Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Kontrolle von Bauprojekten im Schlüsselfertigbau.
- Unternehmen: Erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Top-Gehalt, 30 Urlaubstage, Firmenwagen und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, Team-Events und individuelle Einarbeitungspläne.
- Warum dieser Job: Genieße eine echte Work-Life-Balance und spannende regionale Projekte.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
40 Wochenstunden und eine gute Work-Life-Balance – das sind Themen, die in der Baubranche und vor allem bei Oberbauleitern eigentlich kaum zu finden sind. Doch bei diesem Jobangebot ist das anders! Hier werden moderne Strukturen und Möglichkeiten geboten, um auch mit weniger Wochenstunden seine Arbeit erfolgreich erbringen zu können. So arbeiten Sie beispielsweise immer eng mit einem Projektleiter zusammen, der Ihnen kaufmännische und organisatorische Aufgaben abnimmt.
Zusätzlich dazu profitieren Sie von einem Top-Gehalt zwischen 80.000 - 120.000 €/Jahr, von 30 Urlaubstagen plus zusätzlichen Erholungstagen, von sehr hochwertigen Arbeitsmitteln und von vielem mehr. Werden Sie Teil eines seit mehr als 100 Jahren erfolgreichen, mittelständischen Generalunternehmers und übernehmen Sie als Oberbauleiter spannende Hochbau-Projekte rund um Ihren Standort in Berlin, Stuttgart oder München, die nicht nur technologisch, sondern auch ästhetisch einen sehr hohen Anspruch erfüllen.
Ihre Perspektiven:
- Top-Gehalt: Je nach Berufserfahrung erhalten Sie eine Vergütung zwischen ca. 80.000 - 120.000 € / Jahr.
- Großzügige Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf zahlreiche Zusatzleistungen, wie z.B. ein Firmenwagen sowie die Möglichkeit auf eine Firmenwohnung je nach Bedarf. Außerdem eine starke betriebliche Gesundheitsförderung inkl. Corporate Fitness-Room und bundesweitem Gesundheitscoaching, Job-Rad, eine betriebliche Altersvorsorge, ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Vieles mehr.
- Branchenuntypische Work-Life-Balance: Das Thema Work-Life-Balance wird hier wirklich ernst genommen. Überstunden sind nicht gewünscht und es gibt zusätzlich zu den 30 Urlaubstagen Erholungstage als Ausgleich für ggf. anfallende Auswärtstätigkeiten. Um diese in der Baubranche sonst kaum existierende Work-Life-Balance-Ausrichtung in der Praxis umzusetzen, werden vom Unternehmen die dafür notwendigen Strukturen, Möglichkeiten und auch Trainings angeboten.
- Regionale Projekte, die es in sich haben: Übernehmen Sie namhafte, regionale Projekte aus den Bereichen Gesundheit und Pflege / Bildung und Forschung / Hotel / Büro und Gewerbe / Wohnen, die Sie fordern und Spaß machen.
- Das TEAM zählt: Es herrscht im Team eine ausgewogene Mischung zwischen Kollegialität und Freundschaft. Um das Teamgefühl zu stärken, finden regelmäßig Team- und Firmenevents statt, es gibt aber auch immer wieder privat organisierte Treffen und Ausflüge (z.B. Sommer- und Weihnachtsfeste, Grillfeste, 3-tägige Skiausfahrten, Bike-Ausflüge, Laufgruppen, Wiesnbesuche, Minigolf-Turniere etc.).
- Der MENSCH zählt: Es gibt individuell auf Ihre Persönlichkeit abgestimmte Einarbeitungs- und Personalentwicklungspläne. Genießen Sie hierbei größtmögliche Entfaltungsmöglichkeiten aufgrund flexibler Strukturen und der Offenheit, sich immer an den vorhandenen Stärken der Mitarbeitenden zu orientieren.
- Wohlfühlatmosphäre: Moderne und helle Büros sowie beste Arbeitsmittel / -bedingungen in Verbindung mit dem dauerhaft spürbaren Teamspirit sorgen für eine angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre an allen Standorten.
Ihre Aufgaben:
- Sie kümmern sich um Koordination, Überwachung und Kontrolle der Ausführung der gesamten Bauarbeiten auf Ihren zugewiesenen Bauvorhaben im Bereich Schlüsselfertigbau.
- Im Projektcontrolling tragen Sie Verantwortung für die Durchführung von Soll-Ist-Abgleichen hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität für den zugeteilten Aufgabenbereich.
- Dabei arbeiten Sie eng mit den Projektleitern zusammen, die sich um die kaufmännischen und rechtlichen Angelegenheiten der Projekte kümmern.
- Sie sind verantwortlich für die fachliche Führung der Bauleiter und Poliere.
- Sie übernehmen die Koordination des Bau-Terminplans.
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur oder als Bautechniker / Meister.
- Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung und ggf. Oberbauleitung.
- Sie verfügen über Kenntnisse in der VOB sowie der Ausführungsplanung und Bauausführung.
- Sie sind sicher im Umgang mit Ausschreibungs- und Terminplanungsprogrammen.
- Sie bringen sehr gute Deutsch-Kenntnisse mit (mind. C1).
- Sie haben einen Führerschein Klasse B.
Möchten Sie mehr erfahren? Nach Eingang Ihrer Bewerbung melden wir uns direkt telefonisch bei Ihnen und senden Ihnen im Anschluss eine ausführliche digitale Jobbroschüre, in der viele spannende Hintergrundinformationen präsentiert werden: Von einem Unternehmensvideo über Mitarbeiterstimmen bis hin zu Beispielprojekten. Neugier geweckt? Dann jetzt schnell bewerben!
Bei der Position handelt es sich um eine unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Unsere Beratung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) kostenfrei.
Ihren Ansprechpartner Daniel Dercho erreichen Sie telefonisch unter +49 176 5521 6618.
Oberbauleiter Hochbau / SF-Bau (m/w/d) | 80.000 - 120.000 € Arbeitgeber: Riverstate International Consulting
Als ein seit über 100 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 60.000 € zzgl. 13. Gehalt, sondern auch eine unbefristete Festanstellung mit 32 Urlaubstagen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem familiären Arbeitsumfeld, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, direkt von Zuhause zur Baustelle zu starten, während wir uns um alle organisatorischen Aspekte kümmern.
Kontaktdaten:
Riverstate International Consulting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Riverstate International Consulting auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Riverstate International Consulting sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Riverstate International Consulting zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riverstate International Consulting vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
