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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße und betreue unsere Gäste mit einem Lächeln und biete exzellenten Service.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Spielerlebnis und Kundenservice seit über 15 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Schulungen und ein tolles Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und schaffe unvergessliche Momente für unsere Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit, Teamgeist und gute Deutschkenntnisse sind wichtig; Erfahrung ist ein Plus, aber kein Muss.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in verschiedenen Bundesländern zu arbeiten.
Unser Team schätzt jeden einzelnen Mitarbeiter als individuelle Persönlichkeit und glaubt daran, dass erst durch die gemeinsame Leidenschaft für exzellenten Service ein unvergessliches Spielerlebnis geschaffen werden kann. Wir suchen nach engagierten Servicemitarbeitern (m/w/d), die unsere Vision teilen und unseren Gästen unvergleichliche Momente bieten möchten.
Ihre Aufgaben:
- Begrüßung und Betreuung unserer Gäste mit einem freundlichen Lächeln und einem herzlichen Willkommen.
- Professionelle Beratung und Unterstützung unserer Gäste bei der Nutzung der Spielautomaten und der Einlösung von Gewinnen.
- Sicherstellung der Sauberkeit und Ordnung in der Spielhalle.
- Beantwortung von Fragen und die Bereitstellung von Informationen über unsere Spiele und Angebote.
- Aktive Mitwirkung an der Förderung eines sicheren und verantwortungsvollen Spielumfelds.
Ihr Profil:
- Sie sind ein aufgeschlossener Mensch mit einer positiven Einstellung.
- Sie haben Spaß daran, exzellenten Kundenservice zu bieten.
- Mit Ihren guten Deutschsprachkenntnissen können Sie freundlich und serviceorientiert mit unseren Gästen kommunizieren.
- Sie arbeiten gerne im Team und sind flexibel hinsichtlich Ihrer Arbeitszeiten.
- Erfahrung im Bereich Kundenservice oder Gastronomie ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
- Sie haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein und handeln stets serviceorientiert.
Was wir bieten:
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team.
- Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten zu erweitern.
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen.
- Die Möglichkeit, Teil eines Unternehmens zu sein, das auf Qualität und Service setzt.
Wir sind ein renommierter Unternehmensverbund, der sich der exklusiven Spielerfahrung und dem erstklassigen Service für unsere Gäste verschrieben hat. Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, kommen Sie direkt auf unsere Seite oder schreiben Sie uns eine E-Mail. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam eine exklusive Spielerfahrung für unsere Gäste zu schaffen.
Servicemitarbeiter (m/w/d) Teilzeit und Vollzeit Arbeitgeber: Ritzio Berlin GmbH
Kontaktperson:
Ritzio Berlin GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemitarbeiter (m/w/d) Teilzeit und Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für exzellenten Kundenservice bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden interagiert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die verschiedenen Spiele und Angebote, die in der Spielhalle verfügbar sind. Dieses Wissen wird dir helfen, kompetent auf Fragen der Gäste zu antworten und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität während des Gesprächs. Da das Arbeiten im Team und die Anpassungsfähigkeit an verschiedene Arbeitszeiten wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine persönliche Einstellung und deinen Umgang mit Verantwortung zu sprechen. Zeige, dass du ein hohes Verantwortungsbewusstsein hast und stets serviceorientiert handelst, um das Vertrauen der Interviewer zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemitarbeiter (m/w/d) Teilzeit und Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Werte und die Vision des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Leidenschaft für exzellenten Service teilst und bereit bist, unvergessliche Momente für die Gäste zu schaffen.
Betone deine Kundenservicefähigkeiten: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du bereits im Kundenservice oder in der Gastronomie gearbeitet hast. Wenn du keine direkte Erfahrung hast, beschreibe andere Situationen, in denen du deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Zeige Flexibilität: Da die Stelle sowohl Teilzeit als auch Vollzeit umfasst, betone deine Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu erklären. Erkläre, warum du gerne im Team arbeitest und wie du zur Schaffung eines sicheren und verantwortungsvollen Spielumfelds beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ritzio Berlin GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige während des Interviews deine authentische Persönlichkeit. Das Unternehmen sucht nach engagierten Servicemitarbeitern, die ihre Leidenschaft für exzellenten Service teilen. Ein freundliches Lächeln und eine positive Einstellung können den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Kundenservice und wie du mit schwierigen Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Gästen und deine Teamarbeit verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit der Geschichte und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, zur Schaffung eines unvergesslichen Spielerlebnisses beizutragen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik.
