Senior Risk Advisor:in (m/w/d) für unsere Technology Clients in München

Senior Risk Advisor:in (m/w/d) für unsere Technology Clients in München

München Vollzeit 61650 - 75350 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Tech-Startups und entwickle innovative Versicherungslösungen für komplexe Risiken.
  • Unternehmen: Führender Boutique-Spezialmakler mit Startup-Atmosphäre und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines humorvollen Teams und bring deine Ideen ein!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Risikoabsicherung in einem dynamischen Umfeld mit direkter Verantwortung.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Risikomanagement und starke analytische Fähigkeiten sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.

Lust auf Broking für European Tech Champions sowie aufstrebende, skalierende Startups, Scaleups und Gamechanger aus den Bereichen DeepTech, KI, Robotics, FinTech und mehr? Wir denken bereits heute die passende Absicherung von morgen für unsere Mandanten – flexibel, global und skalierbar, von Seed über den Börsengang und darüber hinaus. Wir sind mehr als ein klassischer Versicherungsmakler! Als Teil von Risk Partners Technology gestaltest Du als Senior Risk Advisor:in mit uns Lösungen, die genau dort ansetzen, wo unsere Mandanten sie brauchen.

Gemeinsam mit den Gründern übernimmst Du eigenverantwortlich die strategische Beratung und Programmgestaltung für unsere Technology Clients – Cyber-, D&O- und Tech-E&O-Risiken stehen dabei im Mittelpunkt. Bringst Du bisher Erfahrung aus anderen Industrie-Sparten mit, bringen wir Dir das Spezial-Handwerkszeug gerne bei. Werde Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf weitere offene, humorvolle und spezialisierte Risk Partner:innen, die mit uns die Zukunft der Tech- und DeepTech-Risikoabsicherung prägen.

Aufgaben

  • Analyse von Tech-Risiken – Identifikation, Bewertung und Quantifizierung entlang der Wachstumsphase (Startup bis Großunternehmen) sowie Beratung unserer Mandanten
  • Konzeption von Versicherungslösungen – Entwicklung passgenauer, skalierbarer Konzepte inkl. Layer-Strukturen, Limits, Sublimits und Klauselverhandlungen
  • Vergleich und Bewertung von Bedingungswerken sowie aktive Mitgestaltung unserer Makler-Wordings
  • Broking & Marktplatzierung – Steuerung des Platzierungsprozesses: Ausschreibungen vorbereiten, Tender Sheets erstellen, Angebote auswerten, Deckungskonzepte verhandeln und präsentationsreif aufbereiten
  • Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu (Spezial-)Versicherern und Assekuradeuren – national und international
  • Mandantenberatung & -betreuung – Sparringspartner:in für Fragen zu Risiko- und Versicherungsstrategie
  • Claims & Incident Support – Begleitung von Schadenfällen und Koordination zwischen Mandanten, Versicherern und externen Dienstleistern
  • Fachliche Mentor:innen-Rolle – Weitergabe Deiner Expertise im Team und aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Beratungsstandards

Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte, mehrjährige Erfahrung (i. d. R. 7+ Jahre) im Risikomanagement, Underwriting oder Broking auf Senior-Level, idealerweise mit Schwerpunkt Industrie- oder Tech-Kunden
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Affinität zu Zahlen, Daten und komplexen Sachverhalten sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohe Eigenverantwortung, Proaktivität und Freude an einem dynamischen, unternehmerisch geprägten Umfeld mit schnellen Entscheidungswegen
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Sicherer Umgang mit Bestandsführungssystemen und gängigen Office-Anwendungen sowie Offenheit für den Einsatz von KI-Anwendungen zur Optimierung von Prozessen und Projekten
  • Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, um komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen und mit Gründer:innen, Tech-Teams, Management und Versicherern souverän zu interagieren
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Verantwortung ab Tag eins – direkte Zusammenarbeit mit den Gründern statt starrer Konzernhierarchien
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. fachliche Spezialisierung
  • Attraktives Vergütungsmodell inkl. Erfolgsbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung / Remote-Anteil
  • Moderne Ausstattung & KI-gestützte Arbeitsweise und Unterstützung für deine eigenen Ideen
  • Teamevents & offene, humorvolle Unternehmenskultur

Als einer der führenden Boutique-Spezialmakler in Deutschland, verbinden wir die Betreuung komplexer Großkunden mit der Startup Atmosphäre im Team durch enge Zusammenarbeit, Eigenverantwortung aber auch besondere Entwicklungsmöglichkeiten und die Einbringung Deiner eigenen Ideen in flachen Hierarchien. Gestalte mit uns den Maklermarkt der Zukunft – abseits starrer Konzernstrukturen! Klingt nach Dir? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Senior Risk Advisor:in (m/w/d) für unsere Technology Clients in München Arbeitgeber: Risk Partners GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Absicherung von Technologie-Kunden spezialisiert hat. Unsere offene und humorvolle Unternehmenskultur fördert individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ermöglicht es dir, Verantwortung ab dem ersten Tag zu übernehmen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernen Arbeitsmitteln und der Chance, eigene Ideen einzubringen, bist du Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft der Tech-Risikoabsicherung aktiv mitgestaltet.

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Kontaktdaten:

Risk Partners GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Risk Advisor:in (m/w/d) für unsere Technology Clients in München erhalten könntest

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Risk Partners GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Risk Advisor:in (m/w/d) für unsere Technology Clients in München mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Risikomanagement
Underwriting
Broking
Kunden- und Serviceorientierung
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Risk Partners GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Risk Partners GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Risk Partners GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Risk Partners GmbH vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Risk Partners GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Risk Partners GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Risk Partners GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von Risk Partners GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.