Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Entwicklung eines innovativen Software-Stacks für Quantenfehlerkorrektur.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Quantenfehlerkorrektur mit einer Mission für menschlichen Fortschritt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, private Krankenversicherung, Aktienoptionen und 28 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Dynamisches, diverses Arbeitsumfeld mit hervorragenden Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Quantencomputing-Technologie und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung technischer Teams und fundierte Softwarekenntnisse, insbesondere in C++.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 115000 € pro Jahr.
Cambridge, UK | Vollzeit oder Teilzeit | Festanstellung (oder vorübergehend) | Hybrid
Gehalt: £90.000 bis £115.000 DOE. Die Gehaltsspanne für diese Rolle ist breit, da wir unterschiedliche Erfahrungsstufen berücksichtigen können. Jedes Angebot wird sorgfältig unter Berücksichtigung des Erfahrungsniveaus (einschließlich relevanter Branchenerfahrung), übertragbarer relevanter Fähigkeiten und vorheriger relevanter Erfolge getroffen.
Über uns: Riverlane’s Mission ist es, die Quantenfehlerkorrektur (QEC) zu meistern und ein neues Zeitalter des menschlichen Fortschritts einzuleiten. Von Fortschritten in der Material- und Klimawissenschaft bis hin zur komplexen Chemiesimulation für das Design neuer Medikamente werden Quantencomputer der Menschheit helfen, einige ihrer wichtigsten Herausforderungen zu lösen. Aber ohne QEC, die technische Herausforderung der Branche, können einige Durchbrüche niemals erreicht werden. Riverlane ist der Weltmarktführer in der QEC-Technologie.
Über die Rolle: Riverlane’s übergeordnete Mission ist es, Quantencomputing schneller nützlich zu machen. Verschiedene Quantenarchitekturen erfordern unterschiedliche Lösungen zur Quantenfehlerkorrektur. Wir suchen einen technischen Leiter für unseren neuen softwarebasierten Quantenfehlerkorrekturstapel, DF-AMO. DF-AMO zielt auf Skalierbarkeit ab und bewahrt gleichzeitig die Flexibilität, die erforderlich ist, um atomare molekulare optische (AMO) Systeme (Ionenfallen, kalte Atome) zu unterstützen. Es ist darauf ausgelegt, von Deltakit, unserem Software-SDK, betrieben zu werden und Deltaflow, unserer Lösung für Festkörpersysteme, zu ergänzen.
Was Sie tun werden:
- Als Technischer Leiter für DF-AMO sind Sie verantwortlich für die technische Entwicklung dieses neuen Produkts und arbeiten eng mit Ingenieur-, Forschungs-, Produkt- und Kunden-Teams zusammen.
- Sie werden unsere branchenführende Dekodierungstechnologie in ein skalierbares, produktionsbereites System umsetzen und sowohl den technischen Fahrplan als auch die zukünftige Produktentwicklung gestalten.
- Sie werden technische Abwägungen bewerten, um die Systemleistung, Wartbarkeit und Skalierbarkeit zu verwalten, in einem Bereich, in dem Latenz und Durchsatz entscheidende Anforderungen sind.
- Sie werden ein wachsendes Team von 5+ Ingenieuren betreuen und entwickeln und eine Kultur der Zusammenarbeit und Lieferung fördern.
Was wir benötigen:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung kleiner bis mittlerer technischer Projekte (5+ Personen).
- Exzellente Softwarefähigkeiten, insbesondere in C++, wobei auch Erfahrung in Python von Vorteil ist.
- Komfortables Lernen der Grundlagen der Quantenfehlerkorrektur, um eine enge Zusammenarbeit mit unseren QEC-Forschungsteams zu ermöglichen.
- Erfahrung in der Bereitstellung komplexer Softwareprodukte von der Konzeption bis zur Bereitstellung und Kundenakzeptanz.
- Erfahrung in der Linienführung anderer Ingenieure.
- Starke Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit einem vielfältigen Team.
- Expertenwissen in mindestens einem der folgenden Bereiche: Performante Multi-Prozess-Software, moderne Compiler-Infrastrukturen, GPU-beschleunigtes Computing.
Was Sie von uns erwarten können:
- Ein umfassendes Leistungspaket, das einen jährlichen Bonusplan, private Krankenversicherung, Lebensversicherung und ein beitragsorientiertes Rentensystem umfasst.
- Eigenkapital, damit unser Team am langfristigen Erfolg von Riverlane teilhaben kann.
- 28 Tage Jahresurlaub, plus Feiertage und erweiterte Familienzeit.
- Ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das Experten aus vielen Bereichen (einschließlich Software- und Hardwareentwicklung, Quanteninformationstheorie, Physik und Mathematik) und über 20 verschiedene Nationalitäten zusammenbringt.
- Ein Lernumfeld, das individuelles, team- und unternehmensweites Wachstum und Entwicklung fördert, einschließlich eines regelmäßigen Programms von Lernveranstaltungen sowie Schulungs- und Konferenzbudgets.
Jeder ist bei Riverlane willkommen. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und ermutigen Bewerbungen von berechtigten und geeigneten Kandidaten unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsumwandlung, Religion oder Glauben, sexueller Orientierung, Familienstand oder Schwangerschaft und Elternzeit. Frauen und andere unterrepräsentierte Gruppen bewerben sich möglicherweise seltener für eine Stelle, es sei denn, sie erfüllen alle oder fast alle Anforderungen. Wenn dies auf Sie zutrifft, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben - Sie könnten eine großartige Ergänzung sein, auch wenn Sie nicht jede einzelne Qualifikation erfüllen. Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören. Wenn Sie Anpassungen im Bewerbungs- oder Auswahlprozess benötigen, um Ihr Bestes geben zu können, lassen Sie es uns bitte wissen. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
GDPR-Hinweis: Riverlane erhebt und verarbeitet personenbezogene Daten gemäß den geltenden Datenschutzgesetzen. Wenn Sie ein europäischer Bewerber sind, lesen Sie bitte die Datenschutzerklärung für weitere Details.
Software Tech Lead Arbeitgeber: Riverlane
Riverlane ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung in Cambridge, UK, bietet. Mit einem umfassenden Leistungspaket, das unter anderem private Krankenversicherung, Lebensversicherung und ein beitragsorientiertes Rentensystem umfasst, fördert das Unternehmen das individuelle und kollektive Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, an der Spitze der Quantenfehlerkorrektur zu arbeiten und sich in einem vielfältigen Team von Experten weiterzuentwickeln, macht Riverlane zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die bedeutungsvolle und lohnende Karrieren anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Tech Lead erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Riverlane anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Tech Lead bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Riverlane vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Tech Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Riverlane klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riverlane vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
