Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative API-Produkte und forme die Service-Architektur für zukünftige Herausforderungen.
- Unternehmen: Erfolgreiches FinTech aus Wien mit einem freundlichen, multikulturellen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Internationale Teamkultur mit flachen Hierarchien und spannenden Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Kundenbeziehungen und habe echten Einfluss auf die Branche.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Python und API-basierten Anwendungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4611 - 5750 € pro Monat.
Financial advisory rethought: riskine ist ein erfolgreiches FinTech aus Wien. Wir sind ein hochprofessionelles, freundliches und multikulturelles Team. Als Teil von BSI, einem der führenden Anbieter von CRM- und CX-Software in Europa, teilen wir eine klare Mission: die Zukunft digitaler Kundenbeziehungen kontinuierlich zu gestalten und voranzutreiben.
Für die nächste Wachstumsphase suchen wir einen erfahrenen Backend-Entwickler, der unsere Skalierungsherausforderungen angeht. Jemand, der leidenschaftlich an modernster Technologie interessiert ist, einen positiven Einfluss auf die Branche ausüben möchte und einfache, robuste Lösungen für komplizierte Anforderungen liebt.
Ihre Rolle
- Service Owner bei riskine sind Senior Software Entwickler, die Verantwortung für das Zielbild, Konzepte, Merge-Reviews, Releases und die Kommunikation im Zusammenhang mit den von ihnen betreuten Services übernehmen.
- Entwicklung von Funktionen, Verbesserungen und Fehlerbehebungen in den API-Produkten von riskine.
- Zusammenarbeit mit dem Product Owner und dem Head of Architecture zur Erstellung von Konzepten, die entweder rein technisch sind (nicht-funktionale Anforderungen adressieren) oder geschäftliche Anforderungen lösen.
- Gestaltung des langfristigen Zielbildes der Service-Architektur unter Berücksichtigung zukünftiger Geschäftsanforderungen und Skalierungsherausforderungen.
- Verwaltung von Merge-Reviews für Ihre Services, um sicherzustellen, dass sie Qualitäts- und Sicherheitsstandards erfüllen und andere Entwickler proaktiv anleiten.
- Leitung des Release-Prozesses für Ihre Services von der Planung und Rollout-Strategie bis zur Ausführung und Verwaltung.
- Arbeiten mit einem modernen Software-Stack, einschließlich Docker, Python, PostgreSQL, Flask, FastAPI, SQLAlchemy, Dapr, Traefik.
Ihr Profil
- Mindestens 6 Jahre Erfahrung als Entwickler mit Schwerpunkt auf Python.
- Erfahrung mit API-basierten Webanwendungen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
- Erfahrung im Management von IT-Projekten ist von Vorteil.
- Erfahrung in der Versicherungs- oder Finanzbranche ist von Vorteil.
- Fließende Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Was wir bieten
- Ihr Mindestgehalt beträgt € 4.611 brutto/Monat gemäß dem IT-Kollektivvertrag. Überzahlung wird ausdrücklich in Abhängigkeit von Ihren Qualifikationen und beruflichen Erfahrungen berücksichtigt.
- Zusätzlich haben Sie die Möglichkeit, einen Bonus zu erhalten, sowie von einem flexiblen Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und bezahlter Überstunden zu profitieren.
- Die Möglichkeit, nach einem Jahr Beschäftigung am Mitarbeiterbeteiligungsprogramm unseres Mutterunternehmens BSI teilzunehmen.
- Spannende und herausfordernde Arbeit mit echtem Einfluss, unterstützt durch ein individuelles berufliches Entwicklungsbudget von bis zu €4.000 und 10 Tagen pro Jahr.
- Teil eines internationalen Teams mit starker Kultur, flachen Strukturen und gemeinsamen Aktivitäten (Firmenveranstaltungen, Afterworks, Kochabende usw.) zu sein.
- Flexible Arbeitszeiten, ein hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Tagen und ein cooles Büro mit guter Erreichbarkeit am Naschmarkt in Wien.
- Ein Jahresabo der Wiener Linien, das Ihnen ermöglicht, 365 Tage im Jahr kostenlos öffentliche Verkehrsmittel in Wien zu nutzen.
Bereit für eine neue Herausforderung? Bewerben Sie sich jetzt über LinkedIn oder schreiben Sie uns an recruiting@riskine.com.
Senior Backend Developer / Service Owner (f/m/d) Arbeitgeber: riskine
riskine ist ein innovatives Fintech-Unternehmen in Wien, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer starken Teamkultur bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch ein Weiterbildungsbudget von bis zu € 4.000 pro Jahr. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Home-Office und einem einzigartigen Mitarbeiterbeteiligungsprogramm fördert riskine eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglicht es dir, aktiv die Zukunft der Finanzbranche mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Backend Developer / Service Owner (f/m/d) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Backend Developer / Service Owner (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei riskine arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Senior Backend Developer / Service Owner (f/m/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei riskine vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei riskine zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für riskine leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
