Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den operativen Einkauf und entwickle ihn weiter.
- Arbeitgeber: Rittner Food Service ist ein führender Lebensmittelgroßhändler in der Region München.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams und gestalte die Zukunft der Lebensmittelversorgung mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Lebensmittelgroßhandel.
- Andere Informationen: Nutze unsere eigene Schulungsakademie für deine persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir, die Rittner Food Service GmbH & Co. KG mit Sitz in Unterschleißheim im Norden von München, sind einer der führenden Lebensmittelgroßhändler in unserer Region und beliefern Kunden aus Gastronomie, Hotellerie und Gemeinschaftsverpflegung mit Produkten unseres innovativen Lebensmittel- und Non-Food-Sortiments. 80 Mitarbeitende formen unser mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen und setzen sich leidenschaftlich für unseren gemeinsamen Erfolg ein.
Aufgaben:
- Leitung und Weiterentwicklung des operativen Einkaufs
- Disposition unter Berücksichtigung von Saison, Aktionen, Bestellrhythmen, Meldebeständen, Aktionen usw.
- Abstimmung der Liefertermine sowie Organisation der begleitenden Maßnahmen
- Direkte Kommunikation mit den Lieferanten
- Bearbeitung von Mengen- und Qualitätsabweichungen
- Bewertung der zugeordneten Warengruppen
- Analyse der Einkaufs- und Sortimentskennzahlen inkl. Preisanalysen etc.
- Direkter Ansprechpartner zum Vertrieb und zur Geschäftsleitung
- Austausch und Unterstützung der Fachbereiche Vertrieb und Qualitätssicherung
Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Handelsfachwirt
- Berufserfahrung im Einkauf / Dispo, zwingend im Lebensmittelgewerbe und vorzugsweise im Lebensmittelgroßhandel
- Erfahrung im Führen eines Teams
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Warenwirtschaftssystem)
- Fähigkeit zum konzeptionellen und strategischen Denken
- Theoretische und praktische Kenntnisse des Beschaffungsmarketings
- Strukturierte, zielführende Arbeitsweise und klare Prioritätensetzung
- Kommunikationsfähigkeit zu Mitarbeitern, Lieferanten und Kunden
- Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft, sowie Dienstleistungsorientierung
Wir bieten:
- Unbefristete Festanstellung
- Hohe Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten
- Eigene Schulungsakademie
- Weihnachts-/ Urlaubsgeld
- Kostenloser Parkplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
- Verantwortungsvolle Aufgaben
- Motivierende Teamarbeit
- Mitarbeiterrabatte
- Familiäres Betriebsklima
- Bikeleasing
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen bei Fragen - persönlich am Telefon oder per Mail - gerne zur Verfügung.
Kontakt:
Jürgen Hörmann
08913074615
Rittner Food Service GmbH & Co. KG
Ohmstrasse 2
85716 Unterschleißheim
Deutschland
rittnerfoodservice.servicebund.de
Teamleitung Disposition / Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Rittner Food Service GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Rittner Food Service GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Disposition / Einkauf (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über Rittner Food Service und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des operativen Einkaufs beitragen kannst. Das Wissen um aktuelle Trends im Lebensmittelgroßhandel kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und zu deiner Erfahrung im Einkauf vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motiviert hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Position viel Interaktion mit Lieferanten und internen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Strategien effektiv präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Disposition / Einkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Rittner Food Service GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Teamleitung Disposition / Einkauf zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Einkauf, insbesondere im Lebensmittelgroßhandel, sowie deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Lebensmittelbereich und deine Eignung für die Position darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen im Teammanagement und deine strategischen Denkfähigkeiten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rittner Food Service GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Einkauf und in der Disposition, insbesondere im Lebensmittelgroßhandel. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Rittner Food Service GmbH & Co. KG und deren Produkte. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmenswerte und die Branche verstehst, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Teamführungskompetenzen hervorheben
Da die Position eine Teamleitung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeiter motivierst und förderst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Arbeitsumfeld beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
