Swiss Cannabis Center - Mitarbeiterinnen Beratungsteam - St. Gallen / Wil

Swiss Cannabis Center - Mitarbeiterinnen Beratungsteam - St. Gallen / Wil

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Onboardings durch und berate über unsere Bio-Cannabisprodukte.
  • Unternehmen: Swiss Cannabis Research - Pionier im Bereich Cannabis.
  • Vorteile: Entwicklungsmöglichkeiten, respektvolles Team und faire Entlohnung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance auf interne Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Projekts im aufstrebenden Cannabis-Markt.
  • Qualifikationen: Ausbildung, Kommunikationsfähigkeit und Interesse an Cannabis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir brauchen dich als Berater/in!

Der Verein Swiss Cannabis Research () führt in den nächsten Monaten einen Cannabis Pilotversuch im Kanton St. Gallen durch.. Für unser Onboarding Center in St. Gallen und danach unser Swiss Cannabis Center in Wil suchen wir Mitarbeiterinnen für die Onboardings der Studienteilnehmenden, die Beratung und den Verkauf von Cannabisprodukten.

Was ist Deine Mission im Swiss Cannabis Center?

Du führst Onboardings mit potenziellen Studienteilnehmenden durch. Du informierst die Studienteilnehmer über unsere Schweizer Bio-Cannabisprodukte, stehst für Beratungsgespräche zur Verfügung und verkaufst die Produkte. Dies unter Anwendung eines Präventions-, Jugendschutz- und Gesundheitsschutzkonzepts

Was bringst Du als Berater/in mit?

• Das Thema Cannabis spricht Dich an.

• Du hast eine Ausbildung

• Du bist eine exakte und kommunikative Person.

• Du bist ab Januar / Februarverfügbar.

• Du bist sicher im Umgang mit den MS-Office-Programmen.

• Du arbeitest gern mit Menschen.

• Du sprichst deutsch und bist in englisch verhandlungssicher.

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Als Teil eines Swiss Cannabis Center hast Du Vorteile!

• Du bist in einem Pionierbereich tätig.

• Du bist Teil eines tollen Teams, in dem jedes Mitglied für seine Initiative und Professionalität respektiert wird.

• Entlohnung im Verhältnis zu deiner Erfahrung

• Du hast die Chance, Dich intern weiterzuentwickeln.

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Alles klar? Du möchtest mit dabei sein?

Dann sende deine vollständige Bewerbung! Wir freuen uns darauf, dich bald kennen zu lernen!

Oder du hast noch Fragen? Wir sind gerne für Dich da, melde Dich!

Falls du mehr über uns erfahren möchtest, besuche:

Contact

  • Silvan Schwendener, Rivamo AG
    Leiter Swiss Cannabis Center Winterthur / Retail Manager CH
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Swiss Cannabis Center - Mitarbeiterinnen Beratungsteam - St. Gallen / Wil Arbeitgeber: Rivamo AG

Das Swiss Cannabis Center in St. Gallen und Wil bietet eine einzigartige Gelegenheit, in einem innovativen und wachsenden Bereich tätig zu sein. Hier erwartet dich ein respektvolles Team, das deine Initiative schätzt und dir die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Zudem profitierst du von einer fairen Entlohnung, die sich an deiner Erfahrung orientiert, und arbeitest in einem Umfeld, das auf Prävention und Gesundheitsschutz setzt.

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Kontaktdaten:

Rivamo AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Swiss Cannabis Center - Mitarbeiterinnen Beratungsteam - St. Gallen / Wil erhalten könnten

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Rivamo AG zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Rivamo AG, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Rivamo AG besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Swiss Cannabis Center - Mitarbeiterinnen Beratungsteam - St. Gallen / Wil mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Verkaufskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Exaktheit
MS-Office-Kenntnisse
Interesse an Cannabis
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Rivamo AG das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Rivamo AG widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Rivamo AG verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rivamo AG vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die Rivamo AG vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.