Mitarbeiter optische Kontrolle (m/w/x)
Mitarbeiter optische Kontrolle (m/w/x)

Mitarbeiter optische Kontrolle (m/w/x)

Vollzeit 2449 - 2449 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optische Kontrolle von Produkten und Qualitätssicherung in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Ein großer Konzern mit vielfältigen Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Kostenloser Werksverkehr, Kantine und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Andere Informationen: Persönliche Betreuung durch erfahrene Berater vor Ort.
  • Warum dieser Job: Nutze dein gutes Sehvermögen und arbeite in einem spannenden 2-Schichtbetrieb.
  • Gewünschte Qualifikationen: Keine Ausbildung nötig, aber Selbstständigkeit und Genauigkeit sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2449 - 2449 € pro Monat.

Du möchtest gerne aus deinem gewohnten Arbeitsbereich raus und besitzt sehr gutes Sehvermögen? Dann bewirb dich noch heute bei uns! Für unseren Kunden in Wattens suchen wir ab sofort Mitarbeiter zur Verstärkung im Bereich der optischen Kontrolle (m/w/d) im 2-Schichtbetrieb.

DICH ERWARTET

  • Selektion der Produkte anhand vorgegebener Richtlinien
  • Qualitätssicherung und -kontrolle
  • Optische Kontrolle anhand Ansichts-Mustern
  • Schriftliche Dokumentation der Kontrollergebnisse
  • Endverpackung der Komponenten

DEIN PROFIL

  • keine abgeschlossene Ausbildung notwendig
  • Selbstständige und genaue Arbeitsweise
  • Sehr gutes Sehvermögen und Feinmotorik
  • Gute PC-Kenntnisse

WIR BIETEN

  • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Persönliche Betreuung durch unsere erfahrenen Berater direkt vor Ort
  • Kostenloser Werksverkehr von vielen Orten Tirols
  • Hauseigene Kantine
  • Vielfältige Sozialleistungen und diverse Vergünstigungen

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position mind. € 2.449,42 Brutto/Monat (x14) zzg. Zulagen, Zuschläge und Prämien beträgt. Unsere tatsächliche Entlohnung orientiert sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigt Ihre Qualifikation und Erfahrung.

Du möchtest die Vorteile eines großen Konzern haben und bist ein Mensch, der sich schnell einarbeiten kann? Dann schick uns deine Unterlagen noch heute, damit wir dich schon morgen zu einem persönlichen Gespräch einladen können.

Mitarbeiter optische Kontrolle (m/w/x) Arbeitgeber: RIS Swarovski

Unser Unternehmen in Wattens bietet dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung legt. Mit einer hauseigenen Kantine, vielfältigen Sozialleistungen und einem kostenlosen Werksverkehr aus vielen Orten Tirols schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch individuelle Betreuung und ein starkes Teamgefühl geprägt ist. Wenn du auf der Suche nach einer sinnvollen und lohnenden Tätigkeit bist, bist du bei uns genau richtig!
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Kontaktperson:

RIS Swarovski HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter optische Kontrolle (m/w/x)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der optischen Kontrolle interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Anforderungen der Position. So kannst du gezielt zeigen, dass du die richtige Wahl für die optische Kontrolle bist.

Tip Nummer 3

Nutze deine Stärken! Wenn du sehr gutes Sehvermögen und Feinmotorik hast, bringe das im Gespräch zur Sprache. Zeige, wie diese Fähigkeiten dir helfen werden, die Qualitätssicherung und -kontrolle erfolgreich durchzuführen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen schnell zu bearbeiten und dich gegebenenfalls zu einem persönlichen Gespräch einzuladen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter optische Kontrolle (m/w/x)

Sehr gutes Sehvermögen
Feinmotorik
Selbstständige Arbeitsweise
Genauigkeit
Qualitätssicherung
Optische Kontrolle
Dokumentation
PC-Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Kandidat für die optische Kontrolle bist.

Achte auf Details!: Da es um optische Kontrolle geht, ist es wichtig, dass du auch in deiner Bewerbung auf die Details achtest. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alles klar und präzise formuliert ist.

Erkläre deine Motivation!: Sag uns, warum du bei uns arbeiten möchtest! Erkläre, was dich an der Position reizt und wie du deine Fähigkeiten in die Arbeit einbringen kannst. Das zeigt uns dein Interesse und Engagement.

Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah zu einem Gespräch einladen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RIS Swarovski vorbereitest

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und achte besonders auf die geforderten Fähigkeiten wie gutes Sehvermögen und Feinmotorik. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du deine Selbstständigkeit und Genauigkeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, während des Interviews überzeugend zu argumentieren und deine Eignung für die Position zu untermauern.

Praktische Vorbereitung

Falls möglich, übe die optische Kontrolle mit ähnlichen Materialien oder Mustern, um ein Gefühl dafür zu bekommen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, im Interview sicherer aufzutreten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Arbeitsumfeld im 2-Schichtbetrieb.

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