragen stellst. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senir Advisor, Portfolio and Metal Management

Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Erfahrung mit großen Datensätzen
Portfolio-Management
Preissetzungsstrategien
Vertragsmanagement
Marktanalyse
Risikomanagement
Teamarbeit
Selbstmotivation
Ergebnisorientierung
Proaktive Problemlösung
Kenntnisse in S&OP und S&OE
Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich)
Kenntnisse in Deutsch oder Isländisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zahlen und Erfolge sprechen für sich und helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rio Tinto vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich mit den Werten von Rio Tinto vertraut machen – Fürsorge, Mut und Neugier. Überlege dir, wie du diese Werte in deinen bisherigen Erfahrungen verkörpern kannst und bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle einen starken Fokus auf Portfolio-Management und Preisstrategien hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, wie du große Datensätze analysierst und welche Methoden du zur Optimierung von Portfolio-Werten anwendest. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen.

Kommunikation ist der Schlüssel

In dieser Position wirst du mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du erklärst, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern interagiert hast.

Fragen stellen

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.

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Standort: Frankfurt am Main
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