Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Asphaltbauprojekte eigenverantwortlich und koordiniere dein Team.
- Unternehmen: Familiengeführtes Bauunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung und 120 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Ausstattung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte regionale Bauprojekte und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Erfahrung als Polier/Bauleiter im Asphaltbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Interessante Projekte im regionalen Umkreis, angenehme Arbeitsbedingungen in einem kompetenten und motivierten Team sowie ein Jahresgehalt zwischen 70.000 und 90.000 € + privater Firmenwagen – hört sich das für Sie gut an?
Hier leiten Sie Asphaltbauprojekte mit kurzen Entscheidungswegen in einem etablierten Bauunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung und rund 120 Mitarbeitern. Dabei profitieren Sie von einem modernen Maschinen- und Gerätepark inklusive Drohnenvermessung, hochwertigen Baustoffen aus dem Unternehmensverbund und einem eingespielten Team aus Polieren, Facharbeitern und Bauabrechnern.
Das Unternehmen gehört zu einer großen familiengeführten Baugruppe und verbindet deren Ressourcen mit der Arbeitsweise eines mittelständischen Betriebs.
Aufgaben
- Sie planen, organisieren und steuern Baustellen im Asphaltbau mit Schwerpunkt eigenverantwortlich.
- Sie koordinieren und führen das eigene Baustellenpersonal sowie Nachunternehmer und wirken mit bei der Personalsuche sowie Einstellungen im Asphaltbereich.
- Sie disponieren Geräte, Material und Personal für einen reibungslosen Bauablauf.
- Sie überwachen Termine, Kosten und Baufortschritt Ihrer Projekte (Soll-Ist-Vergleich).
- Sie prüfen Abrechnungen und arbeiten eng mit den Bauabrechnern zusammen.
- Sie erstellen Leistungsmeldungen und behalten Zahlungseingänge im Blick.
- Sie sind zentraler Ansprechpartner für Auftraggeber, Nachunternehmer, Lieferanten und Projektbeteiligte.
- Sie unterstützen bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter in Bauleitung und Abrechnung.
Qualifikation
- Sie haben entweder ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine Weiterbildung bzw. Erfahrung als Polier, Techniker oder Meister im Bauwesen.
- Sie verfügen über erste Berufserfahrung als Polier oder Bauleiter im Straßenbau / Asphaltbau.
- Sie besitzen Kenntnisse der VOB.
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse.
- Sie besitzen den Führerschein Klasse B.
Benefits
- Attraktive Konditionen: Sie erhalten ein Jahresgehalt von 70.000 bis 90.000 €, Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge. Zusätzlich steht Ihnen ein Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie moderne Ausstattung wie Handy und Tablet zur Verfügung.
- Regionale Projekte: Sie betreuen Bauprojekte im Umkreis von etwa 75 km rund um den Standort – ohne bundesweite Montage. Die Projekte umfassen u. a. Neubauten, Ausbauten und Sanierungen von Bundesautobahnen, Staats- und Kreisstraßen, Stadt- und Siedlungsstraßen innerorts sowie außerorts.
- Führungsverantwortung: Sie führen fachlich und disziplinarisch ein Team von etwa 10 Mitarbeitern und arbeiten eng mit der Werkstattleitung, den Polieren und Facharbeitern sowie den Bauabrechnern zusammen.
- Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem Bauunternehmen mit rund 120 Mitarbeitern und über 70 Jahren Erfahrung, das jährlich mehr als 60 Bauprojekte realisiert. Moderne Maschinensteuerung, hochwertige Baustoffe aus dem Unternehmensverbund sowie individuelle Weiterbildungen unterstützen Sie dabei.
Bauleiter Asphaltbau (m/w/d) | 70.000 - 90.000 € Arbeitgeber: Riverstate Premium Recruiting
Als Servicetechniker für Fördertechnik in unserem Unternehmen profitierst Du von einer unbefristeten Festanstellung und einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Dir die Möglichkeit bietet, mit modernster Technik zu arbeiten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktiven Zusatzleistungen fördern nicht nur Deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem hast Du die Chance, international tätig zu sein und spannende Projekte in verschiedenen Ländern zu erleben.
Kontaktdaten:
Riverstate Premium Recruiting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter Asphaltbau (m/w/d) | 70.000 - 90.000 € erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter Asphaltbau (m/w/d) | 70.000 - 90.000 € mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Riverstate Premium Recruiting auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Riverstate Premium Recruiting sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Riverstate Premium Recruiting zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Riverstate Premium Recruiting vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
