Abteilungsleiter Energienetze / Strom (m/w/d) | 110.000 € bis 120.000 € Fixgehalt + Firmenwagen

Abteilungsleiter Energienetze / Strom (m/w/d) | 110.000 € bis 120.000 € Fixgehalt + Firmenwagen

Lehrte Vollzeit 110000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 30 Mitarbeitenden im Bereich Energienetze und steuere spannende Projekte.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Energiesektor mit stabiler Struktur und flexiblen Arbeitsbedingungen.
  • Vorteile: Top-Gehalt bis zu 120.000 €, Firmenwagen, 30 Urlaubstage und unbefristeter Vertrag.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und habe direkten Einfluss auf innovative Projekte.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Branche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 110000 - 120000 € pro Jahr.

Bis zu 120.000 € Fixgehalt + Firmenwagen, 30 Urlaubstage, Verantwortung für 30 Mitarbeitende und eine zentrale Führungsrolle im Ausbau von Energienetzen im Raum Hannover. Hier übernehmen Sie keine gewachsene Abteilung, um sie „weiterzuführen“. Sie übernehmen sie, um sie zu steuern, zu stabilisieren und weiterzuentwickeln. Mit rund 30 Mitarbeitenden – darunter Projektleiter, Bauleiter, Poliere und Auszubildende – tragen Sie die volle Verantwortung für drei operative Kernbereiche: Kabeltiefbau für Ladeinfrastruktur, Energie- und Gebäudetechnik sowie Störungsdienst und Wartung. Ihr Einfluss ist direkt sichtbar: in funktionierenden Netzen, fertiggestellten Projekten und einem Team, das sich an Ihrer Führung orientiert.

Aufgaben

  • Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Gesamtverantwortung für die Abteilung Energienetze (Nieder- und Mittelspannung, perspektivisch Hochspannung).
  • Sie steuern die Bereiche Kabeltiefbau, Montage sowie Wartung und Instandhaltung und behalten dabei Qualität, Termine und Kosten im Blick.
  • Sie verantworten die Planung und Umsetzung laufender Projekte und treffen eigenständig Entscheidungen im operativen Geschäft.
  • Sie stellen sicher, dass alle elektrotechnischen Arbeiten normgerecht und unter Einhaltung der Arbeitsschutzvorgaben ausgeführt werden.
  • Sie führen Projektleiter, Bauleiter, Poliere und Montageteams und entwickeln diese fachlich wie persönlich weiter.
  • Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Netzbetreibern und Behörden und sorgen für reibungslose Abläufe.
  • Sie agieren als technischer Ansprechpartner für elektrotechnische Fragestellungen.
  • Sie entwickeln bestehende Prozesse, Strukturen und Standards im Bereich Energieversorgung gezielt weiter.

Qualifikation

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektriker, Elektrotechniker).
  • Idealerweise sind Sie Meister im Bereich Elektrotechnik ODER verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Elektrobranche, insbesondere im Bereich Nieder- und Mittelspannung.
  • Sie bringen fundierte Erfahrung in der Energieversorgung, im Kabel- oder Leitungsbau mit.
  • Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau.
  • Sie besitzen einen Führerschein.
  • Sie treffen eigenständig Entscheidungen und übernehmen Verantwortung in einer Führungsrolle.

Benefits

  • Vergütung auf Top-Niveau mit echtem Spielraum: Sie starten mit 110.000 € bis 120.000 € Fixgehalt, mit Entwicklung bis ca. 130.000 €, und erhalten einen Firmenwagen zur privaten Nutzung (z. B. VW ID.7, Audi oder Skoda).
  • Führungsspanne mit Substanz: Sie verantworten direkt rund 30 Mitarbeitende – inklusive Projektleitern, Bauleitern, Polieren und Auszubildenden – und prägen sowohl Leistung als auch Kultur der gesamten Abteilung.
  • Operative Verantwortung statt reiner Koordination: Sie steuern Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und tragen die Verantwortung für Budget, Termine und Qualität – in einem Umfeld, in dem Ihre Entscheidungen unmittelbare Auswirkungen haben.
  • Stabile Struktur mit Flexibilität im Alltag: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten durch digitale Zeiterfassung sowie Homeoffice-Möglichkeiten geben Ihnen Sicherheit und gleichzeitig Handlungsspielraum.

Abteilungsleiter Energienetze / Strom (m/w/d) | 110.000 € bis 120.000 € Fixgehalt + Firmenwagen Arbeitgeber: Riverstate Premium Recruiting

Als Abteilungsleiter Energienetze / Strom (m/w/d) in Hannover bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von bis zu 120.000 € und einen Firmenwagen, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Energienetze mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, während Sie in einer stabilen Struktur mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen arbeiten. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld, in dem Ihre Entscheidungen direkt sichtbar sind.

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Kontaktdaten:

Riverstate Premium Recruiting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter Energienetze / Strom (m/w/d) | 110.000 € bis 120.000 € Fixgehalt + Firmenwagen erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher ist die Chance, dass uns jemand auf eine offene Stelle hinweist!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Projekten, bei denen du helfen könntest. Das zeigt Engagement und kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Position passen. So können wir im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an der Position interessiert bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Energienetze / Strom (m/w/d) | 110.000 € bis 120.000 € Fixgehalt + Firmenwagen mit Bravour zu bestehen

Fachliche und organisatorische Gesamtverantwortung
Projektmanagement
Kabeltiefbau
Energie- und Gebäudetechnik
Störungsdienst und Wartung
Entscheidungsfähigkeit
Kenntnisse in Elektrotechnik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im echten Leben sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret auf, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dort alle Informationen zur Stelle und zu unserem Unternehmen finden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riverstate Premium Recruiting vorbereitet

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die aktuellen Projekte und Ziele des Unternehmens im Bereich Energienetze. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Herausforderungen verstehst, um zu demonstrieren, dass du die Abteilung aktiv weiterentwickeln kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Verantwortung für ein Team übernehmen kannst.

Fragen zur Teamführung

Bereite Fragen vor, die deine Ansichten zur Teamführung und -entwicklung widerspiegeln. Zeige, dass du nicht nur die fachliche Verantwortung übernehmen möchtest, sondern auch das Team motivieren und weiterentwickeln kannst.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Entwicklungen im Bereich Elektrotechnik und Energieversorgung vertraut bist. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und deine Expertise zu demonstrieren, um als technischer Ansprechpartner überzeugen zu können.