Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und erweitere Programme zur Förderung von Freiheit und Empowerment weltweit.
- Unternehmen: Rising Tide Foundation, eine internationale, wirkungsorientierte philanthropische Organisation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Rentenförderung, Anreizprogramm und Umzugshilfe.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit internationalen Reisegelegenheiten und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Freiheit und baue bedeutende Partnerschaften auf.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Management von Programmen und ein starkes Netzwerk im libertären Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Die Ziele der Stiftung sind es, das individuelle Potenzial zu maximieren, Kapazitäten durch Bildung aufzubauen und Chancen zu schaffen, damit Menschen überall Freiheit der Wahl erreichen können. Der internationale, wirkungsorientierte philanthropische Förderplan der Stiftung ist in drei Förderprogramme unterteilt: Krebsforschung, soziale Bildung und libertär orientierte Zuschüsse. Bisher wurde ein einzelnes Portfolio von freiheitsorientierten und sozialen Bildungszuschüssen von einem Senior Program Manager verwaltet. Aufgrund der Strategie der Stiftung, die Unterstützung im Bereich Freiheit/Empowerment zu erhöhen, werden diese Zuschüsse nun von einem fokussierten Senior Program Manager verwaltet, um Möglichkeiten für die Finanzierung qualifizierter Programme zu fördern und auszubauen.
Die Rising Tide Foundation sucht einen erfahrenen Senior Program Manager, um dieses Programm strategisch weiterzuentwickeln und auf die nächste Ebene zu bringen. Diese Position ist neu und wird im Büro der Stiftung in Schaffhausen, Schweiz, angesiedelt sein. Umzugsmöglichkeiten für Kandidaten, insbesondere aus den USA und dem Vereinigten Königreich, könnten verfügbar sein und wären als Mindestverpflichtung von drei Jahren vorgesehen. Die Geschäfte der Stiftung werden in Englisch abgewickelt.
Besondere Anforderungen umfassen:
- Erweiterung der aktuellen Projektfinanzierung auf ein breiteres Spektrum von Empfängerorganisationen, um sicherzustellen, dass weltweit mehr Projekte zur Förderung der Freiheit aktiv sind.
- Verwaltung von Zuschüssen für etwa 10-15 Projekte vom Überprüfungsprozess der Anfrage bis zur Genehmigung durch den Vorstand und der Evaluierung abgeschlossener Programme.
- Sicherstellung einer konsistenten und effizienten Promotion und Vertretung der Zuschüsse, Programmressourcen und Aktivitäten der Rising Tide Foundation im libertären/klassischen Liberalismus-Bereich durch den Aufbau von Partnerschaften, strategischen Allianzen, Kooperationen und Netzwerken international.
- RTF (in den ersten 36 Monaten) als führende Autorität für die Anwendung libertärer Prinzipien etablieren und somit den Einflussbereich weiter ausbauen.
- Überwachung der Due Diligence und Empfehlung von Zuschüssen an den Zuschussprüfungsausschuss.
- Verwaltung der Freigabe von Mitteln und Erstattungen, wie vom Vorstand der Stiftung genehmigt.
- Zusammenarbeit mit rechtlichen und finanziellen Mitarbeitern sowie anderen Abteilungen, um sicherzustellen, dass die Zuschussaktivitäten allen Gesetzen, Vorschriften und Richtlinien entsprechen.
- Entwicklung eines jährlichen Betriebsbudgets für das Portfolio und Sicherstellung, dass die Zuschussaktivitäten innerhalb der Budgetrichtlinien verwaltet werden.
- Entwicklung und Implementierung einer fortlaufenden und langfristigen Evaluierung und Überprüfung der Wirksamkeit von freiheitsorientierten Zuschüssen und Programmressourcen in Absprache mit dem Beratungsgremium der Stiftung und der Führung von Rising Tide.
- Starke Kenntnisse in der libertären oder klassischen liberalen Philosophie und ein Netzwerk in diesem Bereich.
- Fähigkeit und Interesse am Reisen, hauptsächlich international, etwa 20% für Besuche bei Zuschussempfängern, Teilnahme/Leitung von Konferenzen und Sichtbarkeit in den Netzwerken, die Freiheit/libertäres Denken und Praktiken unterstützen.
- Nachweisbare berufliche Stabilität mit einer Organisation und die Fähigkeit, Beziehungen zu entwickeln und zu pflegen, die in einem Gesamterfolg münden, sowie eine nachweisliche Erfolgsbilanz mit zunehmenden Verantwortlichkeiten in einer Non-Profit-Organisation, NGO oder Stiftung.
- Mindestens 5 Jahre progressive Erfahrung in der Verwaltung eines wirkungsorientierten Programmportfolios (Zuschussvergabe, Impact-Investitionen, Venture-Philanthropie, NGO, Unternehmensstiftung usw.) bevorzugt.
- Abschluss eines Bachelor-Studiums (fortgeschrittener Abschluss bevorzugt).
- Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich (schriftlich und mündlich); die Fähigkeit, Deutsch zu sprechen, ist von Vorteil.
Diese Position bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt. Neben den Standardleistungen in der Schweiz bietet RTF zusätzliche Altersvorsorge und ein Anreizprogramm. Umzugshilfen werden angeboten. Die Rising Tide Foundation ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, nationaler oder ethnischer Herkunft, Behinderung, Familienstand, Veteranenstatus oder anderen berufsirrelevanten Kriterien diskriminiert.
Senior Program Manager (RTF) Arbeitgeber: Rising Tide Foundation - Schaffhausen, Switzerland
Die Rising Tide Foundation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Maximierung des individuellen Potenzials und die Schaffung von Chancen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Bildung und Freiheit bietet die Stiftung nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch zusätzliche Altersvorsorge und ein Anreizprogramm. Die Arbeitskultur fördert internationale Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung, während die Lage in Schaffhausen, Schweiz, eine attraktive Umgebung für Fachkräfte aus aller Welt darstellt.
Kontaktdaten:
Rising Tide Foundation - Schaffhausen, Switzerland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Program Manager (RTF) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Mission und wie du dazu beitragen kannst, ihre Ziele zu erreichen. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen und macht einen guten Eindruck.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Rising Tide Foundation Team ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Program Manager (RTF) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, für die Rising Tide Foundation zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfung mit unseren Werten!:Stell sicher, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie deine Erfahrungen und Werte mit den Zielen der Stiftung übereinstimmen. Wir suchen nach Menschen, die unsere Mission teilen und bereit sind, einen Unterschied zu machen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rising Tide Foundation - Schaffhausen, Switzerland vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Stiftung
Mach dich mit den Zielen und Werten der Rising Tide Foundation vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Freiheit und Bildung verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das hilft dir, eine Verbindung zur Mission der Stiftung herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Programme, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen strategischen Denkansatz.
✨Netzwerk und Beziehungen betonen
Da das Management von Partnerschaften und Netzwerken wichtig ist, solltest du Beispiele für deine bisherigen Beziehungen in der Branche parat haben. Erkläre, wie du diese Netzwerke aufgebaut und gepflegt hast, um die Ziele deiner vorherigen Organisationen zu erreichen.
✨Fragen zur Zukunft stellen
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Stiftung, indem du Fragen zur zukünftigen Strategie und den geplanten Projekten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision der Stiftung.