Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Bewertung von Risiken und der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für Kunden.
- Unternehmen: Riveron, ein innovatives Unternehmen im Bereich Risikoberatung mit einer kollaborativen Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und berufliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Rechnungswesen und mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Risikoberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In der heutigen dynamischen Umgebung sehen sich Führungskräfte ständig wechselnden Risiken gegenüber. Riveron hilft Organisationen, führende Governance-, Risiko- und Compliance-Praktiken umzusetzen, indem wir tiefes Fachwissen mit pragmatischer Partnerschaft kombinieren und einen praktischen Ansatz verwenden, um die spezifischen Bedürfnisse der Organisation zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen zur Bewältigung wichtiger Compliance-Risiken zu schaffen.
Unsere Risk Advisory-Dienstleistungen umfassen:
- SOX-Bereitschaft
- Verwaltetes internes Kontrolltesting und Monitoring
- Co-sourced/Outsourced interne Prüfung
- Trennung von Aufgaben und Überprüfung des Zugriffsrisikos
- Entwicklung von Richtlinien und Verfahren
- Enterprise Risk Management
- IT- und Cybersecurity-Risikoanalyse
Die Position auf Senior Associate-Ebene in der Risk Advisory-Gruppe von Riveron wird eng mit erfahrenen Teammitgliedern zusammenarbeiten, die Anleitung, Coaching und Richtung bieten. Die Rolle umfasst die Bewertung des Designs und der Betriebseffektivität interner Kontrollen über die Finanzberichterstattung (ICFR), die Entwicklung und Umsetzung von Sanierungsfahrplänen sowie die Durchführung von ICFR-Risikoanalysen.
Qualifikationen:
- Bachelor- und/oder Masterabschluss in Rechnungswesen
- Relevante Zertifizierung bevorzugt, CPA, CIA und/oder CISA
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung, überwiegend in externen Prüfungs- oder Risikoberatungstätigkeiten
- Nachgewiesenes Wissen über Geschäftsrisiken, interne Kontrollen über die Finanzberichterstattung, SOX, das COSO-Rahmenwerk
Wer Sie sind:
- Sie haben eine Leidenschaft für die Entwicklung und Pflege von Kundenbeziehungen.
- Sie erledigen die Arbeit und haben Spaß dabei.
- Sie kommunizieren geschickt mit verschiedenen Zielgruppen und können aus Daten überzeugende Geschichten erstellen.
- Sie gedeihen in einer sich ständig verändernden, dynamischen Arbeitsumgebung.
- Sie erkennen Probleme schnell und suchen instinktiv nach Lösungen.
- Sie nehmen gerne an internen und externen Unternehmensinitiativen wie gemeinnütziger Arbeit, Schulungen, Rekrutierung und Firmenevents teil.
- Sie haben die Fähigkeit und den Wunsch zu reisen, je nach Standort des Kunden.
Was Sie tun werden:
- Verstehen der Ziele der zugewiesenen Kunden sowie ihres regulatorischen und Risikomanagementumfelds.
- Unterstützung von Projekten im Bereich Sarbanes-Oxley-Compliance/interne Kontrollen.
- Unterstützung bei Risikoanalysen unter Berücksichtigung des Fehlerrisikos und des Betrugsrisikos in der Finanzberichterstattung.
- Bewertung der Angemessenheit des Designs interner Kontrollen zur Minderung finanzieller, betrieblicher und Compliance-Risiken.
- Identifizierung von Kontrolllücken und Verbesserungsmöglichkeiten sowie Gestaltung von Kontrollen in einem Greenfield-Umfeld.
- Entwicklung detaillierter Sanierungsfahrpläne zur Schließung dieser Lücken.
- Unterstützung bei der Erstellung von Prozessabläufen für interne Kontrollen und Risiko-/Kontrollmatrizen.
- Aufrechterhaltung des erforderlichen technischen Fachwissens und der professionellen Sorgfalt für die Durchführung von Aufträgen gemäß COSO, COBIT, Prüfungsstandards und verwandten Kontrolltechniken.
- Setzen von Prioritäten, Sicherstellung der täglichen Koordination im Projektteam und Überwachung des Fortschritts im Hinblick auf Zeitpläne, Budgets, Projekt-/Aufgabenlieferungen und Statusberichte.
- Umfassende Kommunikation mit Kunden zur Steuerung der Erwartungen und Berichterstattung über den Status laufender Projekte.
- Lieferung von mündlichen und schriftlichen Präsentationen während und am Ende von Projekten, indem Verbesserungen oder betriebliche/finanzielle Mängel der Geschäftsführung empfohlen werden.
- Aktualisierung über aufkommende Risikobereiche und verwandte Kontrolltechniken.
- Stärkung und Pflege eines Netzwerks von Branchenkontakten und Aufbau neuer langfristiger Beziehungen.
Über Riveron:
Bei Riveron arbeiten wir mit Kunden – von globalen multinationalen Unternehmen bis hin zu wachstumsstarken privaten Unternehmen – zusammen, um komplexe Finanzherausforderungen zu lösen, geleitet von unseren DELTA-Werten: Drive, Excellence, Leadership, Teamwork und Accountability. Unsere unternehmerische Kultur gedeiht durch Zusammenarbeit, vielfältige Perspektiven und außergewöhnliche Ergebnisse. Wir setzen uns dafür ein, sowohl für unsere Kunden als auch für unsere Mitarbeiter Wachstum zu fördern, durch Mentoring, Integrität und einen kundenorientierten Ansatz. Diese inklusive Umgebung bietet Flexibilität, fortschrittliche Vorteile und bedeutende Möglichkeiten für wirkungsvolle Arbeit, die das Wohlbefinden im und außerhalb des Büros unterstützt. Riveron Consulting ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und glaubt, dass wir durch unsere Vielfalt stärker sind. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Behinderungsstatus, geschütztem Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft Berücksichtigung für eine Anstellung.
Vollzeitstellen sind berechtigt, eine vollständige Palette von Leistungen zu erhalten, einschließlich medizinischer, zahnärztlicher und augenärztlicher Versicherung, 401(k) mit Unternehmensbeitrag und PTO. Eine vollständige Beschreibung aller verfügbaren Leistungen finden Sie auf der Seite „Leistungen“ von Riveron.
Associate - Business Process Risk Advisory Arbeitgeber: riveron
Riveron ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und integrative Arbeitsumgebung bietet, in der Technologie und Innovation im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Vielzahl von Vorteilen, einschließlich umfassender Gesundheitsleistungen und flexibler Arbeitszeiten, fördert Riveron das Wachstum seiner Mitarbeiter und unterstützt sie dabei, ihre Karriereziele zu erreichen. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzubilden, macht Riveron zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Salesforce-Bereich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate - Business Process Risk Advisory erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von riveron treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei riveron verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei riveron bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei riveron zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei riveron den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate - Business Process Risk Advisory mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für riveron wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei riveron interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von riveron oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei riveron vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.