Gebietsverkaufsleiter Gastronomie für das Gebiet Hamburg & Bremen (m/w/d)
Gebietsverkaufsleiter Gastronomie für das Gebiet Hamburg & Bremen (m/w/d)

Gebietsverkaufsleiter Gastronomie für das Gebiet Hamburg & Bremen (m/w/d)

Bremen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Rising Brands

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Erfolg neuer Marken in der Gastronomie und baue dein Netzwerk auf.
  • Arbeitgeber: Rising Brands, ein innovatives Unternehmen im Getränke- und Conveniencefachhandel.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Prämien, Firmenwagen und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und präge die Gastronomieszene in Hamburg & Bremen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Premium-Spirituosen und Vertriebserfahrung in der Gastronomie.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Möchtest du gemeinsam mit uns den Erfolg neuer Marken gestalten? Dann heißen wir dich herzlich willkommen bei Rising Brands! Rising Brands GmbH ist eine Tochtergesellschaft der GES eg, der maßgebenden Organisation des deutschen Getränke- und Conveniencefachhandels mit 829 Mitgliedern und über 1,1 Mrd. € Umsatz. Als Schwesterunternehmen der Bremer Spirituosen Contor GmbH, einem führenden Anbieter für Spirituosen im Zwischengroßhandel, sind wir bestens positioniert, um weiter erfolgreich zu expandieren.

Da unser erfolgreiches Unternehmen weiter expandiert, suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als engagierten Gebietsverkaufsleiter Gastronomie (m/w/d) für das Gebiet Hamburg & Bremen.

Deine Aufgaben

  • Aufbau, Verkauf und Aktivierung unseres Markenportfolios in der ausgewählten Gastronomie in Zusammenarbeit mit dem regionalen Fachgroßhandel.
  • Repräsentant*in und Ansprechpartner*in des Rising Brands Sortiments im Bereich On-Trade.
  • Aufbau eines Netzwerks mit Meinungsbildner*innen aus der Gastronomie.
  • Umsetzung von Verkaufs- und Marketingstrategien.
  • Koordination und Durchführung von Promotionen und Aktivierungen.
  • Teilnahme an Messen und Veranstaltungen.
  • Erstellung von aussagekräftigen Berichten und Dokumentationen.
  • Selbstständige Planung und Verwaltung von Budgets.

Dein Profil

  • Leidenschaft im Bereich der Premium-Spirituosen und ein Talent diese Begeisterung zu teilen.
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium.
  • Vertriebserfahrung in einer vergleichbaren Position oder mehrjährige Erfahrung in der Gastronomie.
  • Gute Vernetzung in der lokalen Gastronomieszene.
  • Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket.
  • Führerschein Klasse B.
  • Hohe Reisebereitschaft im definierten Gebiet inkl. Übernachtungstouren.
  • Gute verkäuferische Fähigkeiten.
  • Kommunikationsstark, lösungsorientiert, eigenverantwortlich, flexibel.
  • Lebensmittelpunkt im definierten Gebiet.

Was wir Dir bieten

  • Unbefristete Festanstellung nach erfolgreicher Probezeit.
  • Leistungsgerechte Entlohnung und attraktives Prämienmodell.
  • Unterstützung bei einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in flachen Hierarchien.
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
  • Unterstützung durch moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Laptop, Tablet, CRM-System, Spesen App).
  • Flexible Arbeitszeiten.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Sende deine Bewerbung mit genauer Jobbezeichnung bitte per E-Mail an oder nutze nebenstehendes Formular. Rising Brands GmbH - Gemeinsam den Erfolg gestalten!

Gebietsverkaufsleiter Gastronomie für das Gebiet Hamburg & Bremen (m/w/d) Arbeitgeber: Rising Brands

Rising Brands GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit unbefristeten Festanstellungen, flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Prämienmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern bieten auch ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativen Tools. In der lebendigen Gastronomieszene von Hamburg und Bremen hast du die Chance, dein Netzwerk auszubauen und aktiv zum Erfolg unserer Marken beizutragen.
Rising Brands

Kontaktperson:

Rising Brands HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter Gastronomie für das Gebiet Hamburg & Bremen (m/w/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte in der Gastronomie zu knüpfen. Besuche lokale Events, Messen oder einfach Bars und Restaurants, um mit Meinungsbildner*innen ins Gespräch zu kommen. Je mehr Leute du kennst, desto einfacher wird es, dein Markenportfolio zu verkaufen!

Verkaufsgespräche üben

Mach dich fit für Verkaufsgespräche! Übe deine Argumentation und stelle sicher, dass du die Vorteile deiner Produkte klar kommunizieren kannst. Wir können dir helfen, deine Verkaufsfähigkeiten zu verbessern, also zögere nicht, unsere Ressourcen zu nutzen!

Präsentationen vorbereiten

Bereite ansprechende Präsentationen vor, die deine Produkte ins beste Licht rücken. Nutze visuelle Hilfsmittel und erzähle Geschichten, die die Leidenschaft für Premium-Spirituosen zeigen. So bleibst du im Gedächtnis deiner Kunden!

Bewerbung über unsere Website

Wenn du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen, bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns leichter, deine Bewerbung zu finden und schnell zu reagieren. Lass uns gemeinsam den Erfolg gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter Gastronomie für das Gebiet Hamburg & Bremen (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Netzwerkaufbau
Verkaufsstrategien
Marketingstrategien
Eventmanagement
Berichterstellung
Budgetverwaltung
Kommunikationsstärke
Lösungsorientierung
Eigenverantwortlichkeit
Flexibilität
MS Office Kenntnisse
Führerschein Klasse B
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Premium-Spirituosen haben und diese Begeisterung auch teilen können.

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Vertrieb oder in der Gastronomie. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website oder schick uns eine E-Mail. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam den Erfolg zu gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rising Brands vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Rising Brands und deren Markenportfolio verschaffen. Schau dir an, welche Produkte sie anbieten und wie sie sich im Markt positionieren. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine verkäuferischen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für Premium-Spirituosen unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und überzeugen.

Netzwerk und Kontakte

Da der Job viel mit Networking in der Gastronomie zu tun hat, sei bereit, über deine bestehenden Kontakte zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Beziehungen nutzen kannst, um das Markenportfolio von Rising Brands erfolgreich zu aktivieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!

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Standort: Bremen
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